Вхід на сайт
«Публікації» — в цьому розділі, ви зможете знайти, завжди свіжу й актуальну інформацію про ринок праці в Україні. Дізнатися останні новини, що стосуються працевлаштування. Знайти корисні публікації про роботу, поради від фахівців сфери працевлаштування та прочитати свіжі новини від наших партнерів.
Тема колективно-договорной деятельности приобретает все большую актуальность в связи с вступлением в силу Закона Украины «О социальном диалоге», который вносит большое количество изменений в социально-трудовые отношения
Женщинам агрессивное поведение приносит меньше карьерных успехов. Таковы выводы, сделанные в результате исследований, длившихся 8 лет...
Вы, конечно, скажете, что оттуда же, откуда появляются и все другие люди. А вот и нет. Плотником нельзя родиться, плотником можно только стать.
Зайдя недавно в один из столичных банков, я испытала небольшой приступ паники. Перемещаясь от одного окошка к другому, я каждый раз натыкалась на одну и ту же темноволосую миниатюрную девушку. «Пожалуй, все же нужно выспаться», — вот что подумалось поначалу. Но во время второго визита в тот же банк оказалось, что девушки все же разные, однако очень похожие внешне.
Меня часто спрашивают, кто такой коуч и чем он может помочь человеку, который и так знает, чего он хочет добиться. И тем более, человеку успешному, который много достиг в своей жизни. Я не буду утомлять вас определениями. Постараюсь объяснить суть.
«Сокращение» - это магическое и зловещее слово, уже успевшее позабыться со времени ранних 90-х годов ХХ века, снова все чаще и все громче звучит в трудовых коллективах и больших предприятий, и небольших агентств.
В названии, однако, заключена неточность. Ведь пытаться стать нужным – это тоже работа, да еще какая! Лучше сказать – «не производя никакой программной продукции» или просто «стать нужным».
Соискатели хотят получать как можно больше и меньше работать, работодатели стремятся сэкономить на зарплате и получить максимальную отдачу от работника. С жадными работодателями сталкиваются не только соискатели....
Скажем так: это – синтез этикета бумажной деловой переписки и телефонного делового этикета, но по стойке вольно. А так как мы по стойке вольно все же не ложимся и не садимся, а стоим в строю, то правила определенные и определенный этикет вольного стояния надо соблюдать.
Далеко не каждый находит удовольствие в той работе, которой он занимается (причин много, всех не перечтешь). И оставить ее не представляется возможным, по крайней мере, сию минуту. И вот сидишь и думаешь: «Доколе?»