Публикации о работе в Украине

Лидерство – одна из самых обсуждаемых тем в менеджменте. Однако лидеров как таковых - мало и они сами редко высказываются по этому поводу, поскольку заняты прямым свои делом – управлением людьми. Поэтому обсуждение ведется чаще всего психологами, консультантами, HR-ми, менеджерами среднего звена, т.е. людьми, редко обладающими истинными, а не «книжными» лидерскими качествами. Перефразируя Высоцкого: «Настоящих лидеров мало, вот и нету вожаков».

Из многих определений лидерства мне ближе всего такое: «лидерство – знание того, как должны обстоять дела и помощь людям в реализации их способностей».

Почему-то соискатели считают, что будущий работодатель полный профан, что он не сможет отличить...

Наиболее высокие требования предъявляются к людям, несущим ответственность за...

Наверное, каждый человек когда-то задумывался о возможности работы заграницей. Этому немало способствует общепринятое представление о...

При формировании коллектива перед руководителем компании стоит множество задач. Необходимо...

Принято считать, что в мужском коллективе работать проще. Меньше времени теряется непродуктивно, нет бесполезных...

В нашей стране появилось несколько типов маркетологов. Первый - самый распространенный и...

Для того чтобы победить конкурентов, необходимо, в первую очередь, победить...

В современном контексте субординация служит основой этикета всей деловой и рабочей жизни, позволяет установить необходимую...

Цвет green card, скорее всего, символизирует соответствующий глазок светофора – путь открыт. На деле этот документ розового цвета. Каждые год самое богатое государство мира разыгрывает...