UARU
Ваш акаунт не активовано. Перевірте пошту. 
UARU
Реєстрація
  1. Робота в Україні
  2. →
  3. Онлайн консультація юриста
  4. →
  5. Відпустка

Відпустка

онлайн-консультація юриста щодо тривалості та оплати відпустки

Поставити питання юристу

Останні питання юристу:

петр (20 травень 2011)

здравствуите,я почетныи донор украины, мне положено два отпуска в год ,один на усмотрение начальника,а второи по моеи просьбе.один мне поставили в декабре а второив июне ,хотя я просил в августе,ущемлены мои права почетного донора украины.я всю свою жизнь сдавал людям кровь,мне 59 лет но я еще работаю потому что пенсия маленькая ,хочется внукам помочь ,как мне быть.

 Переглянути відповідь

Наташа (20 травень 2011)

Здравствуйте! У меня двое детей 10 и 3 года. Ежегодный отпуск отгуляла перед декретом, а с апреля вышла на работу. Могу ли я взять отпуск в августе ( оплачиваемый и не оплачиваемый)? И сколько максимально дней для оздоровления детей? Спасибо.

 Переглянути відповідь

Светлана (20 травень 2011)

Закон Украины "О социальной и правовой защите военнослужащих и членов их семей" (Стаття 10-1, пункт13 (Дружині військовослужбовця щорічна основна відпустка за її бажанням надається у зручний для неї час одночасно із щорічною основною відпусткою військовослужбовця). Подскажите пожалуйста, надо ли мне по месту работы предоставить документы подтверждающие, что муж военнослужащий. Если да, то какие?

 Переглянути відповідь

Валентина (20 травень 2011)

Добрый день,работаю в ООО АТБ Маркет, мать одиночка (ребенку 7 лет) в первый год работы нам не давали отпуска, хотела узнать могу ли я получить компенсацию за неиспользованный ежегодный отпуск, а так же за отпуск как мать одиночка. Мне сказали что ежегодный неиспользованный сгорел и компенсация не положена, а отпуск на ребенка предоставляется только если 2 и больше детей. Спасибо.

 Переглянути відповідь

Lena (19 травень 2011)

Добрій вечір. Працюю вчителем, маю двох дітей. Доньці 13 років, синові виповнилося 15 років у лютому. Чи маю право на додаткову відпустку? Дякую

 Переглянути відповідь

Николаенко С.С. (19 травень 2011)

Работник хочет взять неиспользованные отпуска за прошлые периоды. Осталось только по 14 дней. Ограничивается ли количество дней отпуска, или можно взять за 5 лет это 14*5=70 дней? Руководство согласно предоставить, а что говорит Закон?.

 Переглянути відповідь

Олег (19 травень 2011)

жена работает в детсаду, очередной отпуск совпадает с ученическим отпуском (учится в университете). Может ли она перенести отпуск на более раннее время ?

 Переглянути відповідь

Виктория (19 травень 2011)

Проконсультируйте, пожалуйста. Я одинокая мама.С 06.06. по 02.08. основной отпуск.04. 08. ребёнку исполняется 18 лет. На этом основании администрация отказывает в дополнительном социальном отпуске. Права ли она? В этой школе работаю 5 лет.

 Переглянути відповідь

Юлія (19 травень 2011)

Скажіть, будь ласка, чи маю я право на оплачувану відпустку, якщо пропрацювала на підприємстві 8 місяців, чи повинен пройти принаймні рік для отримання відпустки? Оформлена офіційно через центр зайнятості (зараз на дотації). Який термін відпустки передбачений у такому разі? Дякую.

 Переглянути відповідь

Ольга (19 травень 2011)

Я обязана перед работодателем взять 14 дней вподряд один раз в год? Какой порядок предоставления отпуска 24 календарных дня?

 Переглянути відповідь

Светлана (18 травень 2011)

Добрый вечер,подскажите пожалуйста могу я как мать(разведена) ребенка 6 лет получить дополнительных 10 дней оплачиваемого отпуска?Работаю воспитателем в детском садике.Спасибо.

