UARU
Ваш акаунт не активовано. Перевірте пошту. 
UARU
Реєстрація
  1. Робота в Україні
  2. →
  3. Онлайн консультація юриста

Онлайн консультація юриста

Вас хвилюють правові аспекти прийому на роботу або ви вважаєте, що вас незаконно звільнили? А може вам потрібно дізнатися, як правильно провести по кадровому обліку співробітника за сумісництвом? Запитайте поради у юриста!

Поставити питання юристу

Останні питання юристу:

INGA ( 3 березень 2013)

Здравствуйте! Расскажу немного ситуацию сложившуюся со мною. Я училась 5 лет на бюджете на стационаре и получила диплом специалиста, на работу устроиться не получилось, так как живу в небольшом городе и моя специальность "технический переводчик" не востребована в моём городе. Я соответственно решив и взвесив всё пошла учиться в другой ВУЗ в магистратуру на заочное отделение на контрактную основу. Теперь мой предыдущий университет требует от меня справку о трудоустройстве, а в центре трудоустройства мне говорили, что если я продолжу дальше обучение мне просто нужно будет предоставить соответствующую справку. Я так и сделала предоставила справку, что учусь в другом заведении на магистра на контракте на заочке. Теперь меня достают звонками о том, что заочное отделение предполагает, что я должна работать, а я не раболтаю, так как мне приходиться ездить три дня в неделю на пары и учиться со стационаром, о чём не говорилось при поступлении в магистратуру, таким образом ни о какой работе и речи не может быть. А мой предыдущий университет по прежнему требует справку об обязательной 3 летней отработке и плюс, что моё заочное образование это же не дневное поэтому я обязана работать. А как же я могу работать, если я хожу на пары, это всего лишь условности заочного, хотя я в праве оформить индивидуальный график, он мне не зачем так как нет работы. А и ещё во время учёбы на специалиста, я заключала договор с предприятием из другого города, что они возьмут меня на работу после окончания учёбы и получения диплома специалиста, но предприятие закрыли и никаких обьяснений мне никто не может дать, а мой предыдущий ВУЗ настоятельно требует от меня взять оттуда справку, что те мне отказали в работе в связи с закрытием предприятия. А как же взять эту справку, если предприятие закрыли и нет ни с кем связи. Теперь вопрос: обязана ли я отрабатывать 3 года, если я учусь в магистратуре на контракте на заочном при всех условиях, которые я описала выше? И какие предоставлять документы при этом?

 Переглянути відповідь

Светлана ( 2 березень 2013)

Скажите пожалуста при реорганизации школ должен ли учитель писать заявление об увольнении.Какие выплаты предусмотрены законом школьным библиотекарям пенсионерам? Заранее благодарна

 Переглянути відповідь

Раиса ( 2 березень 2013)

Имею ли я право на социальный отпуск как одинокая мать, воспитывающая дочь 20-ти лет, которая учится на дневной форме в университете?

 Переглянути відповідь

Наташа ( 2 березень 2013)

Здравствуйте!!!!!!!!!! Я пенсионерка; проработала на заводе 40 лет. У нас на заводе идёт большое сокращение. Я работаю на пенсии уже 10 лет. Меня хотят сократить. Как лучше по сокращению или по соглашению двух сторон. Какие должны быть выплаты в этих случаях. Положено ли мне единаразовое пособие всвязи с уходом на пенсию; т. к. я ещё с предприятия выйдя на пенсию не увольнялась.

 Переглянути відповідь

Людмила ( 1 березень 2013)

Здравствуйте! Помогите,пожалуйста, разобраться в сложившейся ситуации.Сын был прописан в частном доме,собственником которого являлся его дедушка.Выписался в другой город, в общежитие по месту учебы.Теперь вернулся,устраивается на работу.Но собственник жилья (дедушка) умер 3 месяца назад.В паспортном столе в прописке отказали,т.к.новый домовладелец (в данном случае это отец ребенка) еще не вступил в свои права.Но, я так понимаю,что он не сможет сделать это в течение ближайших 3-х месяцев.Как быть,если учесть еще, что сын призывного возраста и должен встать на воинский учет в военкомате.Неужели не существует каких-либо законных оснований для регистрации в данном случае? И что же делать с трудоустройством? Спасибо заранее!

