Публікації про роботу в Україні

Американский исследовательский институт опросил представителей более тысячи фирм и выяснил, что треть опрошенных в качестве главного препятствия для налаживания командной работы отметили серьезные конфликты и саботаж. Можно ли научиться управлению конфликтами? «Карьера» провела собственное расследование.

Трудовые мигранты для любой страны - это благо, потому что они решают те или иные проблемы, которые стоят перед обществом.

1-2 грудня у Львівському будинку вчених відбулась І Всеукраїнська конференція рекрутингу. В старовинних залах зібрались 80 професіоналів, щоб обговорити сучасні тенденції підбору персоналу та розвитку рекрутингового бізнесу.

19-22 грудня 2007 року пройде Київська міжнародна книжкова виставка-ярмарок

«Белый верх, черный низ и обязательно улыбка. А еще мы чай в кабинете пьем, покупаем по очереди каждую неделю. И терпеть не можем весь юридический отдел!» Новичку излагают особенности корпоративной культуры компании, причем сразу обоих ее уровней: визуального и невизуального. С визуальным все понятно: форма одежды, нормы ответа по телефону, правила оформления документов — все эти элементы имеют видимое воплощение. А вот невизуальную, скрытую часть корпоративной культуры нельзя потрогать, но невозможно не ощутить.

Мы слишком рано стареем и слишком поздно умнеем.

Английское изречение.

Руководители успешных компаний уже давно поняли, что именно персонал играет ключевую роль в росте организации. Но даже они зачастую забывают о том, что наиболее успешные и, казалось бы, полностью вовлеченные в процесс сотрудники также нуждаются в помощи и поддержке.

Сотрудник Toyota Motor умер, работая более 106 часов в месяц сверхурочно.

Согласно законодательству Украины, сотрудник обязан в письменном виде уведомить работодателя о намерении прекратить трудовые отношения. Если по каким-либо причинам работодатель отказывается..

Для того чтобы все ваши успехи на ниве профессионального роста стали заметны, нужно уделить особое внимание отношениям с руководителем. Многие из вновь пришедших работников стараются..