 Переглянути відповідь

ирина (18 травень 2011)

Пользовалась соц. отпуском как мать ребёнка - инвалида. Узнала недавно, что имею право на отпуск по ещё одной статье - как одинокая мать. Но предприетие отказывается его дать за прошедшие годы, аргументируя тем, что ребёнку уже исполнилось 18.. Вычитала в законе , что отпуска на детей срока давности не имеют. Как добиться правды, и должно ли предприятие говорить сотрудникам на какие отпуска они имеют права?

 Переглянути відповідь

Ольга (18 травень 2011)

Здравствуйте! 1. Обязана ли я перед работодателем взять 14 дней вместе, или все же этот пункт из закона имеет ввиду, что работодатель не может мне отказать в 14 днях отпуска вподряд? Как правильно трактовать этот пункт? Вся загвоздка заключается в выходных. То есть бухгалтер мне твердит, что из 24 календарных дней отпускных я ОБЯЗАНА взять 6 выходный. То есть: 6 выходных и 18 РАБОЧИХ ДНЕЙ. 2. Если я беру 19 дней вподряд, 19-й день - это пятница. Бухгалтер меня уверяет, что выходные начисляются АВТОМАТИЧЕСКИ)) то есть я обязана писать не 19 дней а 21. такого автомата я в законе не нашла) Проконсультируйте, пожалуйста.

 Переглянути відповідь

Богдан (18 травень 2011)

Доброго дня! У 2005 році я використав лише частину щорічної основної відпустки. Чи можу я вимагати прибавлення невикористаної частини до відпустки у 2011 році? Дякую.

 Переглянути відповідь

люба (17 травень 2011)

Доброго дня!Я працюю медсестрою 16 років,на одному місці.Зараз вагітна і з початку липня йду в декретну відпустку,але я хотіла використати щорічну відпуску за цей рік перед декретом.В бухгалтеріїї мені сказали,що відпустку мені дають в повному обсязі,але заплатять лише за 15 днів.Чому?Тогорічну відпустку я використала 10 місяців тому.З першою дитиною я пішла в декрет,а працювала до 8 місяця вагітності, щорічну відпустку використала аж після 140 днів декретних,а потім взяла відпустуку по догляду за дитиною і мені все оплатили.Що ж змінилося за кілька років чи то просто бухгалтерія як завжди у нас в країні.

 Переглянути відповідь

ира (17 травень 2011)

мать одиночка, воспитывает ребенка одна после развода (до 18 или 15 лет ? )

 Переглянути відповідь

Надія (16 травень 2011)

Допоможіть, будь ласка. Я працюю вчитилем. У мене є невикористана щорічна основна відпустка за період з 03.05.2007 по 02.05.2008. 15.01.2008р. я пішла у відпустку у зв"язку з вагітністю та пологами. А 16.05.2008р. - у відпустку по догляду за дитиною до досягнення нею 3-річного віку. Скільки днів є невикористаної відпустки? чи відпустка у зв"язку з вагітністю і пологами враховується до основної?

 Переглянути відповідь

Елена (16 травень 2011)

Я работаю сутками.Какой срок отпуска(оплачиваемого или нет) мне положен на свадьбу?

 Переглянути відповідь

Александр (10 травень 2011)

Добрый день,меня зову Александр,нужна Ваша помощь... проконсультируйте меня по поводу дополнительного оплачиваемого отпуска,так как я учусь в ВУЗЕ на 4 курсе,заочно,при этом работаю на предприятии... ООО с ограниченной ответственностью,при обращении мне отказали оплачивать отпуск...а как же статья 216,217 КзоТ Украины...эти стаитьи разве не распространяются на предприятия с "ООО" ??? Заранее благодарен. Александр.

 Переглянути відповідь

света ( 9 травень 2011)

Доброго дня ! Я вдова військово службовця виховую двох не повнолітніх діей 14- та 13- років до якого часу я можу брати відпустки як одинока мати. Зазделегідь вдячна!

 Переглянути відповідь
← Ctrl
1…363738394041424344…80
Ctrl →
 40 з 80 

Шукаєте роботу?

Створіть резюме

Шукаєте персонал?

Додайте вакансію

Інші документи

Часто шукають

© 2002 — 2024 «Jobs.ua»

Всі права захищені.

↑ Вгору