Публікації "Все про роботу"

Минздравсоцразвития намерено рассмотреть вопрос об отмене обязательной накопительной части пенсии. Если этот проект будет осуществлен, то все пенсионные отчисления работающих граждан будут направляться на текущие выплаты пенсионерам, а создавать собственные пенсионные накопления, на которые сегодня отчисляется 6% зарплаты, можно будет только в частном порядке.

Вы теряете ключи, на рабочем месте уделяете горазо больше внимания социальным сетям и YouTube, чем своим непосредственным обязанностям, витаете где-то далеко во время важного совещания? Иногда такое поведение вполне вписывается в рамки – все мы люди, всем нам свойственна некоторая рассеянность и желание ненадолго отвлечься от повседневных дел.

Компании по всему миру продолжают оптимизировать расходы за счет увольнения большой части сотрудников. Оставшиеся вначале бурно выражают свою радость по поводу сохранения работы, а затем начинают медленно, но верно ощущать груз давления на своих плечах: из-за снижения числа работников на них приходится гораздо больше работы, чем в былые, докризисные, времена. Да и позиции в самой компании перестают быть такими уж твердыми и устойчивыми, как раньше: не ровен час – уволят

Проблема поддельных лекарств существует во всем мире: считается, что по прибыльности изготовление фальсификата стоит на третьем месте после продажи наркотиков и оружия. В российских СМИ довольно часто появляется информация о фальсификате, но Россия вовсе не является лидером по поддельным лекарствам: по числу липовых медикаментов нас обгоняют и США, и Европа. Тем не менее и у нас благодаря этой богатой на спекуляции теме самые разные силы извлекают свои дивиденды.

Возможность стать смотрителем крохотного тропического островка неподалеку от Австралии вызвала такой большой интерес по всему миру, что нахлынувший поток анкет вывел из строя сайт, опубликовавший рекламное объявление.

Медлительность при решении задач, встающих перед руководителями производства, сегодня из личного недостатка того или иного человека перерастает в универсальную проблему. Исследования показывают, что на совести этой «маленькой слабости» больше нереализованных планов, больше несбывшихся надежд, больше впустую пропавшего времени, чем на счету любого другого фактора, снижающего эффективность управленческого труда.

И вот, подобно Остапу Бендеру из «Золотого теленка», получившего вожделенный миллион от господина Корейко, вы можете радостно воскликнуть: «Сбылась мечта идиота!» Да, вы наконец стали начальником. И теперь ничего не произойдет без вашего активного вмешательства, указаний и действий, так как, перефразируя все тех же Ильфа и Петрова, командовать парадом будете вы. Мысль, конечно, интересная и, прямо скажем, лестная, но, к сожалению, не все так просто, как кажется…

В современных условиях инструментов материальной мотивации для удержания сотрудников недостаточно. Исключительную важность для повышения производительности труда и лояльности персонала приобретает создание в компании благоприятной социально-психологической атмосферы

Привлекательные люди пользуются большим успехом как на профессиональном поприще, так и в других сферах жизни, это для социологов уже давно не секрет. Новые исследования показывают, что в Германии не только женщины, но и мужчины все больше уделяют времени уходу за своей внешностью, чтобы таким образом помочь своему карьерному росту.

Наша жизнь – это векторное движение от одной точки до другой, от пункта А до пункта Я. Это движение от одной цели о другой – когда цель теряется из виду, движение завершается. Время, купить машину, получить новую должность – из таких мелочей складывается наш день и наша жизнь в общем.