UARU
Ваш акаунт не активовано. Перевірте пошту. 
UARU
Реєстрація
  1. Робота в Україні
  2. →
  3. Онлайн консультація юриста

Онлайн консультація юриста

Вас хвилюють правові аспекти прийому на роботу або ви вважаєте, що вас незаконно звільнили? А може вам потрібно дізнатися, як правильно провести по кадровому обліку співробітника за сумісництвом? Запитайте поради у юриста!

Поставити питання юристу

Останні питання юристу:

наташа (13 січень 2011)

условия прийома на работу в органи местного самоуправления

 Переглянути відповідь

Евгений (13 січень 2011)

Добрый день! Помогите, пожалуйста! Я занимаю должность начальника отдела. Работаю 7 месяцев. У меня возник конфликт с моим непосредственным руководителем и он всяческими способами пытается от меня избавиться. Постоянно говорит мне о том, чтобы я писал заявление по собственному, естественно я не соглашаюсь, так как считаю себя достаточно квалифицированным работником. Сегодня мой «начальник» заявил мне, что через месяц будет проводить мне экзамен. Хотелось бы узнать, чем мне это грозит, законно-ли все это? И вообще, что мне делать в данной ситуации?

 Переглянути відповідь

Лариса (13 січень 2011)

Добрый день. Можно ли уволиться по собственному желанию молодому офицеру, работающему по контракту, проработав менее 1 года? Рапорт написан, выслан по почте и зарегистирован. На службе говорят, что нет основания. Уволить согласны, но сказали искать уважительную причину. Меня интересует, можно ли уволиться без уважительной причины. Причина, что не нравится служить (7 дней в неделе и с утра до ночи), совершил ошибку, понял что это не мое и хочется работать на гражданке. В рапорте указано, что согласен возместить затраты на учебу. Если это возможно, то, если сроки? И если откажут, надо ли подавать в суд, ссылаясь на "Конституцию"? Или контракт - это рабство?

 Переглянути відповідь

Ольга (13 січень 2011)

Здравствуйте, я директор внешкольного учреждения. С 01.01.2011г. у нас РАЙОНО забрали ставку завхоза и требуют от меня приказ на увольнение завхоза. Как правильно его уволить и на каком основании, если завхоз отказывается писать заявление на увольнение, мотивируя тем, что в бухгалтерии РАЙОНО (у нас централизованная бухгалтерия) ему сказали, что он уволен автоматически и никаких заявлений писать не должен. спасибо.

 Переглянути відповідь

Рома (13 січень 2011)

Добрый день! Я занял другу две тысячи долларов в 2008 году, но расписку с него я не взял. Он до сих пор их не отдал. А через пять месяцев когда я пришел за долгом, он мне сказал, что я их подарил ему на развития. Хотя он просил их именно занять. Я занимал ему при одном свидетеле и он соответственно на моей стороне. Что мне делать?

 Переглянути відповідь

Марина (12 січень 2011)

Доброго времени суток, Олег Игоревич! У меня возникла следующая ситуация. Я пришла на работу на декретное место, потом сама с этого места ушла в декрет (предыдущая "декретница" еще не вышла на работу). Сейчас я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до достижения им 3-х лет. Наше предприятие реорганизовывают. Мне сказали прийти и подписать уведомление о сокращении. В статье 184 КЗоТ Украины сказано: "Звільнення вагітних жінок і жінок, які мають дітей віком до трьох років... не допускається, крім випадків повної ліквідації підприємства, установи, організації, коли допускається звільнення з обов'язковим працевлаштуванням. Должно ли предприятие в моем случае предоставить мне новое место работы? Стоит ли мне подписывать это уведомление?

 Переглянути відповідь

Наталья (12 січень 2011)

Отменят ли в 2011г.закон о выслуге лет медикам?

 Переглянути відповідь

Марина (12 січень 2011)

Подскажите пожалуйста я брака кредит 2008году на 3года 10тыс.гривен.Сейчас есть долг,кредит я погашаю как могу.Мне звонят коллекторы и говорят чтоб я через 2месяце погасила или будет конфискация имущества,а я беременная на 7месяце и живу в однокомнатной квартире с родителями.Могут ли они конфисковать имущество или суд

 Переглянути відповідь

Сергей (12 січень 2011)

Здравствуйте! У меня такой вопрос. Я учусь в высшем учебном заведении, заочно,а начальник мне не хочет подписывать заявление на ученический отпуск,мол бери дни в счет основного отпуска. А работаю я на металлургическом комбинате.Я не хочу использовать свой тарифный отпуск в счет сессий,я это по глупости сделал в 2010г. И в этом году у меня дипломирование и практика,а по закону ,на преддипломную практику и подготовку к дипломированию мне дается 3 месяца оплачиваемых. Вот я и думаю что буду делать,если я сейчас на экзаменационную сессию не могу его подпись на заявлении получить,а секретарь на копии заявления не расписывается,боится начальника,говорит сам ему отдай,а у меня уже нервов не хватает. Подскажите пожалуйста что мне делать.

