Ваш акаунт не активовано. Перевірте пошту.

Прийом на роботу

запитання юристу по оформленню на роботу, сумісництво та ін.

Поставити питання юристу

Важливо!
1. Юрист відповідає тільки на питання, пов'язані з кадровим правом.
2. У середньому юрист відповідає протягом 2-3 днів.
3. Ваше питання може залишитися без відповіді, якщо подібні питання вже задавалися в розділі!
Тому, перш ніж поставити запитання, уважно вивчіть питання по вашій темі в тематичному розділі консультації.

Ім'я:

E-mail:

Розділ:

Ваше запитання:

В поле введены недопустимые слова

Останні питання юристу:

Св (10 січень 2022)

Добрый вечер! ФОП 2гр.ЕП Принимаю на работу водителя для доставки товара, вывоза на точки и на ярмарки, с выгрузкой товара. каким клас.проф. лучше оформить? Слышала, что водитель-экспедитор, или экспедитор-водитель, но в классиф.проф. такого нет. Подскажите пожалуйста как сделать лучше, чтобы не придрались?

Переглянути відповідь

ірина (19 грудень 2021)

Я працюю в державному медичному закладі на посаді "сестри медичної анестезиста". Відповідно проходжу курси удосконалення "С/м анестезиста відділення анестезіології та інтенсивної терапії", кваліфікаційну категорію маю за спеціальністю "Сестринська справа (операційна)".Хотіла влаштуватись на роботу в медичний центр на посаду с/медичної (забір крові та інших видів аналізів,ЕКГ, денний стаціонар,та ін.) Відмовили у зв'язку з невідповідністю категорії. На скільки це правомірно? Буду вдячна за відповідь...

Переглянути відповідь

Марія (12 листопад 2021)

Доброго дня. Підскажіть, будь-ласка, потрібно ввести посаду заступник директора з правових питань. В класифікаторі професій нема,похідних теж нема. Як вийти з даної ситуації

Переглянути відповідь

Тетяна ( 3 листопад 2021)

Добрий день. Коли підписуеш трудовий договір чи достатньо копії договора послати через електронну скриньку? І чому роботодавець вимагає щоб договір був завірений нотаріусом? Чи це обов'язково? Дякую

Переглянути відповідь

Руслан (22 жовтень 2021)

Доброго дня! Підкажіть будь ласка по трьох питаннях:1)якщо питання про звільнення попереднього директора громадської організації та призначення нового вирішили на загальних зборах 21.09, а реєстраційну дію проведено 27.09, де у Виписці уже зазначено нового директора, то яким числом звільнити попереднього? 2)чи може новий директор громадс організ бути директором на громадських засадах а виконувати роботу іншу по штатному розкладу на іншій посаді, за яку й отримувати зп? 3)яка тут буде підстава звільнення попереднього директора громадс організ-ріш заг зборів?чи Виписка?адже він сам на себе наказ про звільнення не напише ? 4)чи може попередній директор ТОВ, якого звільнено рішенням засновника та призначено нового дир, написати сам на себе наказ про звільнення , в якому зазначити про виплату невикористаної відпустки за 6років?

Переглянути відповідь

Марія (10 жовтень 2021)

Доброго дня! Чи можна працевлаштувати пенсіонера на 0,25 ставки продавцем у магазин та який податок потрібно буде за нього сплачувати? Такий же як при повній ставці?

Переглянути відповідь

Лідія (11 вересень 2021)

Добрий вечір! З 1 вересня в освітній заклад (школу) була прийнята секретарка, яка за освітою є педагогом. Для неї також зявилася можливість викладання української мови (оскільки вивільнилося 4 год., а освіта дозволяє). Яким наказом оформити, щоб людині йшов педагогічний стаж? Буду дуже вдячна за відповідь!

Переглянути відповідь

IGOR ( 6 вересень 2021)

Доброго вечора. В нас виникла слідуючи ситуація - мого сина , учня 10го класу , директор школи перевів з одного класу в інший не поставивши до відому ні батьків, ні класного керівника. Син отримав сильну психологічну травму. Був словесний тиск з боку директора. Однокласники протягом двох уроків заспокоювали його. Син ще не повнолітній. Він не має проблем ні з поведінкою ні з успішністю в навчанні. Дружина є головою батьківського комітету вже 10 років. Хочу запитати на скільки правомірні дії директора школи і яка процедура переведення учня з одного класу в інший? Заздалегідь Вам дякую! Гарного вечора.

