UARU
Ваш акаунт не активовано. Перевірте пошту. 
UARU
Реєстрація
  1. Робота в Україні
  2. →
  3. Онлайн консультація юриста

Онлайн консультація юриста

Вас хвилюють правові аспекти прийому на роботу або ви вважаєте, що вас незаконно звільнили? А може вам потрібно дізнатися, як правильно провести по кадровому обліку співробітника за сумісництвом? Запитайте поради у юриста!

Поставити питання юристу

Останні питання юристу:

анастасия ( 9 червень 2012)

Я гражданка Украины , рожать буду заграницей. Приеду только когда ребенку будет год. Могу ли я получить пособие в этой стране через посольство Украины или кто-то в Украине оформить все документы для получения пособия на ребенка

 Переглянути відповідь

Людмила ( 9 червень 2012)

Мою должность сокращают. Предупредили меня за 2 месяца до увольнения, как положено. Но я еще работаю на том же предприятии по совместительству на 0,5 ст. Как меня могут уволить с совместителей (если я сама не напишу заявление на увольнение), по сокращению с выплатой пособия или по другой статье.

 Переглянути відповідь

володимир ( 9 червень 2012)

Я звільнився з Державної Прикордонної Служби у звязку із закінченням терміну дії контракту.Чи маю я право на вихідне пособіє?Чи,як мені сказали у фін.частині,його видають тільки після 10 років служби?В мене тільки 6.

 Переглянути відповідь

Ольга ( 8 червень 2012)

Добрый вечер. Подскажите пожалуйста что мне делать. Нахожусь в декр. отпуске, ребенку 1,4. Позвонили с работы что бы написала заявление по собственному или по соглашению сторон потому что на предприятии идет реогранизация. Мои права при реогранизации и ликвидации. Могу ли уволится по соглашению сторон и стать в центре занятости. Что мне делать. Большое Вам спасибо.

 Переглянути відповідь

Светлана ( 8 червень 2012)

