UARU
Ваш акаунт не активовано. Перевірте пошту. 
UARU
Реєстрація
  1. Робота в Україні
  2. →
  3. Онлайн консультація юриста

Онлайн консультація юриста

Вас хвилюють правові аспекти прийому на роботу або ви вважаєте, що вас незаконно звільнили? А може вам потрібно дізнатися, як правильно провести по кадровому обліку співробітника за сумісництвом? Запитайте поради у юриста!

Поставити питання юристу

Останні питання юристу:

Ирина (19 листопад 2009)

Здравствуйте! Прошу у Вас розъяснений по следующему вопросу.Работаю инженером по охране труда в специализированной медико-санитарной части (обслуживаем работников атомной станции) 1 год.В июле отгуляла ежегодный отпуск 24 к.дня+7 дней дополнительного по колдоговору,две недели без сохранения заработной платы в течении года выбрала.Хотеля взять на время пандемии 7 дней на детей до 15 лет(два сына: 12 и 5 лет) и 7 дней как мать воспитывающая детей до 18 лет (я в разводе с 2006 года).Мне отказали,мотивируя новым розъяснением к закону,нужно доказать, что бывший муж не учавствует в воспитании детей, а эти две недели нельзя розрывать.Из закона поняла,что в моем случае мне положено 7 дней в обязательном порядке.Как доказывать право на остальные 7 дней?В опекунском совете среди перечисленных документов требуеться справка из исполнительного комитета,что я не получаю алиментов.С этим проблема:сейчас живу на Западной Украине, а разведена в Одесской области.В нашем исполнительном комитете давать такую отказались,отправляют по месту развода.Лично туда ездить нет финансовой возможности,по переписке мне такую не дадут.Следующее заседание опекунского совета 23-24 декабря.Значит ли это, что я останусь без дополнительного отпуска?И,если можно,подскажите, можно ли перевести дело о разводе и присуждении алиментов из одной области в другую,кто уполномочен это делать?От безрезультатного хождения из суда в милицию,из милиции-в исполнительный комитет уже устала,никто не может сказать,кто должен заниматься такими вопросами.Муж алименты не выплачивает,место проживания его неизвестно.С уважением Ирина.

 Переглянути відповідь

Алена (19 листопад 2009)

Добрый день. Меня зовут Алена. Подскажите пожалуйста, для предоставления дополнительного отпуска одинокой матери (разведенной) нужен документ :"РЕШЕНИЕ ОРГАНОВ ОПЕКИ И ПОПЕЧИТЕЛЬСТВА ИЛИ СУДА ОБ ОТСУСТВИИ УЧАСТИЯ ОТЦА В ВОСПИТАНИИ", который подтверждает ,что отец не принимает участия в воспитании ребенка. В какой инстанции можна взять такой документ и нужен ли он вообще?

 Переглянути відповідь

Ольга Ляховецкая (19 листопад 2009)

Я задавала Вам вчера вопрос Вопрос: #3835 - 18.11.2009. Подскажите пожалуйста, а есть ли норма законодательства, которая запрещает Пенсионному фонду требовать с пенсионера переплату, если они сами засчитали справку о зарплате и сами виноваты в переплате?

 Переглянути відповідь

Светлана (19 листопад 2009)

Добрый день! Я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 3-х лет (ребенку 2 года) и беременна. Перед уходом в отпуск по беременности и родам я планирую выйти на роботу на 2 недели. Скажите пожалуйста, продолжат ли мне выплачивать пособие по уходу за 1-ым ребенком до 3-х летнего возраста, после ухода в отпуск по беременности и родам и какие документы для этого нужно будет предоставить? Спасибо!

