UARU
Ваш акаунт не активовано. Перевірте пошту. 
UARU
Реєстрація
  1. Робота в Україні
  2. →
  3. Онлайн консультація юриста
  4. →
  5. Зарплата / матеріальна відповідальність

Зарплата / матеріальна відповідальність

консультація з фінансових питань, в т.ч. відповідальності

Поставити питання юристу

Останні питання юристу:

андрей ( 8 квітень 2010)

Добрый день!Спасибо за предыдущий ответ!( У меня такой вопрос: мы с женой хотим развестись, но она беременна. Я понимаю, что нас не разведет даже суд пока она не родит ребенка.) Подскажите, какой будет размер аллиментов и правда ли, что нас не разведут пока ребенку не будет один год? Зараннее Спасибо

 Переглянути відповідь

юрий ( 7 квітень 2010)

в каком случае возможно взыскание компенсации невыплоченной зарплаты на момент увольнения и как определяется ее величина

 Переглянути відповідь

Валентина ( 6 квітень 2010)

Закончила техникум по специальности экономист и работаю медстатистиком в больнице.Имею ли я право на надбавку за выслугу лет?

 Переглянути відповідь

Андрей ( 6 квітень 2010)

Здравствуйте. Подскажите, пожалуйста, что можно предпринять в данном случае. Я живу в Николаеве, прописан в Одессе. Работал год территориальным менеджером по Николаевской области в компании, находящейся в Севастополе. При принятии на работу написал два заявления о принятии на работу и об увольнении без даты, приказа о принятии на работу и об увольнении тоже не подписывал и не видел. 30.11.09 меня уволили, зарплату за месяц и деньги потраченные на бензин, амортизацию автомобиля и заявленные в авансовом отчете отдали моему начальнику для передачи мне. Но деньги он мне не дал мотивируя это тем, что один из наших клиентов имеет большую задолженность компании и получу я их только в случае полного расчета этого клиента. Получил я только трудовую книжку и написал расписку о ее получении. До сих пор на все мои устные просьбы выплатить мне зарплату отвечали отказом.

 Переглянути відповідь

Николай ( 1 квітень 2010)

Здравствуйте. Я работаю сварщиком на судостроительном заводе"Океан"который находиться в г.Николаеве.Сегодня уже 1 апреля,а нам еще за февраль зарплату не выплатили.Мы должны по колдоговору получать зарплату 2 раза в месяц 12 зарплату и 25 аванс,но не зарплаты не аванса нам не дают даже не смотря на обещания выплатить перед пасхой.По закону если я не ошибаюсь более чем на 15 дней зарплату задерживать нельзя!?Скажите,что мы можем сделать ,чтобы заставить выплатить нам деньги.Какие мы имеем права,куда можно обратиться и можем ли мы организовать забастовку и как это сделать,законно.Заранее благодарен,ждем ответа всем заводом.Спасибо.

 Переглянути відповідь

Сергей ( 1 квітень 2010)

Здравствуйте! Подскажите пожалуйста, моя жена уволилась, зарплату не выплатили, но директор попросил ещё отработать неделю и обещал зарплату выдать со всей администрацией. Администрация получила но жене не выплатили. Зарплата фициальная минимальная + остальное в конверте. Куда можно обратиться , что бы её выплатили? Спасибо. Днеппропетровск

 Переглянути відповідь

Мария ( 1 квітень 2010)

Добрый день! Я работаю в частной компании, в данный момент беременна. Опаздываю на работу практически ежедневно, так как проживаю далеко от дома и страдаю в данный момент от токсикоза.Руководство делало неоднократно мне устные предупреждения относительно времени прихода на работу, но приняло решение штрафовать сотрудников материально из-за ежедневных опозданий.Оплата труда у нас не почасовая,а ставка, ползарплаты выдается официально, вторая половина идет "в конвертах".так вот официальную ЗП я получаю полностью,100%, а штрафуют меня, вычитая деньги из неофициальной ЗП.Причем зарабатываю я 19 грн\час, а вычитают 10 грн за каждые 15 мин опозданий, т.е. в час получается 40 грн( эту сумму установило руководство для всех опаздывающих сотрудников, в т. ч. и меня, в качестве штрафа за нарушение трудовой дисциплины, установленным соглнасно внутреннего распорядка компании).Подскажите, пожалуйста, законно ли это.Или руководство частных фирм может практиковать подобные штрафы на свое усмотрение? Заранее благодарна за ответ!

 Переглянути відповідь

шляховой станислав (30 березень 2010)

Я на больничном больше 2 месяцев.Зарплату не дали.Начальник подал табель, а у меня прогулы.Хотя начальник знал что у меня травма.Как быть, и как его превлечь за такое?Я работаю в милиции. Спасибо.

