Ваш акаунт не активовано. Перевірте пошту.

Онлайн консультація юриста

Вас хвилюють правові аспекти прийому на роботу або ви вважаєте, що вас незаконно звільнили? А може вам потрібно дізнатися, як правильно провести по кадровому обліку співробітника за сумісництвом? Запитайте поради у юриста!

Поставити питання юристу

Важливо!
1. Юрист відповідає тільки на питання, пов'язані з кадровим правом.
2. У середньому юрист відповідає протягом 2-3 днів.
3. Ваше питання може залишитися без відповіді, якщо подібні питання вже задавалися в розділі!
Тому, перш ніж поставити запитання, уважно вивчіть питання по вашій темі в тематичному розділі консультації.

Ім'я:

E-mail:

Розділ:

Ваше запитання:

В поле введены недопустимые слова

Останні питання юристу:

Сергей ( 4 березень 2012)

Я работаю психологом в колонии строго режима (старший лейтенант). 10 января 2012 я написал рапорт на увольнение, но до сих пор меня не увольняют, ссылаясь на какое то положение по которому я должен отработать 3 месяца, хотя по закону 2 недели. Законны ли их действия?

Переглянути відповідь

Надя ( 4 березень 2012)

Скажите, могу ли я поехать в Моску на поезде на неделю. Я стою центре занятости, выпустят меня за границу или нет?

Переглянути відповідь

Ольга ( 4 березень 2012)

Добрый день! Работаю преподавателем в ВУЗе. В декрет мне уходить ориентировочно 2 апреля 2012 г., а с 6 августа - в отпуск по уходу за ребёнком. Подскажите, пожалуйста, могу ли я взять очередной отпуск сразу после 126 дней (6 августа), отведенных законодательством на до- и послеродовой отпуск, и оформить отпуск по уходу за ребёнком сроком на 3 года после очередного отпуска? Заранее благодарна за ответ. Ольга

Переглянути відповідь

Ирина ( 4 березень 2012)

Может ли отец выписать меня из дома, без моего на то согласия. В прошлом году я вышла замуж и теперь проживаю у мужа. Отец настаивает на выписке, я же отказываюсь. Какая доля дома по закону принадлежит мне, и имеет ли значение то что я беременна????? кроме меня и отца никто в доме не прописан, но у меня есть родной брат(ему 14 лет).

Переглянути відповідь

Юлия ( 4 березень 2012)

Скажите пожалуйста имею ли я право на очередной отпуск в 56 дней (работаю педагогом) перед декретом (в декрет 17 июня) если работаю на данном рабочем месте с 1 сентября 2011 года. С 10 января 2012 школу реорганизовали нас переводили через увольнение и выплачивали компенсацию за отпуск 21 день.

Переглянути відповідь

Инна ( 4 березень 2012)

Здравствуйте. Хочу выйти на работу раньше срока достижения ребенка 3-х лет. Может ли "добрый" работодатель уволить меня сразу после выхода на работу? Если да, то через какое время?

Переглянути відповідь

Сергэй ( 3 березень 2012)

Елименти

Переглянути відповідь

Таня ( 3 березень 2012)

Здравствуйте. У меня такая ситуация. Я в 2006 году поступила в техникум по целевому направлению. В 2008 году закончила его и поступила в университет. Теперь мне звонят с прокуратуры и говорят, что я не отработала на предприятии, которое выдало мне это направление. Я обязана была сначала проработать там нужное количество лет, а потом продолжать учёбу? Нарушила ли я закон? Что мне теперь делать?

Переглянути відповідь

Елена ( 3 березень 2012)

Скажите пожалуйста, входит ли в педстаж учёба в институте?

Переглянути відповідь

Елена ( 3 березень 2012)

Добрый вечер! У меня такой вопрос. Я в 1987 году закончила пединститут и начала работать в школе. В 1988 году я вышла замуж и так как муж был военным уволилась и уехала по месту службы мужа в Германию. Там работы по специальности не было и я не работала, затем родился первый ребёнок, через 4 года второй. Муж уволился с армии и мы вернулись домой. И в 1995 году я на работу по специальности и по настоящее время работаю в школе. Входят ли эти года в педстаж? Спасибо.

Переглянути відповідь

Альона ( 3 березень 2012)

Чи можна в Україні сидіти в дома із збереженням робочого місця по догляду за дитиною до 6 років

Переглянути відповідь

Марина ( 3 березень 2012)

Який зараз вік повинен бути у молодят на момент укладення шлюбу

Переглянути відповідь

Анна ( 3 березень 2012)

Здравствуйте! Я не появляюсь на работе 2 месяца. Так как в один рабочей день я себя плохо почувствовала, попросила отпустить меня домой. Но мою просьбу проигнорировали, в нехорошей форме мне дали понять, что я вру... Я самостоятельно ушла с работы и на следующий день взяла больничный. После больничного я не вышла на работу и больше там не появлялась. Вскоре я устроилась на новую работу и теперь мне звонят с прошлой и требуют чтобы я появилась и написала заявление на увольнение. Но появляться я там не считаю нужным, т.к. люди, работающие там считают, что им можно оскорблять и унижать бывших работников. Могу ли я не приезжать и не писать заявление на увольнение??? Разве не могут они меня уволить за прогул??? Трудовая книжка мне не нужна, я работаю по новой.. Заранее спасибо

Переглянути відповідь

Олеся ( 3 березень 2012)

Здравствуйте . Хочу задать такой вопрос.Мне выходить из декрета через 1 месяц , но начальник тонко намекнул ,что на прежнее место меня не может взять. и предлагает мне или в другой отдел ,или на другую должность.Как быть чтобы не остаться без работы.

