Публикации "Все о работе"

Это единственный человек в офисе, который способен прекратить одним своим появлением бесконечные сплетни женского «совета», при виде его «окна» «Одноклассников» и «Вконтакте» закрываются сами собой, а чашки с кофе прячутся в тумбочку стола. Как вы уже догадались, речь идет о директоре. Почему же мы так боимся начальника, какова природа этого страха и как его победить?

Практически ежедневно мы сталкиваемся с необходимостью уговаривать кого-то: коллег, членов семьи, начальника… Вот если бы можно было каждого убеждать быстро и легко – мечтаем мы. А ведь на самом деле это вполне реально, если знать несколько простых техник убеждения. О них мы и расскажем в статье.

Многие люди настолько загружены делами, что не имеют времени ни на полноценный отдых, ни на общение с близкими. Почему так происходит? Кто в этом виноват? И как избавиться от бесконечного состояния «аврала»?

В идеале эйчары не только занимаются привлечением и оформлением сотрудника на работу, но и помогают решать трудности, с которыми сталкивается новичок в первые дни на новом месте. К примеру, во многих компаниях практикуются системы адаптационных программ. Это ряд мероприятий, позволяющих новичкам быстрее влиться в коллектив, овладеть нужной информацией, чувствовать себя в компании комфортно с первого рабочего дня.

Приближенными лицами шефа могут быть помощники, секретари, советники и заместители. Простому работнику попасть в их круг можно единственным способом: много и усердно работать, не стесняться предлагать какие-либо неординарные решения и проявлять инициативу.

Союз владельца бизнеса и наемного топ-менеджера – тот же брак по расчету. Будет крепким, если расчет правильный. В противном случае стороны рискуют долго терроризировать друг друга.

Бессмысленно отрицать заявление шефа, если вы действительно считаете, что могли бы получать больше. Варианты ответов на фразу начальника выбирают эксперты.

Для резкого карьерного взлета мало быть лучшим в отделе — ваши шансы на успех повысятся, если вы сможете войти в доверие к шефу. Эксперты дают три совета, как снискать любовь начальника.

Востребованность данной профессии трудно преувеличить, ведь спрос на высококлассных специалистов в области японской кухни велик, а учебных заведений, где можно получить профильное образование в этой области в нашей стране нет.

Мы все хотим быть успешными, хотим быть первыми, хотим, чтобы нас хвалили и нами восхищались, а карьера - зримое социальное воплощение этих наших стремлений. И ничего зазорного в этих желаниях нет - это нормально испытывать удовольствия от ощущения себя победителем, но вот откуда тогда берутся карьеристы или люди, зацикленные только на работе, не способные жить без успеха, неспособные быть вторыми? Может быть, успех - далеко не такая приятная и полезная штука, как мы привыкли думать?