Публікації "Шукачу"

Всем известно, что работа занимает одно из самых важных мест в жизни каждого современного человека. Любое собеседование при приеме на работу – это, собственно, процесс купли-продажи. Ты волнуешься, потому что, от того, насколько ты сумеешь показать себя в выгодном свете – зависит результат сделки. О некоторых секретах и психологических тонкостях и пойдет речь в этой статье.

Давно минули времена, когда на работу выгоняли уже после трех дней по прибытии со службы в рядах Советской армии и существовала статья «За тунеядство». Со всеми прелестями капиталистических отношений на постсоветском пространстве возникло такое понятие как безработица. Молодое поколение, выросшее уже в настоящее время, относится к этому вполне спокойно, но как быть тем, кто всю жизнь привык работать только на государство, с рабочим днем в 8 часов?

Зима. Декабрь.

Впереди итоговые заседания, корпоративные праздники, Новый год и рождественские каникулы. Работодатели – тоже люди и перед Новым годом, естественно, и у них на уме подготовка к новогодним праздникам. Какое тут устройство – считают многие. Вот пройдёт весь этот балаган, тогда и будем работу искать.

Специалисты практически любой профессии вырабатывают свой профессиональный жаргон. Не избежали этой участи и рекрутеры. Многие из них пользуются своеобразной системой кодовых слов или пометок, помогающих им поставить диагноз потенциальному кандидату. Возможно, некоторым соискателям не помешает познакомиться с самыми распространенными симптомами, мешающими им в поиске работы.

Мы слишком рано стареем и слишком поздно умнеем.

Английское изречение.

Ежедневно штатному менеджеру по персоналу приходится просматривать десятки, а то и сотни резюме, отвечать на звонки особо настойчивых соискателей вакантных должностей, проводить личные собеседования и отвечать перед руководством своими должностью и окладом за нанятого специалиста. А еще есть и соискатели..

Многие соискатели считают, что множественных собеседований, тестов, портфолио и испытательного срока вполне достаточно для того, что бы работодатель имел представление о том, что собой представляет будущий сотрудник. Однако..

Говорят, что найти работу перед Новым годом очень сложно – на рынке труда наступает «мертвый сезон». Говорят, что найти работу перед Новым годом легче, чем в любое время года, – спрос превышает предложение. Если не..

Телефонофобия – популярное название одного из видов неврозов. При этом неприятные ощущения, как-то связанные с телефоном, у всех разные и проявляются по-разному: кто-то боится звонить, кто-то..

Процесс трудоустройства в зимний период можно, да и нужно, рассматривать с двух позиций: с одной стороны – это работодатели, с другой – соискатели. С позиции первых сезонность сейчас..