Публикации "Соискателю"

Существуют вакансии, информация о которых не выходит на свободный рынок труда. Причины этого явления могут быть разными, но вывод следует один - соискателям в любом случае необходимо вести активную работу с поступающей информацией и в полной мере задействовать свои социальные связи.

В наши дни молодые - и не только - люди мечтают с первой же попытки найти идеальную работу на всю жизнь. Причем требования к идеалу самые заоблачные: мы хотим, чтобы работа была одновременно интересной, престижной, хорошо оплачиваемой и обязательно с перспективой повышения до уровня начальника.

Каждый человек, независимо от его уровня дохода или специальности, периодически задумывается о смене места работы. Для многих людей эта ситуация бывает очень стрессовой. Мы привыкаем к коллективу, уверенно себя чувствуем на старом месте работы, нас ценят и уважают. Чего еще можно желать?

По статистике, больше 60% всех безработных не вызывают интереса у работодателей

Первое впечатление – самое главное, – думаем мы, собираясь на собеседование. Тщательно...

Каждый соискатель должен осознавать, что...

Чтобы отличить настоящее объявление о приеме на работу от всех существующих, необходимо...

Наше тело посылает сигналы, которые минуют разум нашего собеседника и попадают...

С одной стороны, на первых порах работать тяжело – приходится очень четко...

Если вы творческий человек и претендуете на должность, требующую фантазии и креативности, то и подход к поиску работы должен быть...