UARU
Ваш акаунт не активовано. Перевірте пошту. 
UARU
Реєстрація
  1. Робота в Україні
  2. →
  3. Онлайн консультація юриста
  4. →
  5. Декрет / лікарняний

Декрет / лікарняний

запитання до юриста по декрету і тривалості лікарняного листа

Поставити питання юристу

Останні питання юристу:

Алла Баньковская (11 вересень 2009)

Добрый день!Помогите пожалуйста!Я работаю госслужащим 1,5 года, с 1 сентября 2009 г. иду в ежегодный отпуск по графику, с 1 октября у меня больничный перед декретом и родами, подскажите как мне оплатиться отпуск ( отпускные) и материальная помощь на оздоровление, в полном объёме ( за все дни отпуска?) или пропорционально отработаного времени в этом рабочем году, если отпуск согласно приказа - 30 кал.дней. Бухгалтер настаивает на пропорциональной оплате, так как мой рабочий год еще не закончился.На каком основаниии может быть оплачено отпускные пропорционально перед декретом и родами?Спасибо!

 Переглянути відповідь

Юлія Володимирівна (11 вересень 2009)

Уважаемый юрист! Подскажите мне пожалуста, как правильно написать заявление на дикретный отпуск и приказ на предприятиии, Я работаю инспектором отдела кадров первый раз

 Переглянути відповідь

Светлана (11 вересень 2009)

Здравствуйте. Моя зарплата в 2008 году составляла 2000 грн. С января мой коллектив "просили" подписать заявления на 0.5 оклада(в связи с кризисом, чтобы предприятие оставалось на плаву и т.д.). С весны - 0.2 оклада. Мы подписывали, т.к. работаем уже 10 лет,и надеялись на улучшение. С декабря 2009 года мне предстоит уход в декрет. Что можно сделать в такой ситуации?

 Переглянути відповідь

Наталія (10 вересень 2009)

Моя дочка родила дитину в Іспанії (дитина визнана громадянином України),приїхала в Україну оформила допомогу на дитину до року,отримувала деякий час . Дві неділі як поїхала до чоловіка з дитиною,і їй припинили виплату ,повідомив ,що вона не проживає в межах України. Правомірне рішення відділу ....?

 Переглянути відповідь

Вера (10 вересень 2009)

Добрый день,Олег Игоревич.Ответе мне на мой вопрос.Моему сыну 27 лет,с рождения он полностью не слышит на одно ухо.Положена ли группа по этой причине?И как она трактуется?

 Переглянути відповідь

Ольга ( 9 вересень 2009)

Добрый день, я сейчас тнахожусь в отпуске по уходу за ребёнком до трёх лет, ребёнку 1 год и 10 мес. я опять беременна, моё предприятие сливается с другим предприятием, скажите могут ли меня уволить/сократить? И как я должа себя вести ( с максимальной пользой для меня) с работодателем?

 Переглянути відповідь

Лидия Иванова ( 9 вересень 2009)

Добрый день!! Моя мама находиться на больничном в течении 3,5 месяцев (в связи с онкологическим заболеванием и прохождение курса химиотерапии), на сколько мне извесно, по законодательству установлен строк максимального больничного до 4 месяцев и 1-го дня. Можно ли продлить больничный, если на долечение и реабилитацию требуется еще 2 месяца?! Есть ли какие-то исключения в законодательстве для продлении больничного листа строком превышающим 4 месяца??

 Переглянути відповідь

Елена ( 9 вересень 2009)

Уважаемый Олег Игоревич! Подскажите, пожалуйста! Больничный лист на декретный отпуск выписан с 01 октября на 126 дней. Могу ли я написать заявление на декретный отпуск и воспользоваться больничным листом на 60 дней позже (с 01 декабря) тем самым сознательно сократив свой декретный\больничный. Хочу дольше работать, т.к. реальная ЗП выше оплачиваемого больничного. В организации не против, но не понятно законно ли это. Заранее большое спасибо за ответ.

 Переглянути відповідь

Людмила ( 8 вересень 2009)

Доброго дня! Дякую Олегу Кирильчуку за відповідь на моє попереднє запитання. Прошу пояснити таку ситуацію: на підприємстві щорічна відпустка моя становить 24 календарні дні ( поділені на 2 частини - 10 і 14). Від попередньої відпустки минув рік. Цього року 10 днів відпустки я використала, а з 27 липня вийшла у декретну відпустку. Чому мені відмовили в наданні решти 14 днів невикористаної щорічної відпустки перед декретною відпусткою, а нарахували з 14-ти лише 5 днів, сказавши, що решту днів я зможу використати, коли через 3 роки повернуся на роботу? Чи правомірно це? Дякую.

