Ваш акаунт не активовано. Перевірте пошту.

Онлайн консультація юриста

Вас хвилюють правові аспекти прийому на роботу або ви вважаєте, що вас незаконно звільнили? А може вам потрібно дізнатися, як правильно провести по кадровому обліку співробітника за сумісництвом? Запитайте поради у юриста!

Поставити питання юристу

Важливо!
1. Юрист відповідає тільки на питання, пов'язані з кадровим правом.
2. У середньому юрист відповідає протягом 2-3 днів.
3. Ваше питання може залишитися без відповіді, якщо подібні питання вже задавалися в розділі!
Тому, перш ніж поставити запитання, уважно вивчіть питання по вашій темі в тематичному розділі консультації.

Ім'я:

E-mail:

Розділ:

Ваше запитання:

В поле введены недопустимые слова

Останні питання юристу:

Тетяна (18 вересень 2019)

Доброго дня. Скажіть будь-ласка, я працюю керівником держ. установи. Чи маю право займати ще одну посаду (психолога) яка є вакантною в цій ж установі маючи психологічну освіту?

Переглянути відповідь

Ольга (17 вересень 2019)

Доброго дня! До січня 2017 року працювала на ФОП з мінімальною заробітною платою, до 2020 року знаходжусь в декретній відпустці, але в жовтні 2019 маю йти в наступну декретну відпустку. Мій роботодавець зв'язався зі мною і вимагає заплатити 22% податку якщо я йду від них в декрет, якщо ж ні то натякає на звільнення і що через центр зайнятості я отримаю геть іншу суму. Чи зобов'язана я платити ті 3900 які вони озвучили?

Переглянути відповідь

Алеся (12 вересень 2019)

Здравствуйте!стою на центре занятости, я мать одиночка, может ли инспектор давать мне направление на работу не в городе а пгт куда нужно ехать 1 час в одну сторону? я работодателю с которым пообщалась по телефону не подхожу он готов был подписать мне лист об отказе, но им позвонил инспектор, надавил шантажом на них и сказал больше им отправлять людей не будет если меня не возьмут . Они таким образом хотят меня снять с учета , это в правовых рамках?

Переглянути відповідь

Юрий (12 вересень 2019)

Еле поставили на учет после того как поскандалил с работником биржы..каждый день посылают к работодателю на работу..там пишут что я им не подхожу или уже занято место..на биржа сказали еще раз мне напишут отказ(работодатель) то меня снимут с биржы..не мой отказ..а работодателя..как повлиять на биржу..и как часто меня могут посылать к работодателям..т.к.на проезд тоже надо деньги.

Переглянути відповідь

Дарья (10 вересень 2019)

Здравствуйте,подскажите пожалуйста я за последние пол года работала двух разных работах, стаж не прерывался я уволилась с одной работы 31 мая и 4 июня устроилась на другую работу, после пришлось уйти через три месяца из этой работы,» так как работа совсем не подошла.Уйти пришлось по соглашению сторон ,работодатель отказался увольнять обосновывая тем ,что они обязаны выплатить пять окладов ,по этому уволили по собственному желанию! Для постановки в ЦЗ нужна ли справка о заработной плате или можно ОК-5,ОК-7 справку?? Если с мест работы как брать ?? За три месяца с одного места работы ,и за три месяца в другом?Чтобы в целом было шесть месяцев.

Переглянути відповідь

Василь ( 8 вересень 2019)

Доброго дня! До вас звертається за порадою асистент вчителя. В школі працюю асистентом вчителя з 2013р. До цього року я і мої колеги асистенти працювали на 0,5 ставки. На початку 2019-2020 н.р.всі вони(4 асистенти) отримали повне навнтаження (ставку) крім мене.Справа в тому, що я є також священнослужителем нашого села. Але я в церкві не маю трудової книжки,трудового договору і жодних документів які б свідчили про офіційне працевлаштування (зарплату в розмірі 2500 грн. отримую з корзини,що стоїть біля іконки. Обслуговую 190 дворів. В мої обв'язки входять служби, хрещення, похорони, вінчання. Графік роботи можна коригувати) . 1) Чи законно ввжають служіння в храмі основною роботою, а в школі - за сумісництвом? 2) Чи можу рзрахвувати на ставку асстента вчителя ( маю освіту і духовну - і державну - Кіровоградський державний педагогічний університет ( Центральноукраїнський державний педагогічний університет). імені Володимира Винниченка за спеціальністю вчитель історії. Файно дякую.