Переглянути відповідь

Юлия ( 3 березень 2012)

На место декретное пришел новый сотрудник по трудовому договору. Меня(руководителя отдела) он устраивает больше, чем предыдущий работник.Имею ли я законное право оставить на данной должности нового сотрудника по истечению срока декрета?И как правильно перевести декретчицу на другую должность?

Переглянути відповідь

валнтина ( 3 березень 2012)

может ли человек находясь в учебном отпуске в другом населенном пункте работать по совместительству?

Переглянути відповідь

ира ( 3 березень 2012)

Олег Игоревич у меня такая ситуация.Меня приняли на роботу в августе 2007 года по дотации,проработав до октября 2008 я ушла в декрет.Сейчас 11.02.2012 г декрет по истечению 3 лет закончился,выйти на роботу сейчас я не могу,как только я появилась на роботе,чтобы выяснить ситуацию в конце февраля мне сразу предоставили трудовую в которой была запись 12.02.2012г уволенна по собственному желанию и сказали пиши заявление так как твоего места уже нет,по соглашению сторон они категорически не хотели.Мы договорились что я уволюсь сама и принесу справку о продлении декрета он возьмет обратно если мне нужно для стажа. Сейчас выходя из етого у меня вопросы 1) можно ли как то онулировать свое заявление если оно написано задним числом 12.02 2012 2)смогу ли я стать на учет в ЦЗ и получать выплаты если я была по дотации и уволилась по собственному желанию 3)если припустить что он сейчас возьмет меня обратно,спустя месяц уйти по соглашению сторон могу ли я стать на учет в ЦЗ и получать выплаты 4)положены ли мне какие то рассчетные с роботы после увольнения 5)стоит ли брать справку о продлении декрета и если так как мне обещали устраиватся к ним опять ради того же стажа,ведь как я понимаю после окончания етого декрета меня просто они смогут уже сами уволить

Переглянути відповідь

Марія ( 3 березень 2012)

Доброго дня! Чи маю я право на відпустку при одружені , на скільки днів , і яка оплата праці при цьому.

Переглянути відповідь

Мирослава ( 3 березень 2012)

Добрий день. Я і мій чоловік держслужбовці, у нас двійня, з якою я знаходжусь у декретній відпусці до 3-х років. У липні нам виповнюється три роки і мамі потрібно виходити на роботу.Чи можемо ми, тобто, я і мій чоловік одночасно піти у декретну відпустку по догляду за дітьми до 6 років, якщо у цьому буде потреба...чула, що саме з двійнею це можливо....дякую....

Переглянути відповідь

ирина ( 3 березень 2012)

раздел имущества у меня такая ситуация, я прожила с мужчиной в гражданском браке 3,5 года за это время мы купили вместе 1- комнатную квартиру деньги на пополам, по документам 1/2 его, 1/2 моя, когдамы разошлись он остался жить там и продолжил делать ремонт, он пользовался квартирой,а я снимала другую квартиру!Делить квартиру он не хочет, подал в суд.он сказал что отдаст мне только ту сумму, которую я давала на квартиру, но ведь когда мы её покупали она стоила очень дешево(мы брали её за 6 тысяч),а теперь у нас в городе такие квартиры стоят не меньше 20 тыс.!И еще кроме меня в этой квартире прописан мой маленький сын(1 год 1мес)? Подскажите как быть? как себя теперь вести в суде не знаю!

Переглянути відповідь

245 з 883

Шукаєте роботу?

Створіть резюме

Шукаєте персонал?

Додайте вакансію

Інші документи

КЗпП (Кодекс законів про працю України)
Електронна версія кодексу законів про працю України (КЗпП) на рус. і укр. мовах
ДКХП України
Довідник кваліфікаційних характеристик професій працівників, 87 випусків online.
Класифікатор професій 2007р.
В класифікатор професій вже внесені всі правки, видані після 2005 року
Бланки кадрових звітів
Бланки всіх основних звітів, які кадровик зобов'язаний здавати в два фонди
Положення про відділи
Приклади положень про відділи, про прийом / звільнення, положення про персонал
Бланки трудових наказів
Бланки найпоширеніших наказів, необхідних в роботі кадровику
Трудові угоди
Приклади різних видів трудових угод для компаній різних сфер

Часто шукають

↑ Вгору