UARU
Ваш акаунт не активовано. Перевірте пошту. 
UARU
Реєстрація
  1. Робота в Україні
  2. →
  3. Онлайн консультація юриста

Онлайн консультація юриста

Вас хвилюють правові аспекти прийому на роботу або ви вважаєте, що вас незаконно звільнили? А може вам потрібно дізнатися, як правильно провести по кадровому обліку співробітника за сумісництвом? Запитайте поради у юриста!

Поставити питання юристу

Останні питання юристу:

Елена ( 3 липень 2009)

Добрый день! Моему ребенку исполняется 2 года и я планирую выходить на работу из декретного отпуска. Но в банке, котором я работаю, введена временная администрация. Огромное сокращение, не полный рабочий день сотрудников. Исходя из этого, у меня вопросы: 1. Могут ли мне отказать в возвращении на работу или отодвинуть срок выхода из декрета (чуть позже..., подождите... и т.д.) 2. Отказать, в связи с тем, что нет моей должности и предложить понижение? 3. Если меня примут на неполный рабочий день, то оплачиваются фактически отработанное время или з/п остается на уровне средней до декретного отпуска? Спасибо. С уважением, Елена.

 Переглянути відповідь

Анастасия ( 3 липень 2009)

Здравствуйте! У меня такая ситуация: я живу в одном городе, а еду работать в другой, но там у меня прописки не будет, есть ли какая-нибудь регистрация, и можно ли с этой регистрацией устроиться официально на работу? Заранее спасибо!

 Переглянути відповідь

Марина ( 3 липень 2009)

Добрый день!Сегодня я работаю в банке последний рабочий день мне выплатили зарплату за 3 дня июля, компенсацию за неиспользованный отпуск, а зарплату за июнь не выплачивают.Говорят нет денег в банке выплатим позже.Какими могут быть мои действия в данной ситуации ?

 Переглянути відповідь

Марина ( 3 липень 2009)

Добрый день!Сегодня я работаю в банке последний рабочий день мне выплатили зарплату за 3 дня июля, компенсацию за неиспользованный отпуск, а зарплату за июнь не выплачивают.Говорят нет денег в банке выплатим позже.Какими могут быть мои действия в данной ситуации ?

 Переглянути відповідь

Дмитрий ( 2 липень 2009)

Добрый день! Работодатель заявляет мне что я не могу взять отпуск за свой счет через неделю после основного ежегодного. Так ли это? Заранее спасибо за ответ.

 Переглянути відповідь

Старцев Сергей Владимирович ( 2 липень 2009)

Здравствуйте. В прошлом году мне досталась квартира на Украине по наследству. Через пол года, когда я смог ее оформить, сразу нашел покупателей и продал за 45000$, договор подразумевал что покупатель расплатиться за пол года, за это время он выплатил порядка 10000$, за это время квартира подешевела в два раза. В договоре варианты невыполнения обязательств одной из сторон не обговаривались. Интересует 2 вопроса. 1. Должен ли я вернуть покупателю выплаченную им сумму ? 2. Или я могу еще и потребовать от него доплатить мне за разницу в цене квартиры, которую я потерял за это время ? ps. Договор оформлен на Украине.

 Переглянути відповідь

Оксана ( 2 липень 2009)

Здраствуйте. У меня сложилась такая ситуация. 3.07.2008 у меня заканчивается период декретной отпуски. Фирма на которой я работала сущетвует только по бумагах, то есть, людей уволили, а само предприятие не ликвидировали. Мне предлагают уволится по собственому желанию. Как мне грамотно уволится чтобы стать на биржу труда, непотеряв выплаты пособия по безработице.

 Переглянути відповідь

Александр ( 2 липень 2009)

Мое предприятие остановилось на три месяца, все три месяца я искал работу и когда нашел мне сказали выйти на старое место работы, я подал заявление на увольнение но мне сказали отрабатывать две недели, а на новом месте сказали что больше недели ждать не будут. Могу ли я уволится без отработки?

 Переглянути відповідь

Александр ( 2 липень 2009)

Я уволился по согласию обои сторон,в этот же день я пошол стать на биржу,мне сказали:" прийди через неделю".Имеют ли они право непоставить меня на биржу в тот день в который я пришол?

 Переглянути відповідь

Ольга ( 2 липень 2009)

Добрый день. Я работаю в Министерстве. Поскольку добираться нужно через Московскую площадь, которая в долгом процессе реконструкции случаются опоздания до 5 - 7 минут. Коллеги говорят, что в КЗОТе для сотрудников не производственных сфер опоздание до 15 минут допускается как не нарушение трудовой дисциплины. Верно ли это? Заранее благодарна за ответ.

 Переглянути відповідь

Ульяна ( 2 липень 2009)

Здраствуйте, я работаю табельщиком на ОАО "Полтавском ГОКе" при сдаче больничных листов в бухгалтерию комбината я не заполняю четвертую часть обратной стороны ЛН так как это должен делать бухгалтер. Но бухгалтерия отказывается это делать ссылаясь на то, что это моя работа. Помогите пожайлуста найти нормативно-правовой документ где оговорена данная проблема или подскажите куда можно оборатиться. Спасибо.

