UARU
Ваш акаунт не активовано. Перевірте пошту. 
  1. Робота в Україні
  2. Онлайн консультація юриста

Онлайн консультація юриста

Вас хвилюють правові аспекти прийому на роботу або ви вважаєте, що вас незаконно звільнили? А може вам потрібно дізнатися, як правильно провести по кадровому обліку співробітника за сумісництвом? Запитайте поради у юриста!

Останні питання юристу:

Мария ( 1 квітень 2010)

Добрый день! Я работаю в частной компании, в данный момент беременна. Опаздываю на работу практически ежедневно, так как проживаю далеко от дома и страдаю в данный момент от токсикоза.Руководство делало неоднократно мне устные предупреждения относительно времени прихода на работу, но приняло решение штрафовать сотрудников материально из-за ежедневных опозданий.Оплата труда у нас не почасовая,а ставка, ползарплаты выдается официально, вторая половина идет "в конвертах".так вот официальную ЗП я получаю полностью,100%, а штрафуют меня, вычитая деньги из неофициальной ЗП.Причем зарабатываю я 19 грн\час, а вычитают 10 грн за каждые 15 мин опозданий, т.е. в час получается 40 грн( эту сумму установило руководство для всех опаздывающих сотрудников, в т. ч. и меня, в качестве штрафа за нарушение трудовой дисциплины, установленным соглнасно внутреннего распорядка компании).Подскажите, пожалуйста, законно ли это.Или руководство частных фирм может практиковать подобные штрафы на свое усмотрение? Заранее благодарна за ответ!

 Переглянути відповідь
← CtrlCtrl →
623 з 883

Шукаєте роботу?

Шукаєте персонал?

Часто шукають

↑ Вгору