Вхід на сайт
«Публікації» — в цьому розділі, ви зможете знайти, завжди свіжу й актуальну інформацію про ринок праці в Україні. Дізнатися останні новини, що стосуються працевлаштування. Знайти корисні публікації про роботу, поради від фахівців сфери працевлаштування та прочитати свіжі новини від наших партнерів.
Как в короткий срок сделать из неопытного сотрудника полноценного специалиста? В одних компаниях новичков сначала учат на курсах, а потом переучивают «под контору», в других – они сами «добирают» навыки с помощью маститых коллег непосредственно на рабочем месте. Почему все больше компаний обращается к наставничеству и в чем его преимущества перед другими способами развития персонала?
…Темперамент, характер, воспитание, наследственность… Вот ведущие факторы, определяющие сущность каждого из нас. А ещё… профессия. Как ни крути, специфика работы накладывает свой отпечаток на каждого. Кроме того, и выбираем мы работу… себе по душе. В психологии изменения, происходящие в человеке под воздействием его профессиональной деятельности, называют профессиональной деформацией личности. Действительно, если мы внимательно присмотримся к своим родным или знакомым, то практически в каждом из них cможем обнаружить так называемый «отпечаток профессии».
Люди, которые выполняют более творческую работу, как правило, обладают лучшим здоровьем.
А вам приходили на электронную почту резюме на должность «сексретарь» или «технолог ПОП»? Наши модераторы, не покладая рук, трудятся над тем, чтобы исправить ошибки соискателей и работодателей. Но иногда они не могут удержаться и добавляют очередной «перл» в копилку еРаботы. Получается смешно и поучительно!
Понижение по службе может стать отличным трамплином для дальнейшего роста
Еще лет 40 назад о таком заболевании, как синдром хронической усталости (СХУ), никто не знал. Сейчас ученые говорят, что им поражен каждый четвертый.
Причины увольнения разнообразны. Вне зависимости от того, кто является инициатором этого события, в ваших силах свести к минимуму проблемы, возникающие при уходе..
Существуют разные виды повышения. По сути, любое ваше взаимодействие с руководителем можно рассматривать как повышение или понижение. Например..
Выделяйте завершенные дела, которые вы готовы признать малозначащими и не слишком необходимыми, определенным цветом, например, оранжевым. Если к концу недели у вас появилась оранжевая страница, обратите внимание..
Для многих окончание зимы – это промежуточный этап между теплой весной и монотонностью зимы. Чтобы пережить его с наименьшими потерями необходимо научиться..