 Переглянути відповідь

Галина (19 листопад 2009)

Ирина: Здравствуйте! Помогите пожалуйста разрешить следующую ситуацию. Социальный педагог в колледже в ультимативной форме требует от 18 летнего подростка (сироты)сдать все личные документы ему, а именно паспорт, страховое свидетельство, ИНН, сберегательную книжку (подлинники). У подростка есть бабушка (опекун до 18 лет), 23 летняя родная сестра. На сколько правомерны действия социального педагога? Что можно сделать, если дейстия не правомерны? Кирильчук Олег Ігорович: Неправомерны, пусть и дальше требует, а вы не отдавайте - вот и все решение проблемы. Здравствуйте..Ирина писала вам по моему вопросу..мне 18 лет и я сирота..я отказываюсь отдавать документы..но в пенсионном фонде с меня спрашивают справку о том что я учусь..все справки, выдываемые детям-сиротам проходят через соц.педагога, а она сказала что не отдаст мне эту справку пока я не отдам подлинники документов..если она мне ее не отдаст мне не начислят пенсию..если Пенсионный фонд сами сделают запрос то все равно опять же справку пойдет через нее..раньше соц.защита запрещала отдавать мне документы,а сегодня сказала чтобы я отдала потому что они являются моими законными представителями..Куда мне обратиться и кто мне может в этом помочь?

 Переглянути відповідь

Галина (19 листопад 2009)

Які документи необхідні, щоб стати на облік в ЦЗ при скороченні посади. З організації списки подали в ЦЗ. Які потрібні самій людині подати, яку скорочують і в який термін їх необхадно надати в ЦЗ? По новому штатному розкладу посада скорочується з 25.12.2009 року. Дуже дякую за відповідь.

 Переглянути відповідь

ЛЕНА Т. (19 листопад 2009)

Шановний Олег Ігорович. Як краще для нарахуванння пенсії, при скороченні посади: стати в ЦЗ чи погодитись на менш оплачувану посаду штукатура , на 60% менша від попередньої посади економіста 1 кат., з якої була скорочена? Станом на дату скорочення залишається 2,5 роки до виходу на пенсію (тобто 55 років). Безперервний стаж на цю дату складає 33 роки. І чи маю право, стоячи на обліку в ЦЗ право на достроковий вихід на пенсію в даній ситуації, тоюто через 11 місяців. Дуже вдячна за пораду. Чекаю відповіді.

 Переглянути відповідь

иван (19 листопад 2009)

я нанял для производства строительных работ, а именно утепления дома снаружи человека. ОН производил закупку материалов и делал ремонт. Когда он его сделал, то оказалось, что он приобрел пенопласт не для наружных работ и сделал утепление и покраску не так как мы договаривались. Договора на производство работ я не заключал. Смогу ли я в судебном порядке отсудить деньги которые я заплатил за материалы и авансы выданные этому человеку. Пришлите пожалуйста образец искового заявления.

 Переглянути відповідь

лиля (19 листопад 2009)

Работаю мастером производственного обучения вПТУ после декрета 6 месяцев,двое детей до 15 лет. Могу ли просить об отпуске сейчас, когда идет учебный процесс, согласно ст 10 ЗУ ("за бажанням працивника в зручний час")? Отпуск 42+10 дней?Спасибо!

 Переглянути відповідь

Марьяна (19 листопад 2009)

Добрый день! Мои родители развелись 15 лет назад. Мама собрала вещи забрала меня и мою сестру, мы перешли жить в дом маменых родителей. Наш отец остался жить в нашем доме, который купили вмести с мамой. Этот дом так и не оформлен ни на кому , он числится как купча. Отец живет сейчас с женщиной но он с ней не расписан, а сам прописан у своих родителей, у нее есть квартира трех комнатная и трое уже совершеннолетних детей, общих детей у них нету. Самого детства отец говорил что дом будет мой, как младшей но это только слова. Скажите пожалуйста можем ли мы претендовать как родные дочери на некоторую часть? На какую? Может ли эта женщина и ее дети на что то рассчитывать?

 Переглянути відповідь

Надежда (19 листопад 2009)

Олег Ігорович, мені не просто цікаво, ви мене не так зрозуміли, то справді мене турбує. Два однотипних питання були задані Вам тому, що Надія, то моя тітка, а я племіниця Алла. Але то нас справді турбує, ваша відповідь вирішить деякі непорозуміння у тітки на роботі. Велике прохання до Вас дати нам відповідь.

 Переглянути відповідь

Марьяна (19 листопад 2009)

Добрый день! Я уже задавала вам этот вопрос, но вы так и не ответили. Я работою в сетевой компании и документально оформлена. Но когда я заболела мне сказали что больничное оплачивается только 12 дней раз в году, и в следующий раз мне нужна брать за свой счет. Скажите пожалуйста действует ли компания по закону? Сколько раз в году предприятие должно оплачивать больничное?

