Вхід на сайт
«Публікації» — в цьому розділі, ви зможете знайти, завжди свіжу й актуальну інформацію про ринок праці в Україні. Дізнатися останні новини, що стосуються працевлаштування. Знайти корисні публікації про роботу, поради від фахівців сфери працевлаштування та прочитати свіжі новини від наших партнерів.
Еще пять-семь лет назад утверждение о том, что современная организация должна иметь свою идеологию, выглядело для отечественных руководителей и новых хозяев предприятий малопонятной выдумкой теоретиков: какая еще тут идеология, если надо думать о прибыли?
Внутриорганизационные мифы — это своего рода социальная ткань организации, пронизывающая все сферы ее деятельности. Они всегда незримо присутствуют.
Бытует мнение, что российский бизнес вступил в такую фазу, когда недостаточно простых действий, чтобы получить дополнительные конкурентные преимущества для своей компании; приходится прибегать все к более сложным мероприятиям для достижения этой цели.
Одним из факторов, позволяющих получить дополнительные конкурентные преимущества, на мой взгляд, является умение использовать «внутреннюю энергию» сотрудников компании.
17 - 19 ноября в Украинском доме прошла специализированная выставка "Освiта та кар'єра - 2005", приуроченная к Международному дню студента.
Если вы решили осуществлять поиск персонала с помощью кадровых агентств, следует серьезно подойти к этому вопросу. И хотя Хозяйственный кодекс Украины предусматривает заключение хозяйственных договоров упрощенным способом: обменом письмами, факсограммами, телеграммами, телефонограммами, а также подтверждением принятия к выполнению заявок, все-таки лучше оформить отношения в письменной форме, заключив двухсторонний договор, подписанный уполномоченными представителями сторон и скрепленный печатями предприятий.
Любой кадровик знает - трудовая книжка должна быть заполнена безупречно.
Понимание - начало согласия. (Бенедикт Спиноза)
О том, как грамотно составлять резюме, написано уже много. В данной статье вопрос "правильности" составления резюме рассматривается с противоположной стороны: как оценивается резюме представителями работодателя.
Елена Николенко, руководитель агентства «Бизнес-Мастер Рекрутинг»: «Наличие у кандидата необходимых навыков — еще не гарантия того, что он будет использовать их в работе».
Перед многими руководителями компаний встает триединая задача: найти, отобрать и сосредоточить у себя лучших.
Перед всеми менеджерами по персоналу стоит единая задача: найти, отобрать и сосредоточить у себя лучших профессионалов разных специальностей.