UARU
Ваш акаунт не активовано. Перевірте пошту. 
UARU
Реєстрація
  1. Робота в Україні
  2. →
  3. Онлайн консультація юриста
  4. →
  5. Декрет / лікарняний

Декрет / лікарняний

запитання до юриста по декрету і тривалості лікарняного листа

Поставити питання юристу

Останні питання юристу:

Катя (29 лютий 2012)

Здраствуйте! мне 14 03 2012 г. выходить из декретного отпуска ,в отделе кадров сказали что нужно написать заявление с подписью моего начальника отделения что он не возражает. Cкажите пожалуста когда уходила в декрет я заявления на декретный отпуск не писала почему при выходе из отпуска нужно заявление и разрешение начальнтка???

 Переглянути відповідь

Татьяна (28 лютий 2012)

Добрый вечер!!! Такой вопрос!!! Сотрудник моего предприятия находится в декретном отпуске по уходу за ребенком до 3-ех лет. В мае месяце 2012 года она должна выйти на работу, но должность, с которой она уходила в декрет сокращается. Можно ли предупредить о сокращении ее должности за 2 месяца до выхода из декрета и тем самым сократить ее? Спасибо!!!

 Переглянути відповідь

Руслан (28 лютий 2012)

Така ситуація: моя дружина займала декретне місце 1,5 року. Попередня працівниця вирішила повернутися на роботу, перервавши декретну відпустку. За який час її повині попередити про звільнення???

 Переглянути відповідь

Оксана (28 лютий 2012)

Здравствуйте, уважаемые юристы! Меня зовут Оксана, я гражданка Украины. В настоящее время нахожусь в декретном отпуске по уходу за ребенком до трех лет. У меня к Вам такие вопросы: 1) в гос. учреждении, где я работаю, произошла реорганизация, и меня вызывают для написания заявления в связи с изменением в названии отдела. Правомерны ли действия руководителей гос. структуры? И могут ли без меня совершить даное деяние (написать заявление от моего имени, но без подписи и соответственно приказ)? 2) возможна ли выплата материальной помощи в декретном отпуске? Заранее благодарю!!! (и если Вас не затруднит - укажите, пожалуйста, ссылки на законодательные акты)

 Переглянути відповідь

Люда (28 лютий 2012)

Здравствуйте! Я до беременности нигде не работала,после родов буду сидеть с ребенком и получать пособие. Может ли мой муж в такой ситуации тоже пойти в декретный отпуск,и какие права за ним остаются(зарплата)? спасибо!

 Переглянути відповідь

Людмила (28 лютий 2012)

Подскажите пожалуйста как поступить законно. Я работаю отделом кадров совсем недолго, и вот нашу фирму банкротят, а всех людей переводом увольняют из этой в новую, но как поступить с декретчицей, если она только в декабре ушла в декретный отпуск? и с человеком находящимся на больничном? Пожалуйста, очень прошу совета.

 Переглянути відповідь

Тетяна (27 лютий 2012)

Я аспірант, по сумісництву працюю на 0,25 ст. викладачем. в установі кожного року 30.06 звільняють усіх сумісників. з 27. 02 я - на допологовому лікарняному. післяпологовий лікарняний закінчується 2.07. чи мають право мене звільнити під час післяпологового лікарняного? велике спасибі за відповідь.

 Переглянути відповідь

Наталия (27 лютий 2012)

Подскажите пожалуйста, сейчас нахожусь в отпуске по уходу за ребенком по достижению им 3х лет. Хочу выйти раньше на работу, работодатель говорит что пока я была в отпуске должность сократили (причем я об этом не была уведомлена, ничего не подписывала) предлагают переходить на другую должность, но при этом проходить собеседование в общем конкурсе. Насколько это правомерно? и Какие мои дейсвия? спасибо!

 Переглянути відповідь

олеся (27 лютий 2012)

Здравствуйте!Такой к Вам вопрос,я сейчас нахожусь в декретном отпуске до 2013 года,в 2012 году планируем завести второго малыша.Скажите пожалуйста,будет ли продлен мой декрет дальше на втрого?И выплатят ли мне декретные на второго малыша?И еще один вопрос,скажите стаж мой как он прервется из за того что я нахожусь в декрете и планирую уйти из одного в другой?Спасибо за ранее

 Переглянути відповідь

Татьяна Орлова (27 лютий 2012)

Добрый день! Я работаю учителем в среднеобразовательной школе. По подсчетам в декрет мне уходить в конце апреля. У меня 2 вопроса: 1. Как правильно оформить декретный отпуск и в какие сроки я должна это сделать, чтобы своевременно получить полагающиеся выплаты? 2. Как мне отгулять свой ежегодный отпуск, могу ли я уйти в отпуск до декрета и как это официально оформить? заранее спасибо! с уважением, Татьяна

 Переглянути відповідь

Юлия (27 лютий 2012)

Добрый день!!! Что мне делать, я устроилась на работу раньше на пол года чем мне положенно, то есть я еще в декретном отпуске до июня, но уже устроилась и при этом получаю декретные 3 мес., как срочно мне сообщить в собес чтобы прекратили платить декретные???И что мне будет если я и работаю и получаю декретные????

