Публикации "Соискателю"

Одна з професій, що має, майже однакову стартову зарплатню у більшості регіонів України

Волшебное «спасибо», произносимое по допустимому поводу, способно творить чудеса в общении с тем человеком, которому оно адресовано.

Вы в скором времени выгорите морально, до и платят за такое, обычно также неопределенно.

Такой подход сможет помочь вам пройти это испытание и, возможно, уберет страх перед другими подобными

Чи знаєте ви, що активний пошук роботи у здобувача займає приблизно стільки ж часу в день, скільки і звичайний робочий день. А окрім цього, на кожній співбесіді спеціаліст повинен бездоганно проходити таку зустріч і активно спілкуватися із роботодавцем. Це досить важке завдання, яке віднімає багато зусиль і часу. Але це ще не всі труднощі, які будуть виникати на шляху спеціаліста. Тому Jobs.ua вирішили підготувати практичні поради тим, на кого очікує співбесіда з роботодавцем.

Большинство рекрутеров уверены, что фото необходимо, тем более, когда вакансия предполагает определенный презентабельный внешний вид кандидата

Прокрастинация может настигнуть любого специалиста в самое неожиданное время и на неопределенный период. Ее причиной может стать затруднение выполнения задач, лень, неуверенность в себе. Сама прокрастинация оказывает негативное влияние на продуктивность специалиста и часто является причиной нарушения дедлайнов. Психологи утверждают, что не всегда нужно бороться с прокрастинацией, можно просто ее использовать во благо. Как? Сегодня постараемся вас научить.

Интересно, что в прошлом году, на юридические факультеты поступило свыше 80 000 абитуриентов. Как показывает практика, после их выпуска в 2024 году, половина из них также будет нуждаться в переквалификации или отправится искать «работу без квалификации»

Кожний перший здобувач відчуває збентеженість і збудженість, відвідуючи співбесіди. Це не дивно, від результатів співбесіди буде залежати ваша професійна доля. Молоді недосвідчені спеціалісти часто зазнають поразки на перших співбесідах і шукають роботу досить довго. А ось досвідчені спеціалісти тримаються на таких ділових зустрічах впевнено, що прискорює пошуки роботи.

В любом рабочем коллективе существуют специалисты, с которыми работать трудно. Тем не менее, все мы люди и порой мы сами бываем трудными и тяжелыми. Поэтому нам приходится мириться с любым характером сотрудников и пробовать выстраивать с ними отношения. Но куда сложнее, если этим «тяжелым сотрудником» является ваш руководитель. Тогда нужен абсолютно индивидуальный подход, чтобы научиться уживаться и срабатывать с ним.