Вхід на сайт
«Публікації» — в цьому розділі, ви зможете знайти, завжди свіжу й актуальну інформацію про ринок праці в Україні. Дізнатися останні новини, що стосуються працевлаштування. Знайти корисні публікації про роботу, поради від фахівців сфери працевлаштування та прочитати свіжі новини від наших партнерів.
Cредней руки компания заработала достаточно денег, чтобы перекупить топ-менеджера из культовой корпорации. Но не все в этом мире определяется деньгами. Как же убедить звезду снизойти на землю? Четыре эксперта предлагают свои решения
Менеджеры ресторанов, как правило, не готовы принимать на работу официантом человека, не прошедшего с ними персонального собеседования.
Обучение в вузе обычно заканчивается в момент торжественного вручения диплома. С этой секунды вы больше не студент. Но что делать, если совсем не хочется расставаться с alma mater, а мысли об увлекательных научных экспериментах лишают покоя и сна, и (главное!) так хочется видеть свою фамилию в научных сборниках рядом с буковками к.б.н. или к.ф.-м. н.? Ответ прост — поступать в аспирантуру.
Считаете, что бесстрашно рискующие смельчаки неизменно удостаиваются лаврового венка победителя и бокала хмельного искрящегося напитка? Столь распространенное мнение с уверенностью могут опровергнуть риск-менеджеры. Этим профессионалам доподлинно известно: рассчитывать на удачу в игре, равно как и в бизнесе, стоит, лишь подстраховавшись от возможных неудач… Нет, не с помощью мягкой соломенной подстилки, а благодаря запасу специальных знаний.
Собираясь сменить работу или попросить прибавку к зарплате, мы обязательно задумываемся о последствиях столь важных для карьеры поступков. Ведь новое место на поверку вполне может оказаться хуже предыдущего, а руководство — в лучшем случае отказать в повышении жалованья. Но, если для многих просчет возможных неприятностей — занятие аматорское, риск-менеджеры справляются со сложнейшей задачей «на раз, два». Причем, в отличие от нас, работают без права на ошибку. Да и в куда более крупных масштабах.
Удачное резюме – залог личной встречи с работодателем, что и является главной целью этого документа. Как правило, на его чтение тратится не более 2-3-х минут, а профессионалу достаточно..
Среди различных приемов, используемых HR-менеджерами для оценки соискателя (тестирование, анкетирование и др.), интервью с кандидатом является наиболее важным, так как позволяет..
Увольнение – это всегда стресс. Редко это событие проходит безболезненно, по соглашению довольных друг другом сторон. Существует несколько групп работников, которым..
Строки известного детского произведения С.Я. Маршака про Рассеянного с улицы Бассейной все мы знаем с детства. Но если детьми мы смеялись над этим Рассеянным, то, будучи взрослыми, понимаем, сколько..
Невладение ПК обесценивает хороших специалистов. Институт информационного общества подвел первые итоги проекта «Информационные технологии для социальной реабилитации», проводимо...