Ваш акаунт не активовано. Перевірте пошту.

Онлайн консультація юриста

Вас хвилюють правові аспекти прийому на роботу або ви вважаєте, що вас незаконно звільнили? А може вам потрібно дізнатися, як правильно провести по кадровому обліку співробітника за сумісництвом? Запитайте поради у юриста!

Поставити питання юристу

Важливо!
1. Юрист відповідає тільки на питання, пов'язані з кадровим правом.
2. У середньому юрист відповідає протягом 2-3 днів.
3. Ваше питання може залишитися без відповіді, якщо подібні питання вже задавалися в розділі!
Тому, перш ніж поставити запитання, уважно вивчіть питання по вашій темі в тематичному розділі консультації.

Ім'я:

E-mail:

Розділ:

Ваше запитання:

В поле введены недопустимые слова

Останні питання юристу:

Валентина Янкова (13 квітень 2023)

Працюю директором школи. У трудовій книжці запис: "Призначити директором...... у порядку переводу". Чи маю я право, після звільнення з посади директора, взяти собі ту кількість годин, яку мала до призначення на посаду директора?

Переглянути відповідь

Вероника (12 квітень 2023)

Добрый день. Стою на учете в центре занятости. Но нашла работу самостоятельно. Организация в которой собираюсь работать говорит, что ну будет меня трудоустраивать пока не снимусь с цента занятости. В центре занятости говорят, что организация должна меня трудоустроить и уже потом с документами о принятии на работу я могу сняться с центра занятости. Они даже обменялись телефонами и всё равно не пришли к согласию. Будущий работодатель говорит, что я должна сняться с центра занятости наврав что я уезжаю за границу или что-то такое. Не упоминая о том, что устраиваюсь на работу. Ибо это принцип и правила их организации. Кто прав, кто виноват? И как мне действовать в этом случае, чтобы я была сто процентов в законе. А то сейчас уйду с центра занятости, а работодатель откажет и я останусь ни с чем.

Переглянути відповідь

Оксана ( 7 квітень 2023)

Доброго дня. Прошу проконсультувати по питанню першочерговості набору класу між вчителем не пенсіонером з вищою освітою і пезперервним стажем роботи з 1995року і вчителем пенсіонером без вищої освіти ,яка почала працювати у цій школі з 2012 року. Бо за відсутністю набору класу у наступному році ,мене з вищою освітою і не пенсіонера ставлять на інклюзив( помічник вчителя з особливими дітьми),а пенсіонера без вищої освіти і перерваний стажем роботи залишають на класі .,говорячи про те,що освіта не має значення. Я неперервний стаж з 95 року має значення над стажем з 2012 року ? Підкажіть, хто має більше прав на клас? Бо я так зрозуміла по своїй школі,що лише пенсіонери?

Переглянути відповідь

Наталья ( 5 квітень 2023)

Если я уволена по согласованию сторон есть срок, в который я должна стать на учёт и который может повлиять в дальнейшем на пенсионные выплаты ( до пенсии 5 лет).

Переглянути відповідь

Зоя ( 4 квітень 2023)

Добрый день. Моей сестре 10 апреля 2023 года исполняется 60 лет. При подаче документов в Пенсионный фонд. оказалось, что в трудовой книжке присутствует запись о том что она стояла на учете а Центре занятости с 16 декабря 20010 года по 28 сентября 2011 года. Но в Пенсионный фонд информация для персонификции не поступала из Центра занятости. Руководство Центра занятости отказывается предоставить необходимую информацию. Ссылаясь , что "такого быть не может". Замкнутый круг. Как быть?

Переглянути відповідь

Наталія ( 3 квітень 2023)

Добрый день. Я была в декретном отпуске, а потом в отпуске по уходу за ребёнком. Продлевала его пока ребёнку не исполнилось 6 лет. Числилась в банке. В день 6-тилетия ребёнка уволилась по согласованию сторон. Имею ли право получать выплаты в Центре занятости? В каком размере?

Переглянути відповідь

Кузьменко Ксения (30 березень 2023)

Подскажите пожалуйста с какого дня начисляют помощь по безработице, если уволена по собственному желанию?

Переглянути відповідь

Альона (29 березень 2023)

Доброго дня,цікавить питання. Людина працює без педагогічної освіти вихователем. На які надбавки може претендувати такий вихователь? Дякую!

Переглянути відповідь

Лариса (27 березень 2023)

Доброго дня,підкажіть будь ласка,до початку війни я працювала начальником фінансового відділу громади.На даний час наша територія окупована і я знаходжусь на окупованій території.Мені запропонували написати заяву без збереження заробітної плати на час військового стану,а після того як я її написала,взяли на моє місце працівника і були внесені зміни в реєстраційні документи моєї установи в частині зміни керівника.Чи могли мене звільнити без мого відома так як я знаходжусь на окупованій території і не можу виконувати свої обов'язки?

Переглянути відповідь

Анастасія (21 березень 2023)

Добрий день! Підкажіть будь ласка, я зараз знаходжусь у відпустці за доглядом дитини до 3-ох років, але вийшла на роботу ( повний робочий день). Дитина захворіла, взяла лікарняний. Чи буде цей лікарняний оплачуватись? Чи будуть приходити дитячі кошти 860 грн? Дякую!