13 января 2012 мой сын ученик 7 класса отказался на уроке география пересесть ,за что был на уроке отправлен к классному руководителю . Классный позвонив нам пожаловалась на нашего сына , мы в свою очередь ему позвонили и отругали его ,что так делать не надо . На наши замечания ребёнок стал нервничать. В этот момент классный была со своим сыном (21год не сотрудник школы),ее сын спросил почему мальчик нервничает . Учительница сказала ,что этот мальчик «неадекватно относиться к замечаниям» Мой сын не понял ,что за слово «неадекватный» встал и пошёл при этом сказав ей пошла «…….». Все происходила на 4 этаже . Она со своим сыном побежала его догонять ,догнав стала на него ругаться и приказывать идти к директору .Он извинился ,но она сказала ей не нужны его извинения. Он от них ушёл на 3 этаж .Мне соответственно позвонили и сказали «Что бы я срочно явилась в школу» ,на это я сказала что еду и возможно приеду в течении 1,5 часов . За это время они гонялись за моим сыном по школе с первого,по четвёртый этаж и заставляли его пойти к директору .Сын учительницы пригрозил моему сыну «Что он его тогда донесёт до кабинета директора». Тогда мой 12 летний сын соответственно здоровому парню ответил «Только попробуй тебя потом морду набьют у меня тоже есть брат двоюродный». На первом этаже заметила психолог школы по ее словам ребёнок плакал и просил отстать от него, тогда она его отвела в мед. Кабинет и ему там дали успокоительного. В этот момент прибежала учительница со своим сыном и начала орать «к директору пошли» или я его сюда приведу .После этого у моего сына началась истерика он плакал и кричал «Попробуйте или я себе перережу горло» Психолог просто вытолкнула их из кабинета всех .На протяжении всего мне звонила училка и я ей докладывала что я еду , через сколько я буду .Перед самом приездом они вызвали милицию ,заявление они не написали . Когда я приехала директор школы ,мне бросала наше личное дело и говорила что бы мы уходили по хорошему из школы «мой сын социальноопасный» .Я взяла ребёнка сходила в милицию . Нас на следующий день мужа и меня,ребенка вызвали в милицию и мы написали объяснения, инспектор(сама была в шоке от действий школы)но это ее работа и объяснения ей надо было с нас взять. На следующий день ребенок пошёл в школу ,его не впустили в школу . Я обратилась в департамент «С вопросом примирения» я не жаловалась ,а просила нас померить и дать ребёнку учиться . 2 дня нас не допускали к занятиям , мы приезжали в школу и сидели в холле, на 2 день приехала из департамента женщина пыталась нас примерить , в разговоре мы договорились со школой « Мой сын извиниться публично перед классом и учительницей, посидит под домашнем арестом 1 неделю, запишется в центр к психологу, и мы как родители написали заявление «что наш сын если в течении 1 месяца нарушит устав школы « мы заберём документы» Сын публично извинился (хотя учительница поставила условия ,что бы он извинился и перед ее семьёй, в присутствии меня он подходил к ее сыну извинялся «Молодой человек очень орал тыкал пальцем на ребёнка и кричал навесь холл школы «я тебя никогда не прощу за свою мать». Все после этого ребёнок, ходил в школу ,не чего не нарушал . С 15 мая началась атака со стороны школы сначала мне позвонила учительница и сказала почему ребёнок не ходит на продлёнку(с начала года он был и посещал, но после этого была договорённость ,что я его забираю после школы) на него бюджет выделяет деньги на обеды ,завтраки а ходить он не хочет . Я со своей стороны «задала вопрос учителю ,что вы хотите именно он должен посещать или нет» Я сказала хорошо осталось 2 недели от отходит на продлёнку. Буквально через день она мне позвонила и сказала ,что бы я написала объяснительную почему мы не ездили на экскурсии в феврале и апреле . Я ей написала. Через два дня звонок «Ваш сын ударил мальчика на уроке физры» На вопрос почему ,что случилось .Она мне сказала что мальчик его обозвал (училка об этом умолчала как оказалось матером) тот мой сын ему дал в морду . На следующий день звонок , ваш сын избил зверски мальчика 6Б ,приходите срочно .Я бегу через 10 минут я в школе (в два прыжка ) Заходу стоят мой сын и его одноклассник (я спросила у ребёнка что случилось ,директор оборвал меня сейчас мы вам все расскажем ) я же хотела услышать конечно же сына . К кабинете были: мальчик (избитый я кобы) девочка из за которой все произошло, классный , и еще 2 учителя . Разговор Девочка сказала что другой мальчик отобрал у нее книжку и начал топтать, мой сын был просто рядом с этим мальчиком , мальчик 6Б увидел что она плачет подошёл к ней и пожалел , она ему все рассказала что произошло и они ушли . Потом мой сын и его одноклассник шли мимо увидели девочку подошли к ней в этот момент мимо проходил ученик 6Б и стал обзывать моего сына за то что они девочку обидели (матом и всякими гадостями) соответственно после этого мой сын ударил ногой ученика 6Б. После рассказывает учительница я подошла к вашему сыну и начала ему говорить что так нельзя , ты что не помнишь что было ребёнок досчитал до десяти в слух(как учил психолог) и сказал « вы не могли бы мне напомнить». Тут было шоу директор начала орать ,как он мог так спросить ,что за хамство ,это ценизм .Тогда в свою очередь я ее оборвала и сказала директору «А что он сказал? Ну спросил ,что произошло в январе , ну рассказали бы ребёнку в красках ,что было….» Тогда директор сказала все свободны вызываем милицию, ребёнка в трав пункт. Я встала взяла сына и «сказала домой» , мне нечего вам сказать .И ушли . Сразу же через 10 минут я позвонила и сказала что буду разговаривать в присутствии нашего психолога . Они отказались и сказали назначат мне время позже На следующий день подходил ученик 6Б к моему сыну и сказал что на такой бред мои родители претензий не имеют к тебе..Где то 26 мая мне позвонила училка и сказала что я приглашена 1.06.12 я ей сказала ,что если я смогу то приду но с нашим психологом (Мой сын по требованию школы сейчас занимается в центре с психологом ) она мне сказала не надо мы хотим поговорить и посторонние не нужны .Я позвонила 31.05.2012 училке, директору не кто не мог мне ответить как секретарь объяснила ЕГЭ ,тогда я позвонила секретарю представилась официально, объяснила ,что меня приглашали к директору и передала «Что 01.06.12 я не могу прийти» На сегодняшний день 08.06.12 мне на электронную почту пришло письмо от директора 22 мая 2012 года Ваш сын, ученик 7Б класса, грубо нарушил Устав (пункт 7.4.), избив ученика 6Б класса Вы была приглашена для беседы по вопросу поведения сына, но беседовать отказалась без объяснения причин. На повторное приглашение явиться в образовательное учреждение 01 июня 2012 года также не явилась. Ранее, в январе 2012 года Ваш сын грубо нарушил Устав центра, непристойными словами оскорбив классного руководителя 7Б класса Убедительно прошу Вас явиться для беседы по вопросу поведения Вашего сына 13 июня 2012 года в 14 часов в кабинет директора. В соответствии с Законом Российской Федерации «Об образовании» родители (законные представители) обязаны выполнять Устав образовательного учреждения (пункт 3 статьи 52) и несут ответственность за воспитание своих детей (пункт 5 статьи 52). Так же 08.06.2012 мне названивает воспитатель продлёнки с 21 часа 10 минут .Хотя уже не учебный год и мне конечно же не очень хочется с ними общаться , потому что мы в августе заерем документы . Кто может посоветовать куда обратиться ?