 Переглянути відповідь

ольга ( 1 березень 2013)

я є одинокою матір"ю і не використала соціальну додаткову відпустку як одинока матір у 2011 році. Чи можу я використати її у 2013 році?

 Переглянути відповідь

Ваня ( 1 березень 2013)

Добрий вечір таке питання я бувв в декетній відпустці замість своєї дружини до закінчення терміну 3 років.тепер звернувся в ЦЗ щоб стати на реєстрацію в ньому мені відмовили мотивуючи це тим шо хочаб мені потрібно тепер пропрацювати хоть би з місяць.чи мають вони таке право.

 Переглянути відповідь

Александр (28 лютий 2013)

Здравствуйте! Меня зовут Александр. Моя жена находится в отпуске по удоду за ребенком и учится заочно в институте могу ли я взять оплачиваемый отпуск по уходу за ребенком на время сессии жены?

 Переглянути відповідь

Анна (28 лютий 2013)

Здравствуйте, подскажите как мне поступить. Я окончила курсы в ЦЗ,пособие мне уже не платят т. к.прошло уже 9 месяцев. Дают направление на работу в разные концы города, где в итоге уже занята вакансия или не хотят брать т. к. нет опыта работы. В последний раз я попросила снять меня с учета и написала заявление об отказе от услуг ЦЗ. Заявление у меня не приняли и сказали, что примут заявление если я им сейчас деньги за курсы на стол положу. Сказали ты обязана трудоустроиться, так что вперед и вручили мне 7 штук направлений на работу, которые я им должна вернуть через 6 дней. Подскажите, что мне делать и как сняться с учета

 Переглянути відповідь

Катерина (28 лютий 2013)

Добрий день. Моему сину 2 роки 6 місяців (ходить у садок), я і чоловік працюємо. Коли дитина захворіла ми вирішили що лікарняний лист відкриємо на чоловіка, лікар відмовив нам відкривати лікарняне на чоловіка, тому що для дітей до 3-х років лікарняне відкривається тільки на маму!!! Чи це правда, якщо так Чому???

 Переглянути відповідь

Юлия (26 лютий 2013)

Доброго дня! Скажіть будь-ласка як краще для мене вийти з такої ситуації. Я працювала на держслужбі, а потім навчалася в Національній академії при Президенті України на держзамовленні. Після навчання я зобовязана була вийти на дерслужбу та пропрацювати 5 років. Я повернулася на свою роботу, але працювати не можливо і я хочу звільнитися. Чи потрібно буде мені повертати гроші за навчання? Як цього можна уникнути? І ще, нашу установу через 2,5 місяця ліквідують. Мені краще почекати ці 2,5 місяці чи можна і зараз звільнитися?

 Переглянути відповідь

александра (25 лютий 2013)

Здравствуйте.Мне скоро идти в декрктный отпуск,а именно 05.05.13г перед декрктным отпуском я хочу взять отпуск очередной.Работаю на данном предприятии с 08.07.12г.Подскажите пожалусто сколько дней отпуска (очередного) мне положено и почему? В отделе кадров мне сказали ,что на 24дня я еще ненаработала.Спосибо.

 Переглянути відповідь

сергей (25 лютий 2013)

Я не отгулял основной отпуск за 2012, писал не раз рапорта на отпуск наверно раз 10 и сейчас мне говорят что начинаются учения не получится, в конце марта он сгорает что делать?

 Переглянути відповідь

Мария (25 лютий 2013)

Сына 27 лет поставили в известность, что его сокращают. Работал почти 5 лет в частном журнале литредактором. Пообещали сразу выплатить 2 оклада, лишь бы он написал заявление по собственному желанию. Он написал. Но потом нам знакомые сказали, что зря. Так он не сможет сразу встать на учет в ЦЗ, получать пособие по безработице. Правда ли это? Если да, то может ли он забрать заявление (прошла 1 неделя со дня его подачи)? Что он теряет, увольняясь по просьбе собственника журнала по собственному желанию?