 Переглянути відповідь

Павел (19 листопад 2009)

Здравствуйте меня зовут Павел у меня вопрос мы с женой разошлись в октябре 2008 а развелись в апреле 2009 на алименты при разводе она не подала я плочу ей деньки так под расписки.если она решит подать на алименты с какова момента я их начну платить???с момента подачи заявления или с развода???пожайлуста подскажите!

 Переглянути відповідь

Ирина (19 листопад 2009)

Здравствуйте! Помогите пожалуйста разрешить следующую ситуацию. Социальный педагог в колледже в ультимативной форме требует от 18 летнего подростка (сироты)сдать все личные документы ему, а именно паспорт, страховое свидетельство, ИНН, сберегательную книжку (подлинники). У подростка есть бабушка (опекун до 18 лет), 23 летняя родная сестра. На сколько правомерны действия социального педагога? Что можно сделать, если дейстия не правомерны?

 Переглянути відповідь

лена (19 листопад 2009)

Скажите пожалуйста , в каких случаяз ЦЗ выплачивает пособие более чем год,, ?? Может это быть беремееность,,?

 Переглянути відповідь

Людмила (19 листопад 2009)

Шановний Олег Ігорович! Дуже вдячна Вам за відповіді на мої запитання, але стосовно другого питання.... Оскільки ми працівники освіти нам відповідно до чинного законодавства надається матеріальна допомога на оздоровлення під час відпустки та щорічна грошова винагорода за підсумками роботи за рік (у розмірі посадового окладу). Мене ж цікавило питання чи може організація надавати працівникам матеріальну допомогу на вирішення соціально-побутових питань (крім вище перерахованих видів виплат)?

 Переглянути відповідь

Надежда (19 листопад 2009)

Подскажите, пожалуйста!У моего отца как выяснилось во время распада СССР украли паспорт, он кражу не заметил, а когда начали менять паспорта побоялся идти в паспортный стол, и до сих пор, у него нет паспорта гражданина Украины, все остальные документы свид-во о рождении, идентифик.код, трудовая, отчисления на пенс.фонд.Что делать?И какое наказание последует?Спасибо.

 Переглянути відповідь

Алена (18 листопад 2009)

вартира приватизирована в равных долях на родителей.Мы с братом отказались от приватизации в их пользу.Все четверо прописаны в квартире. Вопрос1:В случае сметри одного из родителей кто унаследует его долю? Вопрос2:В случае если я выпишусь из квартиры к мужу,сохранится ли за мной право пользования родительской квартирой. Вопрос3: В случае развода родителей и раздела имущества смогут ли они без нашего с братом согласия продать квартиру?

 Переглянути відповідь

лиля (18 листопад 2009)

И снова здравствуйте! Я уже спрашивала у Вас, имею ли право на отпуск сейчас и сколько дней.Вы ответили, что только во время каникул и 42 дня. СТ10 ЗУ меня не касается? Работаю мастером производственного обучения 6 месяцев после декрета, двое детей до 15 лет.Может 42+10 дней и"за бажанням працивника в зручний длянього час"? ?Очень нужно в отпуск! Спасибо заранее.

 Переглянути відповідь

Ольга (18 листопад 2009)

Здравствуйте. Вопрос по социальным выплатам в связи с беременностью (так называемые "дородовые") У меня 2 места работы: официально трудовая находиться в университете , где я аспирант на стационарной форме обучения ( то есть получаю стипендию) , по совместительству еще работаю в фирме. В Университете мне сказали, что выплаты я не буду получать, а буду получать туже стипендию до окончания больничного листа. По закону я имею право требовать выплату и с места работы по совместительству. Но мне отказали, аргументируя тем, что ВУЗ как государственная организация не производила отчисления в госстрах и я лишена этих социальных выплат вообще. Скажите есть ли у меня право требовать социальные выплаты с места работы по совместительству? Заранее спасибо. Ольга

 Переглянути відповідь
← Ctrl
1…748749750751752753754755756…883
Ctrl →
 752 з 883 

Шукаєте роботу?

Створіть резюме

Шукаєте персонал?

Додайте вакансію

Інші документи

Часто шукають

© 2002 — 2026 «Jobs.ua»

Всі права захищені.

↑ Вгору