Аккаунт не активирован. Проверьте почту. 
  1. Работа в Украине
  2. Онлайн консультация юриста

Онлайн консультация юриста

Вас волнуют правовые аспекты приема на работу или вы считаете, что вас незаконно уволили? А может вам нужно узнать, как правильно провести по кадровому учету сотрудника по совместительству? Спросите совета у юриста!

Последние вопросы юристу:

Сергей ( 9 Февраль 2018)

Добрый день. Стою на учете в Центре занятости более 10-ти месяцев. Прошел курсы повышения квалификации - по направлению от центра занятости. На данный момент выплаты пособия окончены. Вакансий даже близких к тому, чем я занимался ранее (и что ищу сейчас), Центром занятости не предлагалось ниразу. Даются направления на вакансии "лишь бы что-то дать", обязуют ходить на презентации вакансий диаметрально противоположных от моего профиля и з/п раз в 10-ть меньше ожидаемой/получаемой ранее. Не вижу смысла стоять на учете далее. Когда своему инспектору в ЦЗ, я сообщил, что хочу сняться с учета, получил ответ, что в таком случае мне придется компенсировать стоимость пройденных курсов. Как альтернативу "без последствий", предложили устроится на работу куда-нибудь к своим знакомым - на недельку, а потом уволиться (т.е. дать ЦЗ аргумент для снятия с учета). Вопрос: Действительно ли если я напишу заявления о снятии с учета в ЦЗ, мне придется оплатить пройденные курсы? Как без "денежных последсвий" я могу сняться с учета (кроме того варианта, что я найду официальную работу)? Каковы последствия моей неявки в назначаемые визиты в будущем? Спасибо!

Посмотреть ответ
← CtrlCtrl →
Стр. 8 из 789

Ищете работу?

Ищете персонал?

Другие документы

↑ Наверх