Публікації про роботу в Україні

Женщины зарабатывают на 18% меньше мужчин из-за того, что они выполняют больше работы по дому, а также больше времени уделяют воспитанию детей.

Работа на компанию из собственного дома многим видится как манна небесная - и все-то тебе дозволено и доступно, и не нужно топать на работу и сидеть в офисе целый день. Ведь, работая дома, можно и прилечь, и вздремнуть, и не бриться, и многое еще из "не" и "да". Правда, не все домашние понимают, что ты действительно работаешь, заваливают вопросами, отвлекают, о чем-то просят и т.д. и т.п.

В советское время ходил незамысловатый анекдот о том, что "такое компромисс"? Приходит работник к директору с требованием увеличить ему заработную плату. В противном случае, грозит он, я увольняюсь. Начальник предлагает не терять времени на разговоры и сделать это немедленно - росчерком пера. В ответ проситель склоняется к заключению "компромисса": вы не увольняете меня с работы, а я не требую повышения зарплаты.

Разница в продолжительности жизни между образованными и малообразованными людьми неуклонно растёт с каждым годом.

Во время обеденного перерыва с некоторыми людьми иногда происходят абсолютно необъяснимые вещи: они ложатся спать в шкаф с документами, делают предложение руки и сердца, занимаются шейпингом в туалете... Не замечали? А мы заметили

Что значит быть инициативным? Быть инициативным - значит сознательно контролировать свою жизнь, ставить цели и работать над их достижением. Вместо того чтобы реагировать на события и ждать каких-то перспектив, вы сами должны создавать себе благоприятные возможности, а не ждать, пока они сами появятся.

Министры финансов пятнадцати государств Евросоюза объявили "скандально высоким" уровень зарплат топ-менеджеров и членов советов директоров ведущих компаний. Для борьбы с этим явлением готовятся новые жесткие налоги.

Мозговой штурм — явление в бизнесе уникальное. Когда еще за одним столом, ну кроме, конечно, корпоративной вечеринки, могут собраться, к примеру, финансовый директор, менеджер по работе с клиентами, начальник отдела ипотечного кредитования, директор по маркетингу и пресс-секретарь… — и не просто собраться, а генерировать идеи, разрабатывать проекты?

Сегодня жизненные циклы продуктов стремительно сокращаются, одни продукты стремительно сменяют друг друга, продукты компаний-лидеров, едва возникает такая возможность, копирует целый сонм продуктов-подражателей. И в связи с этим..

В данной статье продолжается тема, начатая в статье «Успешные менеджеры и проектные команды – кто они?». Здесь также описывается опыт использования методики..