 Переглянути відповідь

татьяна ( 8 вересень 2009)

добрый день! подскажите пожалуйста я частный предприниматель социально не застрахованна мы хотим оформить дикретный отпуск на мужа , он работает в госс структуре и соц застрахован! какие документы нам нужно собрать и что вообще нам нужно делать куда и к кому обращятся!? за ранее спасибо!

 Переглянути відповідь

Анна ( 7 вересень 2009)

Добрый день. Скажите пожалуйста, для получения выплаты за рождения ребенка важно, работаю я или нет? Сейчас я работаю полный рабочий день (2 месяц беременности), но хотела уйти на пол-ставки либо вообще уволиться до декрета, так как физически мне будет тяжело. Если я не буду работать, а мой муж ЧП, я смогу получить помощь? И сколько она составляет, если это будет второй ребенок в семье? Спасибо заранее.

 Переглянути відповідь

Катя ( 7 вересень 2009)

Добрий день! Я маю Чорнобильське посвідчення 4 категорії,скоро буду йти в декретну відпустку . Чи є закон який дозволяє мені піти в декретну відпустку раніше (на неділю,дві, місяць.)

 Переглянути відповідь

Євген ( 7 вересень 2009)

Доброго Вам дня. Дозвольте сформулювати запитання з врахуванням Ваших зауважень. Уклала трудовий договір - 17.02.20036, вийшла в декрет - 09.02.2009 - 28.06.2009 бажає отримати щорічну відпустку з 29.06.2009. Яку кількість днів відпустки оплатити працівниці ? Дякую за увагу, з повагою Євген.

 Переглянути відповідь

Наталія ( 6 вересень 2009)

Добрий вечір! Підкажіть, будь ласка, хто оплачує відпустку по вагітності і пологах: роботодавець чи фонд соціального страхування, чи може така відпустка бути оформлена лише на вагітну жінку(вона працює на пнриватного власника), чи на когось із членів сімї? Дякую.

 Переглянути відповідь

Ніла ( 6 вересень 2009)

Доброго дня. Я безробітна з березня 2008 року. На обліку в центрі зайнятості не знаходжуся. Підкажіть, будь-ласка, не піжніше якого терміну вагітності необхідно стати на облік в центр зайнятості для отримання допомоги у зв'язку з вагітністю та пологами?

 Переглянути відповідь

Валентина ( 6 вересень 2009)

Здравсвтвуйте,в 1999 году я родила первого сына,в январе 2009 я родила второго сына(малыш умер внутриутробно),сейчас опять с мужем планируем забеременеть.Скажите какую одноразовую помощь я получу после третих родов? Будет ли мой мёрвый мальчик засчитан вообще как ребёнок?

 Переглянути відповідь

Аня ( 5 вересень 2009)

я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 3 лет. забеременнела еще раз. будет ли мне выплачен больничный если я уйду в декрет прямо из отпуска? если да, то будет ли отличаться размер выплат в зависимости от того, прерву я свой отпуск по уходу за ребенком и выйду на работу или же не прерву. на работе у меня 60% вредности. если же размер выплат будет существенно отличаться, то какой минимальный термин необходимо проработать чтобы получить максимальные выплаты? Заранее благодарна

 Переглянути відповідь

анюта ( 4 вересень 2009)

Скажите,пожалуйста,сколько процентов должны оплачивать по больничному,если мой стаж 5 с половиной лет. 3 года из них я училась в ПТУ,запись об этом есть в трудовой. А 2 с половиной года я работаю в коммунальном предприятии.

 Переглянути відповідь

Илона ( 4 вересень 2009)

Когда я уходила в декретный отпуск,филиал ещё работал.Меня интересует следующее:началось сокращение филиалов,как должны по закону поступить со мной,когда я в декретном отпуске.

 Переглянути відповідь

Елена ( 4 вересень 2009)

Подскажите, пожалуйста, в поликлинике мне выписывают больничный лист на 126 дней по беременности и родам с 01 октября. Но я хочу уйти на больничный только с 01 декабря (т.е. на 2 месяца позже) и на 66 дней вместо 126. Могу ли я это сделать предоставив в свою организацию полный больничный лист с 01 октября? Заранее спасибо

 Переглянути відповідь
← Ctrl
1…105106107108109110111112113…114
Ctrl →
 109 з 114 

Шукаєте роботу?

Створіть резюме

Шукаєте персонал?

Додайте вакансію

Інші документи

Часто шукають

© 2002 — 2024 «Jobs.ua»

Всі права захищені.

↑ Вгору