Публікації "Все про роботу"

Робота за спеціальністю у кожного роботодавця викликає довіру до здобувача. Для роботодавця цей факт з резюме спеціаліста свідчить, як мінімум, про те, що здобувач має теоретичне підґрунтя, яке допоможе отримати практичний досвід роботи, або поглибити цей досвід. Тому часто при відборі конкурентних пошуковців вибір падає на робітників за спеціальністю. Що не скажеш про самих здобувачів. Як показали опитування 41% спеціалістів не працюють за спеціальністю серед тих, хто отримав вищу освіту. Цей процент робітників працевлаштовуються з нуля в компанії на роботу без досвіду, проходять курси підвищення кваліфікації аби тільки почати нове життя та працювати там, де їм цікаво.

Доведено, що чим частіше й довго триваліше люди відчувають стрес, тим важче їм впоратися із повсякденними завданнями та робочими вимогами

Такі поняття, як «hard skills» та «soft skills» - відносно нові, й означають певні «жорсткі» та «м’які» професійні та робочі навички, відповідно

Обираючи професію більшість з нас спираються на захоплення, які беруть свій початок ще з дитинства. Любов до тварин у дитячому віці поступово може стати покликанням у дорослому. Про професії, які тісно пов’язані з тваринами, далі у статті.

Зручність, досягти якої допомагають всілякі сучасні розробки та гаджети, суттєво впливає й на кінцевий результат роботи

Найкраще ми працюємо, коли заздалегідь плануємо перерви, а не влаштовуємо їх спонтанно. Про ефективний результат у творчій роботі.

Гарне самопочуття робітника на робочому місці - запорука його ефективної роботи та позитивного мікроклімату для всіх членів колективу. В реальності, спеціалісту доводиться щодня стикатися з купою проблем на робочому місці, вирішуючи поточні завдання та відносини. Насправді залишатися в гарному настрої на робочому місці так само важливо, як й у повсякденному житті.

Інколи виникають такі ситуації, коли хочеться відразу написати заяву про звільнення й бігти з роботи, щоб найскоріше зайнятися новою справою. Щоб емоції не брали верх, кілька порад від бізнес-тренерів.

Не секрет, що кожен з найманих робітників, рано чи пізно, але починає вважати, що час для збільшення його заробітної платні, вже настав

Як правило, працююча людина відволікається у цей час, хіба що на швидкий прийом харчів, й це – кращий випадок.