 Переглянути відповідь

Ирина ( 8 червень 2012)

Я была принята на работу в гос. учреждение по замене основного работника, которая ушла в декрет. В каком случае меня могут уволить? Могут ли меня уволить, если осн работник выйдет из декрета раньше, чем ее ребенку исполнится три года или, если и выйдет она раньше, то я все равно смогу доработать три года.

 Переглянути відповідь

Антон ( 8 червень 2012)

Добрый день. Работая на смене в супермаркете, был не осторожен с правилами приобретения товара (нужно было сразу оплатить, а я с ним ходил по супермаркету). СБ супермаркета выдвинула мне обвинение в краже и сообщила об этом в нашу фирму, которая обслуживает данный супермаркет. Естественно теперь меня увольняют (пока не знаю по статье ли), даже не разбираясь + без выплаты З/П. В свою очередь СБ супермаркета не предлагала мне подписывать какие либо акты или документы (протоколы), т.е. факт случившегося нигде не зафиксирован, только на словах. Как мне быть в данной ситуации? Ни каких документов по увольнению пока не подписывал!

 Переглянути відповідь

Лилия ( 8 червень 2012)

Мой брат живёт в канаде,сам он из города Сумы, его жена его жена живёт в другом городе. она подаёт на развод и требует что бы он выслал ей свою копию паспорта и копию идентификационного номера. нужно ли ей высылать эти документы, если на развод подаёт она?

 Переглянути відповідь

Татьяна ( 8 червень 2012)

Положен ли мне внеплановый отпуск для поступления ребенка в ВУЗ?

 Переглянути відповідь

Денис ( 8 червень 2012)

Здравствуйте у меня такой вопрос. Я закончил училище но я не хочу работать по своей специальности "кассир контролер". Но директор сказал что я должен 1 год проработать по своей специальности или на меня будут подавать в суд так как я учился бесплатно 3 года.Если я не буду работать тогда мне придется выплатить штраф 11 000 грн. А осинью меня забирают в армию. Что мне делать???

 Переглянути відповідь

Ніна ( 8 червень 2012)

Добрий день! Я військовослужбовець. Одна виховую двох дітей ( 10 і 4 роки) Чи маю я право на скорочений робочий день? Якщо так, то яким законом це регулюється і як нараховується з.п?