Переглянути відповідь

Полина ( 4 вересень 2019)

Добрый день! Пожалуйста, подскажите, есть ли возможность каким-то образом выйти из следующей ситуации: на бирже труда меня заставляют буквально ездить по вакансиям практического психолога в детские сады. Я никогда не работала в детских садах и вообще с группой детей, с дошкольниками я не работала и не планирую. Более того, эти вакансии дают исключительно в других районах города, мотивируя, что все по закону. На последнюю вакансию я ехала полтора часа только чтоб поставить штамп на направлении, отметку (вакансия занята другим специалистом). Уважаемые юристы, помогите советом, ну неужели я совсем без прав на этой бирже. Я по образованию психолог, специальность "Психология" (без педобразования). Просмотрела законодательство и биржи, и требования к психологам детсада. Не могу найти зацепку, чтоб выйти из этой ситуации. Буду благодарна за рекомендацию, на что можно опираться. В резюме уже писала на бирже, что нужна вакансия по работе со взрослыми. Говорят - нет и все. И опять отправляют в детский сад в другой конец города тремя транспортами. Выходит, что я как гражданин не имею права вообще . Отказаться нельзя тоже, т.к. снимают с биржи. Но я платила официально налоги последние 20 лет. Я же имею правда спокойно искать работу (у меня срок еще до 19 января, чтобы сняться с учета, но меня "выпихивают",) помогите, пожалуйста.

Переглянути відповідь

Ірина ( 3 вересень 2019)

чи можна працювати на основній роботі на 0,25 ставки і по сумісництву в іншій організації на 0,5 ставки? прийняли на роботу сумісника на 0,5 ставки, тепер на основній роботі вимагають, щоб ця людина звільнилася і в нас була основна робота, а в них сумісництво, бо неможе бути на основній 0,25, а за сумісництвом 0,5ставки.

Переглянути відповідь

Марина ( 2 вересень 2019)

Добрый день! Может ли ЦЗ предлагать мне вакансии с заработной платой ниже, чем моя зп на предыдущем месте работы? Мне заявили в ЦЗ, что будут подбирать вакансии со средним уровнем зп в Киеве по моей специальности. Однако этот средний уровень зп обозначили на 10 тыс. грн. ниже, чем моя зп на последней работе.

Переглянути відповідь

Елена ( 2 вересень 2019)

Здравствуйте! Уволили с магазина всех сотрудников по сокращению п. 1 ст 40. Через пол года сказали откроется и позовут обратно. Можно ли эти полгода стать на учёт в центр занятости и получать пособие?

Переглянути відповідь

Інга ( 2 вересень 2019)

Доброго дня. Мене звати Інга. З батьком моєї дитини ми зустрічались 9 років. Ми не одружені. Три роки тому, я завагітніла. Про що йому і розповіла. Усі ці три роки ми і надалі зустрічались. А на днях взнала, що перед народженням дитини, коли я була на 6 - 7 місяці вагітності він на все своє майно, написав дарчу на рідних. Хочу запитати Вас, чи правомірно це коли знає про народження своєї дитини і перестраховується від неї ж? І чи можна ці дарчі скасувати? І ще. Дитину він визнав і офіційно значиться як батько.

Переглянути відповідь

Татьяна (28 серпень 2019)

Сколько максимально должна длиться стажировка на предприятии?

Переглянути відповідь

Михаил (27 серпень 2019)

Доброго дня. Хочу звільнятися з роботи і не знаю як краще це зробити задля найбільшоі грошовоі компенсаціі для себе. Підти у відпустку з подальшим звільненням? Чи просто звільнятись і отримати компенсацію за відпустку? Підскажіть будь ласка. Зарплата мінімалка! Яка буде різниця в грошах між двома варіантами?

Переглянути відповідь

Оксана (20 серпень 2019)

Доброго дня, потрібна ваша консуль тація. Є жінка і трьоє неповнолітніх /малолітніх дітей. Жінка живе й працює за кордоном. Хоче щоб діти могли до неї приїжджати. Чоловік проти. В рішенні суду про розірвання шлюбу пише що дітей лишити проживати з мамою. Жінка питає чи можуть діти виїхати з України (не з мамою) з бабусею за цим рішення суду і нотар.посвідченою довіреністю від мами на період до 30 днів? Без довіреності від батька діт ей, бо він проти.

