Публікації "Все про роботу"

Вы допустили ошибку по работе и некоторое время скрывали ее, рассчитывая, что, возможно, никто не заметит. Но ситуация складывается не в вашу пользу, и, скорее всего, через некоторое время тайное станет явным. Не стоит дальше играть в кошки-мышки.

Не важно, являетесь ли вы директором компании или простым курьером – вам не простят грубости, если вы женщина, полагает психолог Виктория Бресколл из Йельского университета.

На сегодняшний день довольно часто в одном коллективе можно встретить людей разных поколений. В этом, несомненно, имеются как плюсы, так и минусы. У людей старшего возраста свое представление об отношениях, свои взгляды, свои ценности, редко совпадающие со взглядами молодых людей. Поэтому у людей старшего возраста возникают определенные сложности в общении и работе с молодыми людьми.

При этом 23,2% безработных получили должности служащих, 21,6% - места, которые не требуют специальной подготовки. Такие данные предоставил Государственный комитет статистики Украины.

По данным недавнего социологического исследования, более половины женщин Европы считают, что хороший внешний вид гораздо важнее для карьеры, нежели высокий уровень интеллекта, компетентность и другие профессиональные способности. Как же это расценивать?

Женщины чаще говорят, не задумываясь, мужчины чаще действуют, не задумываясь. Они такие разные… И с этим нужно как-то жить! Более того, в гендерных особенностях надо хорошо ориентироваться, чтобы не провалить важные переговоры и не сорвать деловую встречу. Какие приемы применять не рекомендуется, а какие приведут к заключению обоюдовыгодного соглашения?

На прием к невропатологу приходит мужчина средних лет. «На что жалуетесь?» — спрашивает доктор. «Из за своей работы я стал очень нервным, кричу на родных. Выпишите мне что нибудь успокоительное», — отвечает пациент. «А кем вы работаете?» — интересуется врач. «Я сортирую апельсины на большие и маленькие, мне каждую минуту приходится принимать то или иное решение. Только представьте себе, какой стресс я постоянно испытываю!»

Значение целей в деятельности организации. Как следует из определения организаций, среди всех компонентов ее внутренней структуры особое место занимают цели, так как ради их достижения и осуществляется вся деятельность организации. Организация, не имеющая цели, бессмысленна и не может существовать сколько-нибудь продолжительное время. Вместе с тем цели - один из наиболее спорных моментов в понимании организации. Одни ученые считают, что цели необходимы при анализе организационного поведения, другие, напротив, пытаются принизить их значение

Закрываются многочисленные производства, выпускающие товары народного потребления, сворачивается рекламная и издательская деятельность, многие виды сервиса. Нынче меньше покупают вещи, недвижимость и услуги, зато больше строят, ремонтируют, перевозят, отдыхают и едят. Потребность в физическом труде, как профессиональном, так и низкоквалифицированном, в целом возрастает. И временно освободившиеся работники, разумеется, смогли бы найти для себя сферу приложения застоявшихся конечностей. И пусть работа - кратковременная и пыльная. Тут лишь бы день простоять, да ночь продержаться.

Времена, когда пролетарии всех стран 1 мая соединялись для борьбы за лучшую жизнь, остались далеко позади. Ведь формы и методы, с помощью которых в цивилизованных странах принято мирно отстаивать свои права, давно известны и закреплены законодательно. Но вот на отечественной почве западная культура протеста так и не прижилась. Да и любое начальствующее лицо на Руси всегда воспринимало недовольство нижестоящих как личное оскорбление. Поэтому народ долго и жестоко отучали даже жаловаться на свое тяжелое положение.