Ваш акаунт не активовано. Перевірте пошту.

Онлайн консультація юриста

Вас хвилюють правові аспекти прийому на роботу або ви вважаєте, що вас незаконно звільнили? А може вам потрібно дізнатися, як правильно провести по кадровому обліку співробітника за сумісництвом? Запитайте поради у юриста!

Поставити питання юристу

Важливо!
1. Юрист відповідає тільки на питання, пов'язані з кадровим правом.
2. У середньому юрист відповідає протягом 2-3 днів.
3. Ваше питання може залишитися без відповіді, якщо подібні питання вже задавалися в розділі!
Тому, перш ніж поставити запитання, уважно вивчіть питання по вашій темі в тематичному розділі консультації.

Ім'я:

E-mail:

Розділ:

Ваше запитання:

В поле введены недопустимые слова

Останні питання юристу:

egor ( 5 січень 2012)

в 2000 году покупалась квартира,точнее подарили маме, у мамы 2 дочки,возможно ли что дочки имеют свою часть? просто на сколько я знаю несовершеннолетним детям должен доставаться в любом случае какой-то "уголок" или необязательно?

Переглянути відповідь

Ольга ( 5 січень 2012)

Здравствуйте, я работаю на предприятии с 3 марта 2007 года, ходила в отпуска: сентябрь-2007, август-2008, июль-2009, июль-2010, июль-2011, с 1марта 2012 мне идти в декрет, имею ли я право на отпуск в феврале 2012?

Переглянути відповідь

Виктория ( 5 січень 2012)

На работе заставляют написать заявление на отпуск за свой счет весь коллекктив . Если не напишу, угрожают срезать педагогическую нагрузку. Я мать-одиночка. Как быть в данной ситуации?

Переглянути відповідь

наталія ( 5 січень 2012)

Добрий день. Я перебуваю у декретній відпустці по догляду за дитиною до трьох років до 02. 04.2013 року. В відпустку йшла не з постійного місця роботи ,а з декретного.На даний час основний працівник вийшла на роботу, я народжуватиму вдруге. Чи зообо*язана мені держустанова в якій я працювала виплатити лікарняні,і чи маю я право на продовження декретної відпустки в зв*язку з народженням другої дитини.

Переглянути відповідь

Анна ( 5 січень 2012)

Добрый день! ситуация такова: не смогла прийти в назначенный день к эксперту (уехать надо было срочно), пришла на следующий (разница между приемами меньше 24 часов), а мой эксперт закрыла выплаты на 90 кал.дней. меня в известность о подобных санкциях никто не ставил, не было ни одного документа дано на руки о том, что выплаты могут прекращать. так же, выяснилось, что мой эксперт не подал официальный расчет выплат на подпись бухгалтеру, в следствии чего за 30 дней мне не начислено пособие. имею ли я право обращаться к руководству ЦЗ о неправомерных действиях работников?

Переглянути відповідь

Оля ( 5 січень 2012)

Здравствуйте, у меня к вам такой вопрос. Я одинокая мать,ребёнку 3 года. Отец ребёнка живёт в Туле гражданин России хочу подать на алименты. Я знаю что для этого надо сделать ДНК,как мне его заставить приехать если он отказывается это сделать. Денег не высылает пол года раньше помогал, сейчас другая семья склоняет на то что накладно.

Переглянути відповідь

Пономаренко Вадим Владимирович ( 5 січень 2012)

Добрый день меня зовут Вадим, мне 21 год. Я живу в нашей с мамой квартире , У меня сложилась такая ситуация: Мама сейчас нигде не работает, она пьет, и причем активно, я сейчас фактически ее содержу, плачу за квартиру, покупаю продукты, гашу долги которые накапливались годами так как пришло уведомление что нас планируют если не выселить так описать имущество точно, и мама привела в дом человека который также пьет, они оба нигде не работают, иногда как напьются дерутся, я их рознимаю... с мамой да, все понятно, это камень который я тащу на своих плечах нравиться это мне или нет... оттуда вопрос: почему я должен терпеть и содержать этого алкоголика ? я его вежливо прошу уйти он отказывается, было дело доходило до драки, я его вышвырнул со своей квартиры всего в крови, но он всеравно приходит, так как мать его зовет, я нехочу с ним драться больше да и зачем мне это нужно, тем более это никакого результата не принесло, скажите что мне делать ? Имеет ли моя мать право против моей воли приглашать жить в дом совсем неприятного мне человека ?

Переглянути відповідь

Валентина ( 5 січень 2012)

Здравствуйте! я работаю декретной должности и скоро тоже собираюсь в декрет, декретчица на месте которой я работаю собирается выйти до моего ухода. Какие у меня есть права? могут ли меня понизить в должности, уменьшив мой доход или уволить?

Переглянути відповідь

Лена ( 5 січень 2012)

Добрый день! Что будет если не явиться в апелляционный суд? Спасибо!

Переглянути відповідь

Мария ( 5 січень 2012)

Добрый день. Пару месяцев назад (в ноябре) подписала предупреждение о том, что меня сокращают и последний рабочий день у меня будет в конце марта 2012года. Но около месяца назад (в декабре) я узнала о том, что беременна. Подскажите, имеют ли право меня сокращать? Большое спасибо за ответ, очень его ожидаю.

