UARU
Ваш акаунт не активовано. Перевірте пошту. 
UARU
Реєстрація
  1. Робота в Україні
  2. →
  3. Онлайн консультація юриста
  4. →
  5. Тривалість робочого часу

Тривалість робочого часу

запитання юристу по обліковому часу і робочому процесу в компанії

Поставити питання юристу

Останні питання юристу:

Олег (25 серпень 2009)

Уважаемій Кирильчук Олег Ігорович! Дело в том .что это не не наряд, а суточное дежурство.Как поступать в этом случае?

 Переглянути відповідь

Олег (25 серпень 2009)

Я, военнослужащий ЗCУ.Служба проходит по дежурствам. Заступаем на дежурство в 17.00 и в 17.00 на следующий день меняемся. Ночь отдыхаем и на утро идем на службу с 08.00 до 17.30 с перерывом на обед с 13.00 до 14.30. На следующий день с 08.00 до 12.00 работаем по разпорядку дня, далее идем готовится к дежурству до 17.00. А в 17.00 заступаем на дежурство на сутки . Тоесть практически нет времени на отдых. Пожалуйста растолкуйте нашему начальнику как должно проходить суточное дежуртво и сколько дней после дежурства мы должны отдыхать.

 Переглянути відповідь

Анна (23 серпень 2009)

Имеет ли право мама, у которой ребёнок не достиг 1,5 лет выйти на работу в соответствии ст. 183 КЗоТа, с пребыванием на рабочем месте 4 часа из 8 рабочих и полной 100 % оплаты труда??? Как правилmyj написать заявление о выходе на работу на таких условиях??? Как правильно оформить приказ???

 Переглянути відповідь

Лариса Владимировна (22 серпень 2009)

Доброго времени суток! Я по статусу мать-одиночка. Воспитываю дочь 6 лет. Рбатаю врачем-фтизиатром в стационаре. Вопрос: правомерны ли действия администрации в том, что обязывают меня 2 раза в месяц дежурить ночью, за счет сокращения рабочего времени на 24 часа, и привлекать к дежурству на дому в ночное время без моего согласия? Могу ли я вырабатывать все свои часы только в дневное время?

 Переглянути відповідь

Людмила (22 серпень 2009)

Доброго дня! Я працюю вчителем мол. класів. Цього року я випустила 4 клас, а 1 клас не набрався. Мене перевели на групу продовженого дня. Чи маю я перевагу перед вчителем, який буде набирати наступного року 1 клас, якщо набиреться тільки один клас. Стаж роботи в даній школі на 1 рік більший ніж у того вчителя, кваліфікація однакова. Дякую

 Переглянути відповідь

Вікторія (20 серпень 2009)

Допоможіть, будь-ласка! Я вчитель, 9 років пед. стажу, маю наказ на неповне тижневе навантаження.Є учасником обласного туру всеукраїнського конкурсу " Вчитель року - 2008 ", маю наукову розробку в фаховому журналі.Чи можу я претендувати на повне тижневе навантаження, коли мені дали всього 8 уроків, а 18 уроків віддали вчителю географії та біології?

 Переглянути відповідь

Елена Нагорная (20 серпень 2009)

Добрый день! Не могли бы вы ответить на такой вопрос. Я работаю в ежедневной газете дизайнером компьютерной верстки. Когда я пришла на работу, то работа у нас была посменная, шестичасовая, без обеда. Теперь нас перевели приказом перевели, не учитывая то что у нас ненормированный рабочий день (так оговорено в колдоговоре), на 8 часовую и не в смены. С 13 до 22 часов. Должны ли нам доплачивать за работу в вечернее время и есть ли закон по которому продолжительность рабочего времени для нас должна быть 6 часов без обеда? И если можно, объясните, что входит в понятие ненормированный рабочий день, кроме 2 дней дополнительных к отпуску.

 Переглянути відповідь

Любов (17 серпень 2009)

Я працюю вчителем-логопедом на логопедичному пункті при районному методкабінеті. До 2005 року тижневе навантаження вчителя-логопеда складало 20 годин, а з 2005 року були зміни до Інструкції про порядок обчислення заробітної плати працівникам освіти (наказ Мін.освіти і науки №118 від 24.02.2005) і тижневе навантаження складає 18 годин, проте, наш економіст говорить, що це для вчителів-логопедів шкіл-інтернатів. Розясніть мені, будьласка, чи має право вчитель-логопед, який обслуговує дітей з вадами мовлення загальноосвітніх навчальних закладів на 18 годин тижневого навантаження? Якщо так, то на що звернути увагу нашого економіста?

 Переглянути відповідь

Александр (15 серпень 2009)

Скажите пожайлуста! Сколько ,так называемых "перекуров" допускается в течение 8-и часового рабочего дня? И сколько может работник находиться на солце, при Т-ре воздуха выше 28'С?