 Переглянути відповідь

Людмила (25 лютий 2013)

Здравствуйте.Подскажите, как правильно поступить? Я работала гл. бухгалтером.В январе 2013г. директор издал на предприятии приказ о предоставлении отпуска за свой счет всему коллективу ( 153 чел.), в т. ч. и мне. Я не смогла с этим смириться, т. к. у меня как раз много работы по годовому отчету.Фактически я работала весь январь.С 04.02.2013 г. заболела и написала заявление на увольнение.Во время болезни приходилось работать. Б/л закрыли 12.02.2013 г. 13.02.2013 г. я вышла на работу, т. к. думала, что мне нужно отрабатывать 2 нед. С 14.02.2013 по 24.02.2013 г. опять была на б/л. Сегодня 25.02.2013 г. принесла б/л на работу. Директор дал распоряжение уволить меня с 13.02.2013 г. и не оплачивать мне второй б/лист. Как правильно защитить свои права?

 Переглянути відповідь

Наталья (23 лютий 2013)

Добрый день! Начальник хочет меня уволить (и взять кого-то из своих). Я увольняться НЕ хочу ни по собственному желанию, ни по согласованию сторон, ни по какой-либо другой статье. Переводиться на другую должность я тоже не хочу, т.к. у меня высокая з/пл и такой уровень ответственности мне в отделе персонала предложить не могут. Т.о. меня могут уволить только незаконно (за прогул, по несоответствию должности или придумают что-то другое). 1. Если предприятие действительно подстроит незаконное увольнение, то, пожалуйста, посоветуйте, как мне правильно поступить в дальнейшем (подать иск в суд? а как объяснить будущему работодателю появление такой "плохой" статьи в трудовой? ). 2. Могу ли я рассчитывать на выплату пособия с 8-го дня, если в трудовой появится запись об увольнении за прогулы, несоответствие должности или что-то подобное? Или с такой записью я вообще не смогу рассчитывать на пособие? Спасибо. С уважением, Наталья

 Переглянути відповідь

Марія (20 лютий 2013)

Доброго ! Підскажіть будь ласкачи маю я право вийти знову в декрет? Я виходила в декрет будучи безробітньою, сину було 2 роки, як я влаштувалась на роботу на декретне місце, малого пристроїла в садочок, але він дуже часто хворіє, ось уже з нового року майже в садочок не ходить, сидить з ним то моя мама, то сосідка, коли мама на роботі, розумію що так довго не може продовжуватись і виріши сидіти з ним сама до 3х років. Можу я піти назад в декрет, щоб трудовий стаж ще продлити на 8 міс?? Які документи потрібно зібрати?? З пов. Марія.

 Переглянути відповідь

Денис (20 лютий 2013)

Здравствуйте, помогите разобраться в данной ситуации. Для рассмотрения наиболее важных вопросов организации и деятельности прокуратуры района прокурор своим приказом образовал в составе районной прокуратуры коллегию, в которую включил работников прокуратуры, районного отдела (управления) внутренних дел, представителей органов местного самоуправления. Дайте оценку действиям прокурора района. Спасибо.

 Переглянути відповідь

Валентина (20 лютий 2013)

Здравствуйте, подскажите пожалуйста (я уже задавала данный вопрос, но ответа пока нет, а очень срочно надо) Я работаю в ПТУ бухгалтером, в штате у нас Гл. бухгалтер и 2 бухгалтера. в В данный момент нахожусь в декретном отпуске( с апреля 2012 г.) с сентября месяца вышел Наказ Міністерства освіти і науки Укр. Про затвердження Типових штатних нормативів професійно-технічних навчальних закладів согласно которого, если количество учеников до 300 чел., то должен остаться бухгалтер и Гл. бухгалтер, женщину, которая работала на моем месте перевели на другую должность и мне тоже предлагают написать Заявление (как-бы временно, на время декрета) на должность кадровика,мотивируя тем, что в Штатаном розписі не должно быть 3 бухгалтера!могу ли я во время декрета перейти на другую должность, правомерно ли это?

 Переглянути відповідь

Татьяна (20 лютий 2013)

Добрый вечер, возможно ли по законодательству Украины в свидетельстве о рождении в разделе отец написать выдуманную фамилию (не фамилию матери). Мать при этом будет являться матерью одиночкой и в дальнейшем не возникнут проблемы с выездом за границу. У матери не очень красивая фамилия хотелось чтобы у ребенка была другая. Спасибо.

 Переглянути відповідь
← Ctrl
1…155156157158159160161162163…883
Ctrl →
 159 з 883 

Шукаєте роботу?

Створіть резюме

Шукаєте персонал?

Додайте вакансію

Інші документи

Часто шукають

© 2002 — 2026 «Jobs.ua»

Всі права захищені.

↑ Вгору