Публікації про роботу в Україні

В Киеве начали строительные работы по расширению уже существующей дороги на участке от Броваров до Борисполя.

Наука в Великобритании остается наиболее продуктивной и эффективной в "Большой восьмерке" ("G8") промышленно развитых стран. Об этом говорится в новом докладе Департамента бизнеса, инноваций и профессиональных навыков (BIS).

Языком обучения в украинских школах является украинский, но при этом допускается употребление языков национальных меньшинств, говорится в постановлении правительства №1033 от 30 сентября.

Ничего плохого нет в том, чтобы работать «на дядю», нет. Однако чаще всего лучший вариант – это работать на себя. Стать частным физическим лицом – предпринимателем (ФЛ-П) на едином налоге очень просто и недорого. Сейчас едва ли не каждый пятый украинец ФЛ-П.

Профессиональным консультированием я занимаюсь в течение последних 8 лет, и за это время поняла, что для меня является важным в профессии и что делает мою работу привлекательной. Прежде всего, это разнообразие проектов.

В какую фирму люди идут работать охотнее? Правильно, в ту, где платят больше. Правда, если платить каждому сотруднику оклад CEO Microsoft, то недолго и разориться. С другой стороны, если сотрудникам не платить вовсе, то они почему-то пропадают... Причем уже неважно, заболели ли они от недоедания или просто подались искать лучшей доли.

Склонность к гуманитарным наукам, как правило, определяется еще в школе. Ведь ты точно помнишь, что только от упоминания об алгебре или физике у тебя начинало жалобно сосать под ложечкой. А получив на первом уроке задание написать сочинение, остаток дня ты проводила в сладком предвкушении вечернего творческого процесса.

Английский искусствовед, художественный критик, а также теоретик эстетического воспитания Г. Рид сделал попытку установить соотношение между психологическими типами личности (по Юнгу) и формами его художественного выражения.

Для менеджеров современной деловой России вопрос типа корпоративной культуры является очень актуальным. Те трансформации, которые произошли в экономике России, развитие рынка и рыночных отношений привели к смене типов корпоративной культуры. Многие компании, независимо от того, работают ли они в государственном, смешанном или рыночном секторе, рассматривают задачу формирования корпоративной культуры как одну из важнейших, определяющих направление и успех развития бизнеса компании.

Если по каким-либо причинам вы не работали довольно продолжительное время, «вернуться в строй» вам будет крайне сложно. И дело здесь не только в появившемся психологическом блоке, но и в настороженном отношении предполагаемого работодателя. Как домохозяйке приступить к покорению карьерных вершин с наименьшими потерями?