 Переглянути відповідь

Сергей ( 2 липень 2009)

Здравствуйте,скажите пожалуйста,на каких должностях имеет право работать лицо с дипломом 4уровня акредитации,высшее базовое образование, бакалавра медицины,по специальности "лабораторная диагностика",но без указания квалификации?Спасибо.

 Переглянути відповідь

Оксана ( 1 липень 2009)

Добрый день! Пред-тие, где я работаю, закрывает свой филиал в нашем городе, и сокращает сотрудников по 40 ст. в связи с сокращением рабочих мест. В последний месяц нам обещают выплатить з\п за текущий мес, премию и пособие по безработице, которое выплатит само пред-тие, а также поставить на учет в центр занятости. Хотелось бы уточнить - как узнать размер этого пособия? Ясно, что это ставка, которую мы получали. Будет ли это пособие облагаться? И пособие получают один раз - то есть одну ставку или три ставки?

 Переглянути відповідь

Оксана ( 1 липень 2009)

Добрый день! Вопрос по оформлению трудовой. Работаю на пред-тии 2 года, это моя первая работа. При поступлении на работу я подавала чистую трудовую без единой записи. На днях я узнаю от сотрудников, что в их трудовых есть запись о том, что они учились там-то и там-то. До этой работы училась в университете 5 лет. До университета я нигде не работала. Хотелось бы узнать, делается ли запись в трудовую о том, что я училась? И кто должен делать эту запись - университет или мое первое место работы? На работе сослались на университет, а в университете не хочется показаться незнающим человеком. Помогите.

 Переглянути відповідь

Наталья ( 1 липень 2009)

Какие права будет иметь мой муж на квартиру подаренную мне родителями ,если я его в ней пропишу,т.к. сейчас там никто не прописан? Может лучше прописать пока временно?

 Переглянути відповідь

Марина ( 1 липень 2009)

Я патронажная медсестра в детском саду. Работаю на полставки. В 2008 году мне был предоставлен отпуск в количестве 31 дней. В этом году мне предоставляют отпуск 24 дня, объясняя , что я не имею права на дополнительные 7 дней отпуска , за вредные условия труда, из-за того , что работаю на неполную ставку. На какой отпуск я имею право?

 Переглянути відповідь

Баглай Дмитро Олексійович ( 1 липень 2009)

Добрий день! Скажіть будь ласка,яка відповідальність передбачена за те,що я скористався послугами проститутки? Дякую.

 Переглянути відповідь

Виктория ( 1 липень 2009)

Добрый день!Пожалуйста подскажите мне, как быть в такой ситуации. Я работаю на частном предприятии 6 месяцев,без оформления, и по причине постоянных штрафов,(причем не по моей вине) и постоянной задержки заработанной платы,которую в прямом смысле этого слова приходится выпрашивать у начальства,я решаюсь уволится,начальство настаивает на отработке двух недель, я не соглашаюсь,тогда начальство просто меня предупреждает,о том что заработанную зарплату вообще не выплатит. Я работаю в ночное время по 13-14 часов,соответственно никаких отчислений с моего имени не производилось,никаких премий не начислялось,только одни штрафы ,к тому же у меня малолетний ребенок возрастом трех лет,и я разведена, к тому же мое начальство проживает в том доме,где и я сама и прекрасно знает мое нелегкое материальное положение. Я слышала,что в трудовом законодательстве Украины,есть закон,который предусматривает мою ситуацию. Пожалуйста подскажите,как мне быть,что бы не отрабатывать две недели и при увольнении получить свои же деньги.Заранее Вас благодарю...

 Переглянути відповідь

Лиза ( 1 липень 2009)

На предприятии издан приказ на переход с пятидневной рабочей недели (при 40-часовой рабочей неделе) на четырехдневную . Мне до пенсии чуть больше года. Уменьшение зарплаты повлечет уменьшение пенсии. Правомочен ли со стороны администрации такой перевод. Какими документами он должен быть оформлен

 Переглянути відповідь

Лиля ( 1 липень 2009)

Добрый день, прочитала закон об отпусках и не очень поняла один момент. У меня один ребенок, ему 4 года, положено ли мне взять оплачиваемых 7 дней дополнительного отпуска на оздоровление или нет, т.к. в законе написано: "Відповідно до статті 182 прим.1 КЗпП жінці, яка працює і має двох або більше дітей віком до 15 років" Ребенка воспитываю в полноценной семье. Если мне положен такой отпуск, то в случае его не использования сумируется ли он за прошлый год и за этот или пропадает. Заранее спасибо.

 Переглянути відповідь
← Ctrl
1…868869870871872873874875876…881
Ctrl →
 872 з 881 

Шукаєте роботу?

Створіть резюме

Шукаєте персонал?

Додайте вакансію

Інші документи

Часто шукають

© 2002 — 2024 «Jobs.ua»

Всі права захищені.

↑ Вгору