 Переглянути відповідь

Анна (26 лютий 2012)

Добрий день. Через два місяці у мене закінчується декретна відпустка по догляду за дитиною до трьох років. У мене було бажання вийти швидше на роботу, на що директор відповів, що у них не має місця і по можливості шукати іншу роботу. Щоб замінити мене вони відкрили ще одну посаду і взяли іншу людину. Тепер у відділі два працівника і три посади (моя висить у повітрі). Підкажіть будь-ласка, якщо я вийду чи мають право мене скоротити і чи мають право звільняти матір у якої маленька дитина? Моїй дитині буде три роки. Щиро дякую.

 Переглянути відповідь

Татьяна (25 лютий 2012)

Здраствуйте. Я работаю на постоянном месте больше 8 лет на железной дороге . На данный момент нахожусь в декретной отпустке , 1,5 года. Сегодня получила заказное письмо , в котором было уведомление о том что в связи с реорганизацией моя должность сокращается. В моем цеху работает ещё 14 человек , под сокращение попали 5 человек : 3 человека , которые находятся в декретном отпуске (в том числе и я) и еще 2 человека с цеха. Законные ли их действия по отношению ко мне? Если нет , то как мне действовать? Спасибо.

 Переглянути відповідь

Ігорь (25 лютий 2012)

Скажіть будь-ласка, моя дружина працює в одній організації на постійному місці. а в іншій по сумісництву, зараз вона знаходиться в декретній відпустці уже 2 роки по двох місцях роботи, чи може вона вийти на роботу по сумісництву на 0,5 ставки, будучи в декретній відпустці на основному місці роботи?

 Переглянути відповідь

ЛАНА (25 лютий 2012)

Кто с членов семьи имеет право на декретный отпуск??

 Переглянути відповідь

Виктория (24 лютий 2012)

Здравствуйте!! Я 15.07.2011 г. вышла из декрета, в октябре мне дали 15 дней отпуска, в ноябре я ушла на больничный в связи с родами, больничный заканчивается 12.03.2012г. Подскажите пожалуйста могу я взять отпуск за 2012г.(я военнообязанная) перед уходом за ребенком до 3-го возраста???

 Переглянути відповідь

Виталий (23 лютий 2012)

Здравствуйте! Моя жена находится в отпуске по уходу за ребенком до 3-х лет и работает в режиме неполной недели. В случае болезни ребенка имеет ли она право на оплату больничного листа в случае отсутствия на работе?

 Переглянути відповідь

Іванна (22 лютий 2012)

Доброго дня. Я знаходжусь в декретній відпустці по догляду за дитиною до досягнення нею 3 річного віку до 17.05.2012 р., але на роботу хочу вийти раніше. Сьогодні прийшла до директора підприємства на якому працювала, і повідомила його про свій намір. На моє місце взяли другу людину(зятя мого начальника відділу). Директор і начальник відділу в якому я працювала відповіли, що роботи в відділі зараз мало і вони самі не мають що робити, так що я їм не потрібна. сказали прийти коли закінчиться декретна відпустка, і тоді вирішими хто залишиться , я чи нова людина яка працює на моєму місці. Директор ще додав що розширяти штат вони наміру не мають. Підскажіть будь-ласка,що мені робити і як на це реагувати. Заздалегідь вдячна.

 Переглянути відповідь

Ольга (22 лютий 2012)

Добрий день! Ситуація наступна. Я займаю посаду на період тимчасово відсутнього працівника, яка має вийти на роботу по закінченню відпустки по догляду за дитиною до 3-х років 7 квітня 2012 року. Нещодавно я дізналася про те, що вагітна, але строк невеликий і на момент виходу основного працівника з декретної відпустки буде складати приблизно 3 місяця. Чи має право керівництво, знаючи про мою вагітність звільнити мене з займаної посади у звязку з виходом основного працівника? Або ж я маю право допрацювати на займаній посаді до моменту оформлення власною відпустки у звязку з вагітністю, а потім-відпустки по догляду за дитиною? Чи буде період відпустки зарахований до трудового стажу в даній ситуації?

 Переглянути відповідь

ОЛЯ (21 лютий 2012)

Добрий день. Я вагітна і навчаюсь на випускному курсі. навчання закінчується 1 червня а мені родити 12 липня. Скажіть будь ласка чи можу я закінчити навчання не відправляючись в академвідпуск?

 Переглянути відповідь
← Ctrl
1…282930313233343536…114
Ctrl →
 32 з 114 

Шукаєте роботу?

Створіть резюме

Шукаєте персонал?

Додайте вакансію

Інші документи

Часто шукають

© 2002 — 2025 «Jobs.ua»

Всі права захищені.

↑ Вгору