Переглянути відповідь

Наталія (17 березень 2023)

У 1987 році я приїхала за направленням на роботу за фахом вчителем російської мови та літератури з повним тижневим навантаженням. У 2003 році у зв'язку з виробничою необхідністю мені дали ставку педагога-організатора, відповідно змешивши години російської мови та зарубіжної літератури. Офіційно мене не переводили на цю посаду, бо відповідного запису у трудовій книжці немає, а тому, що заступник директора НВР була пенсійного віку, а я в резерві керівних кадрів, це розумілося тимчасово. У цьому навчальному році в школі скасували години російської мови, а за станом здоров'я я не можу працювати педагогом-організатором. Чи можу я претендувати на повне тижневе навантаження, якщо частину годин зарубіжної літератури викладає новий заступник директора, яка прийшла значно пізніше (2000 р) на декретне місце вчителя початкових класів, потім працювала соціальним педагогом, а після скорочення цієї ставки була переведена на посаду вчителя зарубіжної літератури на неповну ставку. Фах за дипломом у заступника директора "українська мова та література". Кваліфікаційна категорія у нас однакова (вища), але я маю звання "Старший вчитель"

Переглянути відповідь

Максим (15 березень 2023)

Добрий день! Скажіть будь ласка, у чому може бути проблема якщо я офіційно працюю з січня 2023 року на новому місці, а з попереднього місця роботи мене офіційно звільнили у лютому 2023. До цього на попередньому місці роботи в мене був призупинений трудовий договір.

Переглянути відповідь

Оксана (14 березень 2023)

Чи може людина з освітою магістра за спеціальністю 227 обіймати посаду завідуючого амбулаторією загальної практики сімейної медицини? Буду щиро вдячна за відповідь!

Переглянути відповідь

Леонид (10 березень 2023)

Я получил предложение о работе в Альва Прайвеси, но я хочу продолжить работу на прежнем месте, чтобы сохранить стабильный источник дохода. Как я могу организовать совмещение этих работ и какие законодательные ограничения могут применяться в этом случае? Я также хотел бы узнать о том, как совмещение работ может повлиять на мои налоговые обязательства и права на социальное обеспечение. Какие налоговые правила должны применяться в моем случае и какие документы мне нужно будет предоставить налоговым органам?

Переглянути відповідь

Олена ( 7 березень 2023)

Чи можу я звільнитись з роботи ,якщо я прохожу зараз атестацію?

Переглянути відповідь

Роман ( 3 березень 2023)

Це Роман по питанні Театру.Власне суть запитання чи театр(дирекція) змусить обов"язково мені проходити конкурс,чи я зможу отримати ті 0,25 тільки згідно моєї заяви?П.С.-до тої заяви додав копію інвалідного посвідчення мого малолітнього сина(6 рочків).І цю інформацію також вказав у самій заяві.Чи матиму я якісь преференції щодо отримання тих 0,25 ставки?Дякую Вам

Переглянути відповідь

Роман ( 3 березень 2023)

Роман по питанню додати до 0, 50 посадового окладу ще 0,25 посадового окладу.Оак таку заяву написав на ім"я директора-він та головний режисер театру мені її зарезолювали.А тепер кажуть,що щоб отримати додатково ті 0,25 ставки,їм потрібно оголошувати конкурс.Чи правомірно і законно вони діють,чи можу я отримати ті 0,25 без конкурсу?Дякую Вам

Переглянути відповідь

Роман ( 3 березень 2023)

Доброго дня!Працюю у театрі на основному місці праці 0,50 посадового окладу більше як вісім років.Зараз в моєму цеху з"явилися вільні 0,25 посадового окладу.Яким законним чином я можу їх отримати до своїх 0,50 ставки і як це правильно зробити?Дякую на перед за відповідь,з повагою

Переглянути відповідь

Татьяна (23 лютий 2023)

Добрый день. Недавно меня "попросили" уволиться в связи с выездом с детьми заграницу. Сейчас пытаюсь выяснить свой стаж. Сразу после окончания техникума в 1997 году встала на учёт в центр занятости. Затем пошла на переквалификацию. Запись в трудовой об окончании курсов (1998) есть. О том, что снята с учёта нет. Следующая запись это прием на работу 2000 год. Мой вопрос состоит в том что, если нет записи в трудовой о снятии с учёта в центре занятости этот период засчитывается в стаж? Насколько помню в этот период ходила и отмечалась в центре занятости. Где это можно узнать?

Переглянути відповідь

Александр (20 лютий 2023)

Доброго дня. Я ніколи не працював. В мене дитина інвалід 1групи. Мене відмовляються реєструвати як безробітного. Що мені робити?

Переглянути відповідь

14 з 882

Шукаєте роботу?

Створіть резюме

Шукаєте персонал?

Додайте вакансію

Інші документи

КЗпП (Кодекс законів про працю України)
Електронна версія кодексу законів про працю України (КЗпП) на рус. і укр. мовах
ДКХП України
Довідник кваліфікаційних характеристик професій працівників, 87 випусків online.
Класифікатор професій 2007р.
В класифікатор професій вже внесені всі правки, видані після 2005 року
Бланки кадрових звітів
Бланки всіх основних звітів, які кадровик зобов'язаний здавати в два фонди
Положення про відділи
Приклади положень про відділи, про прийом / звільнення, положення про персонал
Бланки трудових наказів
Бланки найпоширеніших наказів, необхідних в роботі кадровику
Трудові угоди
Приклади різних видів трудових угод для компаній різних сфер

Часто шукають

↑ Вгору