 Переглянути відповідь

Елена ( 7 червень 2012)

Если муж получил наследство квартиру и прожил с ребенком и женой несколько лет там,а потом разводится.Имеет ли право на часть етой квартири жена или ребенок?

 Переглянути відповідь

Екатерина ( 7 червень 2012)

Скажите пожалуйста, в какой период нужно стать на учет в центр занятости чтобы не разрывать трудовой стаж.

 Переглянути відповідь

Сергей (28 травень 2012)

Я и мой племянник (16 лет) владеем квартирой. Можем ли мы ее продать или обменять до его совершеннолетия, или можно с его матерью это совершить? Спасибо вам большое, не думал, что еще возможно бесплатно получить совет.

 Переглянути відповідь

Наталья (28 травень 2012)

Здравствуйте. Я военнослужащая ЗСУ Официально в разводе, ребенку 5 лет. График отпусков составлен в декабре 2011 года, без моего ведома мой отпуск распределили на июнь месяц. детский садик не работает летом с 27 июня по 6 августа, и именно в этот срок я хочу взять отпуск. имею ли я право на это, хотя командир требует, чтоб я писала рапорт с 1 июня.

 Переглянути відповідь

Алексей (28 травень 2012)

Здраствуйте! Мне позвонили и сообщили что я иду под сокращения,но сказали что бы я написал заяву об увольнении!Что мне делать?

 Переглянути відповідь

Вера (28 травень 2012)

Здравствуйте. У меня такая ситуация: на нашу свадьбу 14.01.2012 был приглашен фотограф.Договор с ним есть,указана дата возврата свадебных фото,его паспортные данные ,реквизиты,подпись. Заплатили ему половину суммы по договору и за дополнительные часы работы. По сегодняшний день фото нам не отдали,хотя срок исполнения до 14.03.2012. На телефонные звонки не отвечал,дозвонилась с другого номера после чего сказал приезжать забирать и так мы приезжали 3 дня....Его студия постоянно закрыта,на звонки отвечать перестал. Подскажите ,что делать в такой ситуации?Неужели только суд?Может есть другие способы?

 Переглянути відповідь

Людмила (28 травень 2012)

• Донецкая обл. г.Угледар Русскоязычная школа. Набрано два класса по 30 шестилеток, третий класс - 17 ребят. Директор отказывается принимать этих ребятишек в школу. «Идите в другие школы, а открывать класс не буду»- ответ директора. Есть класс, есть учитель, к которому дети идут с удовольствием. В течение года дети занимались с учителем по программе "Подготовка к школе". Дети адаптировались к школе. Теперь дети плачут и не хотят идти к другим учителям. Детям наносится психологическая травма. Зав. Угледарским ГОО, инспектор ГОО не давали таких указаний директору. «Это директор сама решила так поступить» - ответ родителям. В городе еще есть две украинских школы, где всегда недобор в учениках. Помогите разрешить ситуацию.)

 Переглянути відповідь

павел (28 травень 2012)

Я работаю на шахте.Выкидываются ли дни из основного отпуска,если человек был на больничном или в допольнительном отпуске в связи с учебой.

 Переглянути відповідь

Виктория (28 травень 2012)

Здрравствуйте. Мне в октябре выходить из отпуска по уходу до трех лет, но работодатель заставляет в обязательном порядке подписать его страховку в фирме "Граве", она ним сама занимается. В случае моего отказа грозиться уволтить. Что делать, чем аргументировать свой отказ от страховки на 3000 в год при зарплате в 450 гривен. Если захочу уволится, то как и по какой статье лучше, чтобы на бирже сразу получать выплаты. Что делать, если директор не захочет мне писать ту статью, которая мне нужна? Заранее огромное ВАМ спасибо!

 Переглянути відповідь
← Ctrl
1…210211212213214215216217218…883
Ctrl →
 214 з 883 

Шукаєте роботу?

Створіть резюме

Шукаєте персонал?

Додайте вакансію

Інші документи

Часто шукають

© 2002 — 2026 «Jobs.ua»

Всі права захищені.

↑ Вгору