Переглянути відповідь

Максим (19 серпень 2019)

Чи забирають на строкову службу випускників військової кафедри?

Переглянути відповідь

Надія (16 серпень 2019)

Добрий день! ліквідували навчальний заклад школу ., скільки окладів передбачаєтся заплатить вчителям ?(говорять що тільки один оклад .)

Переглянути відповідь

Татьяна (15 серпень 2019)

Здравствуйте! Я хочу стать на учёт в центр занятости. Мой опыт работы 12 лет учителем и высшее пед.образование, потом месяц кредитным инспектором в банке в 2013 году, потом я 5 лет официально не работала и последнее место работы менеджером по сбыту, где я уволилась по соглашению сторон и со ставкой в 7800. На бирже мои документы приняли и дали направление на три вакансии кредитного менеджера, сказали что статус безработного мне не присвоен. На всех трёх фирмах официального оформления нету и зарплата или 250 грн за договор или от 2 тысяч. То есть не соответствует уровню зарплаты на предыдущем месте работы. Они берут всех , поэтому мне в направлении отказ написать не могут, а только по моей инициативе. Вопрос:как аргументировать на бирже что мне предложили не соответствующую должность и как их заставить поставить меня на учёт. Два раза так откажусь и никакого пособия не заплатят пока ищу работу.

Переглянути відповідь

Анна (15 серпень 2019)

Добрий день. Підкажіть, будь ласка, я працюю заступником директора школи на повну ставку та маю педагогічне навантаження - 9 годин (уроки). Чи маю я право бути класним керівником? Дуже дякую)

Переглянути відповідь

Олена (13 серпень 2019)

Доброго дня. З 02.11.17р по 27.10.18р. Перебувала на обліку по безробіттю в центрі зайнятості. По даний час ніде не працювала.Чи можу знову звернутись до центру зайнятості-та стати на облік.Дякую

Переглянути відповідь

Дмитро (12 серпень 2019)

Доброго дня,ситуація наступня: роботодавець, на меблевій фабриці, змушує обманним шляхом пряцювати по суботам. Видає липові накази без серії, номеру, довільної форми, про це всі знають, але мовчать бо бояться. Я вирішив не мовчати і не вийшов на роботу (у суботу). Як міру покарання, роботодавець вибрав пониження мене у розряді (кваліфікації), ні доган, ні порушень, ні якихось попереджень я не мав і не отримував. Я був оператор верстатів 5 розряду, тепер 4. Це не законно, я розумію. Прочитав що перед зверненням до суду, конфлікт потрібно спробувати вирішити зібравши трудову комісію, і вана (комісія) повинна прийняти рішення. В нас не маленьке підприємство (200 чол.), але ні про яку трудову комісію тут і не чули.То в мене питання наступні: 1. як зібрати трудову комісію, якщо вона взагалі збирається? 2. на які важелі давити, щоб повернути свій розряд та втрачені кошти? 3. які наслідки можуть бути для роботодавця, якщо я, на приклад, ініціюю перевірку налогової, або звернусь до прокуратури? Чи це не більше ніж політ моєї бурхливої уяви? Дякую за відповід. З повагою.

Переглянути відповідь

69 з 882

Шукаєте роботу?

Створіть резюме

Шукаєте персонал?

Додайте вакансію

Інші документи

КЗпП (Кодекс законів про працю України)
Електронна версія кодексу законів про працю України (КЗпП) на рус. і укр. мовах
ДКХП України
Довідник кваліфікаційних характеристик професій працівників, 87 випусків online.
Класифікатор професій 2007р.
В класифікатор професій вже внесені всі правки, видані після 2005 року
Бланки кадрових звітів
Бланки всіх основних звітів, які кадровик зобов'язаний здавати в два фонди
Положення про відділи
Приклади положень про відділи, про прийом / звільнення, положення про персонал
Бланки трудових наказів
Бланки найпоширеніших наказів, необхідних в роботі кадровику
Трудові угоди
Приклади різних видів трудових угод для компаній різних сфер

Часто шукають

↑ Вгору