 Переглянути відповідь

Светлана (13 серпень 2009)

мы работаем в цеховой поликлинике ОАО по 5-тидневной рабочей неделе. Ежедневная продолжительность рабочего дня составляет 7часов 48минут, итого 39 часов в неделю. Согласно КЗоТ Украины продолжительность рабочей нед. должна быть для врача-терапевта 36 часов. Поясните, пожалуйста правомочность удлинения рабочего дня и, если я права, то, пожалуйста поясните сгласно каких постановлений и др. документов надо отстаивать свои права

 Переглянути відповідь

Александр ( 9 серпень 2009)

Хотелось бы узнать,входит ли служба в армии в непрерывный трудовой стаж,если до и после службы я работал на одном и том же предприятии.После армии был перерыв положенные три месяца.

 Переглянути відповідь

Кристина ( 7 серпень 2009)

Здравствуйте. Я уже много лет работаю в охране УВАУГА ДПЦН и у меня возник такой вопрос, имеет ли право начальник держать нас на рабочем месте 24 часа, при этом не давая право на отдых, даже в том случае если мы находимся в помещении.

 Переглянути відповідь

Анатолий ( 6 серпень 2009)

Здравствуйте. Подскажите пожалуйста,какова продолжительность рабочей недели мастера производственного обучения в ПТУ. Насколько я знаю, мастера п/о относятся к пед.работникам(закон о профтех образовании), а у педработников установлена сокращённая рабочая неделя 36 часов, ст.51 КЗоТ. Но администрация ПТУ не принимает во внимание эти доводы, говоря, что нет конкретного документа по этому поводу. Если можно, дайте ответ с сылками на документы или статьи. Спасибо.

 Переглянути відповідь

Александр ( 6 серпень 2009)

Подскажите пожалуйста,я работаю на предприятии с 1 сентября 1981г.С 1982 по 1984 годы проходил службу в Армии.На предприятии мне говорят,что служба в Армии не входит в непрерывный трудовой стаж и на выплату процентов по выслуге лет,которая составляет 25 процентов от ставки после 25 лет непрерывной работы.

 Переглянути відповідь

Олена ( 5 серпень 2009)

добрий день!Я працюю добу через три,одна з моїх колег йде в відпустку,у нас міняється графік роботи-добу через дві,але при цьому оплата буде як доба через три.Якщо ми будемо використовувати зароблені відгули(але я впевнена,що нам їх не віддадуть!),це ж знову неоплачувана робота через дві доби,людину на підміну нам не дають,змінити графік не можуть, і не оплачують, а працювати на "дядю" не хочеться. як нам бути?Дякую

 Переглянути відповідь

маша ( 5 серпень 2009)

працюю військовослужбовцем.особливості служби такі-сутки на роботі троє відпочинок.але якщо один з чотирьох іде у відпустку,або на лікарняний,то працюємо сутки-двоє,сутки-сутки. так за рік відпрацьовуємо на 200-250 годин більше, ніж нормовано законодавством. ніяких доплат не отримую,не кажучи вже про святкові та вихідні. чи законно це? згідно яких законів нормується час роботи військовослужбовця? куди треба звернутися?

 Переглянути відповідь

gonchar8874 ( 2 серпень 2009)

я військовослужбовець за контрактом. особливості служби такі- сутки я на службі троє суток вихідні. але якщо хтось іде у відпустку або на лікарняний то графік змінюється сутки-двоє, сутки -сутки. за рік напрацьованих зверх годин виходить від 200 до 250 і це не рахуючи вихідних та святкових. чи це законно? і як докозати свою правоту? за якими законами повинні працювати військовослужбовці?

 Переглянути відповідь

Анатолий (31 липень 2009)

Здравствуйте. Меня и моих коллег интересует вопрос продолжительности рабочей недели у мастера производственного обучения в ПТУ (Украина) , ведь согласно КЗоТу ст.51, рабочая неделя у педработников составляет 36 часов. А согласно закону о профтех образовании мастера п/о являются педработниками. Все наши доводы администрация ПТУ отметает и не принимает всерьёз. Если возможно, дайте ответ на волнующий нас вопрос. Спасибо за ответ.

 Переглянути відповідь

Наташа (30 липень 2009)

Добрый день! 1,5 года назад меня приняли на работу в один из Киевских ВУЗов на должность секретаря на 0,5 ставки, при этом зарплата тоже в 2 раза меньше. На то время я была студенткой дневного отделения. Половину дня я была на занятиях, а потом - на работе. Практика проходила по месту работы по такой же схеме как и теоретичиские занятия. В июне этого года я выпустилась, теперь работать на ставку мне ничего не мешает, однако, я продолжаю работать на 0,5 ставки и с 0,5 оплатой, хотя сижу полный рабочий день. (На время принятия на работу мне было 19 лет). Скажите пожалуйста, сколько часов в неделю я должна работать. Заранее благодарна.

 Переглянути відповідь

Оксана (27 липень 2009)

Скажіть, буь-ласка, чи зобов'язаний керівник установи надати неповний робочий день працівнику-жінці, у якої дитина до 14 років? Неповний робочий день надається обов'язково чи за бажанням керівника?

 Переглянути відповідь
← Ctrl
1…11121314151617
Ctrl →
 15 з 17 

Шукаєте роботу?

Створіть резюме

Шукаєте персонал?

Додайте вакансію

Інші документи

Часто шукають

© 2002 — 2024 «Jobs.ua»

Всі права захищені.

↑ Вгору