Публікації "Шукачу"

Собеседование — очень важный и очень ответственный этап трудоустройства. На встречу с рекрутером или работодателем вы должны прибыть во всеоружии. То есть, тщательно подготовившись, в том числе и к ответам на каверзные вопросы, которые вам могут задать.

Вопрос на собеседовании о вашем семейном положении — это не пустая формальность. Опытному рекрутеру ответ скажет о многом, и не удивляйтесь, если вас не возьмут на место без объяснения причины — возможно, виной тому ваша семья или ее отсутствие.

Зачастую, прочитав перечень требований в вакансии, соискатели изумленно и робко не решаются пробовать свои силы в попытке занять предложенное место работы — просто потому, что перечень этот уж очень крут.

В старину говаривали, что в дороге самое главное – сделать первый шаг. Первое место службы – так же немаловажно в карьере.

Давайте представим, что у вас нет высшего образования, вам давно не 25 и последняя запись в вашей трудовой книжке сделана 6,5 лет назад.

То, что успешное трудоустройство может изменить жизнь и, как правило, к лучшему, ясно без каких бы то ни было доказательств. Но для этого, как известно, нужно хорошенько подготовиться. Конечно, большинство из нас в состоянии изучить потребности рынка труда, написать приличное резюме, найти подходящую вакансию (а то и несколько). Но умением презентовать себя обладают далеко не все. К сожалению, мы не способны выгодно продавать свои знания.

Переход на новую работу вызывает двоякие чувства. С одной стороны, это энтузиазм: впереди интересные задачи, новый коллектив и заманчивые перспективы. С другой стороны, это стресс и сомнения: справлюсь ли я со своими обязанностями, насколько гармонично впишусь в коллектив, удастся ли наладить отношения с руководством? Статус новичка требует недюжинных дипломатических способностей, терпения и умения принимать взвешенные решения. Вознаграждением служит расширение профессиональных горизонтов и новые возможности для карьерного роста.

Каждому из нас рано или поздно приходится менять или искать работу. Кто-то это делает в первый раз и не знает всех психологических приемов и тонкостей, которыми нужно воспользоваться. Кто-то при смене работы потерял былую хватку, кто-то не знает, как избежать конфликтов на работе. Чтобы помочь этим людям, мы дадим вам советы, как правильно вести себя на собеседовании.

«Ища работу в сети, главное не попасть в сети», - казалось бы смешное выражение, напоминающее детскую и забавную скороговорку.

Существуют ли универсальные тесты при приеме на работу? И достаточно ли они информативны для того, чтобы работодателю принять верное решение?