 Переглянути відповідь

Таня (30 березень 2010)

Здравствуйте! На предприятии была проверка соцстраха, сказали мне неправильно насчитывали больничные в 2009-2010 гг., так как стаж работы в данный момент не 8 лет а 7, и теперь должны с меня удержать 600 грн. Все больничные по уходу за ребенком (сейчас ей 5 лет). Гл.бухгалтер говорит хочешь подавай в суд на отдел кадров так как он неправильно поставил стаж, но он уволился в апреле 2009 г., в мае 2009 г. пришел новый и опять таки говорит что начислял стаж исходя из расчетов предыдущего. И что мне теперь делать ? Получается, что я без вины виноватая?

 Переглянути відповідь

Тетяна (29 березень 2010)

У роз'ясненні до Постанови про надбавку оплати праці вчителям, вказано, що 20% надбавка є для вчителів всіх спеціальностей. У тому ж пункті написано. що, якщо педпрацівник працює за контрактом, то потрібно переглянути контракт. І знову ж таки, посада педагога-організатора є в переліку педагогічних професій. То чому немає надбавки педагогам - організаторам? Чи законно це? І куди звертатись за правдою?

 Переглянути відповідь

Светлана (29 березень 2010)

Здравствуйте! Подскажите пожалуйста! Моя мама работала на заводе, который потом якобы выкупили и он стал акцион обществом, при этом мама является акционером, т.к. имеет на руках небольшое кол-во акций этого предприятия. Имеет ли она право на какие либо выплаты являясь акционером? Заранее благодарна

 Переглянути відповідь

игорь (27 березень 2010)

уменя трое детей жена не работает,работаю токо я вопрос таков имеют ли право выгонять меня за свой щет принудительно пять раз в месяц,зарание благодарен

 Переглянути відповідь

колесник валентина (26 березень 2010)

мне 54 года 2 месяца как мне раньше уйти на пенсию т.к. меня хотят уволить как мне удобно ,по соглашению сторон или по сокращению? Работаю в ООО бухгалтером г.Харьков

 Переглянути відповідь

Аня (23 березень 2010)

Добрый вечер!В магазин приехала проверка по защите прав потребителей.В результате которой выписали штраф магазину на 30 тысяч грн.Директор сказал что штраф делится между руководителями отдела.Насколько это правомерно и что делать в такой ситуации?Спасибо

 Переглянути відповідь

Елена (20 березень 2010)

Мой муж месяц назад уволился с работы. Практически одновременно с ним уволилось еще несколько его коллег. Когда в этом месяце он со своими бывшими коллегами пришли получать расчетные, директор сказал, что ничего и никому платить не будет. Так как все они уволились без "отработки". Один парень оказался даже должен фирме. Правомерны ли действия бывшего работодателя?

 Переглянути відповідь

Галина (16 березень 2010)

Здравствуйте! У меня такая ситуация: муж работает водителем маршрутного такси, и на его смене произошла поломка машины (двигателя). Хозяин (ЧП), сказал что бы он платил за поломку определенную сумму долларов. Хотя на этой машине работает 2 человека и в трудовом договоре не указано ничего по поводу поломок, машина не новая, на ней работали давно. ЧП не отдает ему трудовую, и не рассчитывает с работы! Как быть в такой ситуации? И на чьей стороне закон? Спасибо за ответ

 Переглянути відповідь

Ирина (15 березень 2010)

Добрий день ! Підкажіть будь ласка ,в нас в відділення банку стоїть питання про скорочення штату,або перевестися на місце декретчиці в тому ж відділенні, але з меншою з/пл ,Чи буде збережено попередню заробітню плату

 Переглянути відповідь

Юрий (12 березень 2010)

Добрый день!У меня такой вопрос : я увольняюсь с работы, мне должны около 10 000 грн, зарплата не вся официальная, а всего лишь минималка, отдавать ее мне особо ни кто не рвется, можно ли что то сделать в этом случае. У меня есть распечатка по всем выплатам и ихней задолженности передо мной, но правда без никаких подписей.Может надо обратиться куда-то?Спасибо за помощь!

 Переглянути відповідь

Олег (12 березень 2010)

Здравствуйте. Я работаю наркологом по совместительству на ОАО. Имею ли я право на получение надбавки за стаж согласно постановлению КабМина Украины от 29.12.2009 года? Спасибо.

 Переглянути відповідь

Валентина (12 березень 2010)

Помогите мне пожалуйста.я работаю в санэпидстанции медстатистиком.имею ли я право на надбавку за выслугу лет.я работаю на медицинской должности и имеею медобразование.на работе не хотят платить ссылаясь на постановление 910 (говорят что там именно медстатистик неуказан,но там же указана медсестра,а у нас такой должности по штатному расписанию нету).

 Переглянути відповідь
← Ctrl
1…222324252627282930…44
Ctrl →
 26 з 44 

Шукаєте роботу?

Створіть резюме

Шукаєте персонал?

Додайте вакансію

Інші документи

Часто шукають

© 2002 — 2024 «Jobs.ua»

Всі права захищені.

↑ Вгору