 Переглянути відповідь

Тетяна (12 січень 2011)

Я була звільнена з роботи за власним бажанням, у звязку з переведенням чоловіка на роботу в іншу місцевість (ст. 38 Кодексу законів про працю). В трудовій книжці вказано, що звільнена по ст.38 КЗ про працю. В центрі зайнятості вимагають обовязково вказати в трудовій книжці причину конкретно (у звязку з переведенням чоловіка на роботу в іншу місцевість), в інакшому випадку виплати будуть здійснюватись через 90 днів. Правомірна ця вимога чи ні, і чи можна робити дописування в трудовій книжці, вище печатки та підпису директора підприємства. Порадьте як правильно вчинити в такому випадку. Дякую за відповідь.

 Переглянути відповідь

Екатерина (12 січень 2011)

Просьба помочь, хочу уволиться, меня обязывают отрабатывать 2 недели, правомерно ли это если я предупредила работодателя 31 декабря,а уволиться хочу 17 января, при всём при этом у меня еще есть две недели отпуска которые я не отгуляла. Могут ли они засчитать две недели с 31.12 по 17.01?

 Переглянути відповідь

Алина (12 січень 2011)

Здравствуйте!!Скажите пожалуйста,можно ли учиться в двух учебных заведениях одновременно?

 Переглянути відповідь

Света (12 січень 2011)

Здравствуйте, меня зовут Светлана. У меня возникла небольшая проблема надеюсь вы мне подскажете, что делать. Заранее Вам благодарна. Я вышла на работу, на неполный рабочий час моему ребёнку 1,5 года. Насколько я знаю зарплата сохраняеться полностю. Но мне нужно знать на основе какого закона и стаття. И нужо ли , чтобы заполняли табель моего рабочего времени. Работу я делаю всю, а зарплату хотят платить половину так как ухожу раньше.

 Переглянути відповідь

Юлия (12 січень 2011)

Здравствуйте!Подскажите пожалуйста, мой отец работает во внутренних войсках г. Запорожье, перед новым годом написал рапорт на пенсию, ему сказали, что нужно отрабатывать три месяца.Так ли это?Какой статьёй это потверждается?Спасибо.

 Переглянути відповідь

Галина (12 січень 2011)

Чи можу я взяти невикористану щорічну відпустку за 3 роки підряд ?

 Переглянути відповідь

Юлия (12 січень 2011)

Я работаю в школе. Беременная. 31 мая срок 30 недель, ухожу в декретный отпуск. Имею ли я право в апреле - мая пойти в отпуск (отгулять положенный летний отпуск)

 Переглянути відповідь

елена ( 5 січень 2011)

мой отец проработал на донецкой железной дороге 13 лет мантёром пути. мы знаем .что существует льгота по выслуге лет для данной профессии при выходе на пенсию ,с 55 лет. моему отцу на данный момент 56 лет. на предприятии дали расчет по уходу на пенсию . а затем отклонили. на каком основании не объяснили. как быть ?

 Переглянути відповідь

Карина ( 5 січень 2011)

Добрый вечер.Подскажите пожалуйста-мой муж работает в бюджетной организации, которую собираются реорганизовать с частичным сокращением.В связи с этим, чтобы никого не увольнять/сокращать принято решение всем работать на 0,75 ставки.Насколько это законно, если муж к тому же плательщик алиментов, а я неработающая и у нас ребенок до 3-х лет.Если он откажется работать на 0, 75 имеют ли право его сократить?

 Переглянути відповідь

Елена ( 5 січень 2011)

Я была принята в бюджетную организацию с испытательным сроком 2 месяца по результатам конкурса на должность гл.бухгалтера с 01.11.2010.За время работы была премирована и в ноябре и в декабре. 20 декабря 2010 в конце рабочего дня после 16-00 после оскорблений директора я написала заявление об увольнении по собственому желанию за 2 недели,т.е.с 3 января 2011. 21декабря я заболела и пошла на больничный ,поставив в известность руководство. Когда я вышла с больничного директор мне сообщил, что больничный он не принимает,т.к. уволил меня с 20 декабря по ст.28 как не прошедшую испытательный срок.Каких -либо замечаний до этого я не имела, прав ли директор ?

 Переглянути відповідь

Толя ( 5 січень 2011)

05.01.2011 року я написав заяву на звільнення за згодою сторін, але керівник її не підписує та наполягає, щоб я звільнявся за власни бажанням. Підкажіть будь-ласка, що мені робити ?

 Переглянути відповідь
← Ctrl
1…435436437438439440441442443…883
Ctrl →
 439 з 883 

Шукаєте роботу?

Створіть резюме

Шукаєте персонал?

Додайте вакансію

Інші документи

Часто шукають

© 2002 — 2026 «Jobs.ua»

Всі права захищені.

↑ Вгору