Переглянути відповідь

Тетяна ( 6 вересень 2021)

Прийняли на час щорічної відпустки на 56 календарних днів з виробничою необхідністю. Якими нормативними документами можна керуватися

Переглянути відповідь

Галина (22 серпень 2021)

12 серпня 2021 р під час конкурсу було обрано нового директора школи. До 12 вересня обов язки директора виконує попередній директор. Ми батьки написали на ім я директора заяву , в якій просимо призначити класним керівником наших дітей (учнів 5 класу) вчителя математики. Нашу заяву директор не зареєстрував , а повідомив нам , що класним керівником буде він( так як в нього немає годин на ставку). Як нам діяти в цьому випадку. Ми і наші діти не хочуть , щоб він був класним керівником, а хочемо вчителя математики( доброго, справедливого,розумного, вимогливого

Переглянути відповідь

Михайло ( 2 серпень 2021)

Чи може аспірант з відривом від виробництва працювати за основним місцем роботи на 0,25 ставки та на 0,25 ставки на іншому підприємстві за сумісництвом. У якому розмірі сплачується ЄСВ роботодавцем з основного місця роботи (дотримання мінімального ЄСВ) ?

Переглянути відповідь

Олена (30 липень 2021)

Доброй ночи. стаю в центре занятости, училась на курсах повышения квалификации, параллельно искала работу. в назначенный день после окончания курсов пришла на прием, и в это же день с утра мне работодатель сообщил, что берет меня на работу. (о чем я и сообщила в центре занятости) Ни сказав мне ни слова (и не дав на руки бумажное направление на трудоустройство) в ту фирму что хотела меня взять, о выписанном направлении я узнала из личного кабинета. Фирма сейчас отказывается меня брать на работу в связи с тем, что они не хотят связываться с центром занятости. Были ли правомерны действия Центра занятости.

Переглянути відповідь

Юлия (20 липень 2021)

Добрый день! Треба прийняти на роботу охоронника кат.Б, розряд 1. який код в класифікаторі, як правильно сторити Наказ?

Переглянути відповідь

Алина (19 липень 2021)

Доброго дня,я вийшла з декрету на роботу раніше (працювала в школі), пропрацювала півроку і школу закривають шляхом реорганізації. До закінчення декрету ще рік. Чи можу я після звільнення стати на облік в центрі зайнятості? І якщо так, то після півроку в центрі, можна повернутися назад в декрет до його закінчення? Дякую!

Переглянути відповідь

Оксана (13 липень 2021)

Доброго дня. Скажіть будь ласка, у нас працює водій і використовуючи автомобіль, який на балансі нашого центру, але автомобіль готується до списання через те, що автомобіль старий, та часто ламається. Хочемо оформити цього ж водія але з власним автомобілем. Чи можемо ми не звільняти його з посади, а щоб він написав заяву про те, що надає згоду використовувати свій автомобіль в службових цілях, а ми зробили наказ і вказали умови використання автомобіля ?

Переглянути відповідь

Анастасия ( 1 липень 2021)

Здравствуйте, скажите пожалуйста у меня есть дошкольное педагогическое образование стаж 5 лет, и я поступила на 2 курс на практического психолога могу ли я учиться заочно и работать психологом в школе?

Переглянути відповідь

Анастасия (25 червень 2021)

Здравствуйте, подскажите пожалуйста, у меня 5 лет стажа воспитателя (среднее специальное образование), и я поступила на 2 курс на психолога (заочно), могу ли я заочно учиться и работать психологом в школе?

Переглянути відповідь

Виктория (22 червень 2021)

Добрый день! Нахожусь на учёте в ЦЗ с 12 января 2021 года, могут ли мне дать направление на работу в соседний город, раньше это был один район, а теперь разные громады и работу предлагают по должности, которая была 20 лет назад

Переглянути відповідь

Валентина (22 червень 2021)

Доброго дня! Допоможіть розібратися: працювала секретарем сільської ради, в 2019 році пішла у декретну відпустку. У 2020 році сільську раду ліквідували. Мене не звільнили (я дуже упиралася). На даний момент моя трудова книжка знаходиться в сільській раді, без жодного запису: перевели, звільнили ... Зараз запропонували мені посаду спеціаліста відділу старост у селищній раді нашої ТГ, зарахування на конкурсній основі. Питання в тому, чи не можливо мене перевести із посади секретаря та посаду спеціаліста, так, як спеціаліст - посада нижча? Декретну відпустку збираюся переривати достроково.

Переглянути відповідь

Інна (24 травень 2021)

Чи встановлено перешкоду законодавства, щодо призначення на посаду державної служби переможця конкурсу якого було звільнено з попереднього місця роботи за статею 41-1 Кодексу законів про працю.

Переглянути відповідь

4 з 39

Шукаєте роботу?

Створіть резюме

Шукаєте персонал?

Додайте вакансію

Інші документи

КЗпП (Кодекс законів про працю України)
Електронна версія кодексу законів про працю України (КЗпП) на рус. і укр. мовах
ДКХП України
Довідник кваліфікаційних характеристик професій працівників, 87 випусків online.
Класифікатор професій 2007р.
В класифікатор професій вже внесені всі правки, видані після 2005 року
Бланки кадрових звітів
Бланки всіх основних звітів, які кадровик зобов'язаний здавати в два фонди
Положення про відділи
Приклади положень про відділи, про прийом / звільнення, положення про персонал
Бланки трудових наказів
Бланки найпоширеніших наказів, необхідних в роботі кадровику
Трудові угоди
Приклади різних видів трудових угод для компаній різних сфер

Часто шукають

↑ Вгору