Переглянути відповідь

Вера ( 5 січень 2012)

Добрый день! Я стою на учете в ЦЗ и мне платили полгода пособие по безработице. В данный момент собираюсь уйти сама из ЦЗ . Мне сказали что уйти можно только если я нашла работу-просто так от них не уходят в никуда. Подскажите. есл я простго уйду-правомерно ли будет что они потребуют все выплаты пособия обратно? НА каком основании можно еще уйти из ЦЗ?(я переезжаю в другую страну)

Переглянути відповідь

Елена ( 5 січень 2012)

Здравствуйте. У меня к вам такой вопрос .Мой муж , во время службы в армии получил служебную квартиру .В 2011 году он уволился ,и теперь он разводиться со мной и хочет меня выселить из квартиры . У меня двое детей ,все мы прописаны в этой квартире.Сможет ли он это сделать?

Переглянути відповідь

Елена ( 5 січень 2012)

Мой муж не платит алименты своей бывшей жене,так как у нас 5 месячный ребенок и муж остался без работы,а сумма алиментов 750грн.скажите пожалуйста его могут за это посадить в тюрьму??

Переглянути відповідь

Оксана ( 5 січень 2012)

Подскажите пожалуйста, как правильно оформить увольнение работника. Сотрудница ушла в декрет. На ее место приняли на время декретного отпуска другого человека. Теперь первая выходит из декретного отпуска. Как праильно уволить заменяющего ее работника? От него нужно заявление? Или просто приказ? И как правильно указать статью?

Переглянути відповідь

Мэри ( 5 січень 2012)

Здравствуйте! Очень надеюсь на Вашу помощь!!! Я работаю госслужащей. На сегодняшний день нахожусь в декретном отпуске до 3-х лет. 23.12.2011 написала заявление до 4-х лет по состоянию здоровья ребенка. Ребенку 14.01.2012 исполнится 3 года. 10.01.2012 меня вызывают на работу подписать заявление "..о проведении реорганизации и сокращении..". По состоянию на 10.01.2012 ребенку нет 3-х лет. В отделе кадров сказали, что заявление НА ПРИЕМ БУДЕМ ПИСАТЬ В МАРТЕ 2012 (ребенку будет 3,2 года). ВОПРОС №1: Правомерны ли действия отдела кадров требовать от меня подписывать заявление о сокращении в связи с реорганизацией (при отсутствии в заявлении фразы - "..с переводом на должность ...."), если ребенку на 10.01.2012 нет 3-х лет?; ВОПРОС №2: Если я вообще писать ничего не буду, меня могут перевести автоматически, т.к. я в декретном отпуске до 14.01.2012 -до 3-х лет, и с 14.01.2012 по 14.01.2013-до 4-х лет ? ; ВОПРОС № 3: Правомерно ли брать заявления с людей о сокращении 10-м января 2012, а заявление на работу мартом 2012? ; ВОПРОС №4: Если декретную точку до 3-х лет сократить не могут, то как до 6-ти лет? Заранее благодарна за ответ!.

Переглянути відповідь

людмила ( 4 січень 2012)

Вчительці, розведеній жінці, в якої на утриманні неповнолітня дитина, потрібно надати додаткову оплачувану відпустку 7кал.днів. Як правильна написати в наказі статус вчительки: жінці, в якої на утриманні неповнолітня дитина, чи одинокій матері?

Переглянути відповідь

Николай ( 4 січень 2012)

Здравствуйте. Я обратился в центр занятости, зарегистрировался и получил статус безработного. В заявлении указал, что не заключал "цивильно-правовых угод". Вероятно, пункт этот касается только моих отношений с работодателями. Но дело в том, что больше года назад отец зарегистрировал на моё имя авто, машине около 20 лет. Может ли это стать препятствием для получения мной помощи по безработице?

Переглянути відповідь

Ольга ( 4 січень 2012)

Доброго дня! Скажіть,будь-ласка, чи маю я право на виплату одноразової допомоги у зв'язку з пологами за 180 днів(а не 126),оскільки маю Чорнобильське посвідчення 4ої категорії,де і приписана. Проте на обліку перебуваю і фактично проживаю у місті,яке не має "зони".

Переглянути відповідь

Настя ( 4 січень 2012)

У моего брата проблема.Его бывшая жена не дает видеть дочь которой 5 лет.Как нам поступить в этой ситуации?Алименты на ребенка он платит регулярно.

Переглянути відповідь

ирина ( 4 січень 2012)

покупка дома....продавец нелегально выписывает из домовой книги бывшего мужа с которым полгода в разводе.хотя в паспорте у него остается прописка по этому адресу.будет ли он(муж) в дальнейшем при продаже этого дома претендовать на его часть

Переглянути відповідь

291 з 883

Шукаєте роботу?

Створіть резюме

Шукаєте персонал?

Додайте вакансію

Інші документи

КЗпП (Кодекс законів про працю України)
Електронна версія кодексу законів про працю України (КЗпП) на рус. і укр. мовах
ДКХП України
Довідник кваліфікаційних характеристик професій працівників, 87 випусків online.
Класифікатор професій 2007р.
В класифікатор професій вже внесені всі правки, видані після 2005 року
Бланки кадрових звітів
Бланки всіх основних звітів, які кадровик зобов'язаний здавати в два фонди
Положення про відділи
Приклади положень про відділи, про прийом / звільнення, положення про персонал
Бланки трудових наказів
Бланки найпоширеніших наказів, необхідних в роботі кадровику
Трудові угоди
Приклади різних видів трудових угод для компаній різних сфер

Часто шукають

↑ Вгору