Публикации "Работодателю"

Двое из десяти опрошенных респондентов уверены, что для максимальной отдачи на работе, им не хватает одного лишь собственного кабинета

Работодатель, как и соискатель, в равной доле должен быть подготовлен к собеседованию. Кто-то из работодателей прилагает максимум усилий к подготовке и готовит как вступительную речь, так и тестовую проверку соискателя. Кто-то из работодателей выбирают форму общения беседу и ему достаточно, чтобы понять, что за соискатель перед ним. Тем не менее, выбирают не только работодатели, но и соискатели, оценивая и подготовку, и тактичность, и адекватность работодателя на собеседовании.

Работа будет - были бы люди готовы...

Что же может произойти в таком случае, когда Украина получит вожделенный «безвиз», сегодня можно только предполагать

Только в Великобритании, грядущая роботизация может оставить без работы 10 миллионов подданных ЕЕ Величества. И, это еще не самые большие цифры.

В любой компании или организации имеется лидер. Лидер – человек, который обладает авторитетом на рабочем месте у сотрудников. Такой человек не обязательно должен быть начальником или руководителем. Лидером может быть даже обычный служащий, который обладая теми или иными качествами и особенностями своего характера, завоевывает внимание и авторитет окружающих.

Специальности этой сферы настолько востребованы сегодня, что 24% опрошенных профессионалов этого направления, даже не искали свою теперешнюю работу.

Руководить – дело непростое. Особенно, если собираешься делать это правильно и продуктивно.

Беседа – основная форма ведения собеседования работодателя с соискателем. Очень сложно представить беседу без вопросов и обоюдного поддержания и развития беседы. Чтобы ход собеседования был последовательным и логичным, работодатель должен уметь вести его и заранее подготовить ряд вопросов. Составлением вопросов занимается, как правило, работодатель или HR-менеджер.

Все мы привыкли к обязательному трепетному отношению соискателя к своему работодателю. Тем более, работодателю потенциальному. Тем более, сегодня.