Публікації "Співбесіда без проблем"

Статус – это представление о человеке, его притязаниях, образе жизни, зарплате, круге общения. Обычно люди подчеркивают свой статус различными способами, потому что это дает им возможность чувствовать себя лучше, умнее, повышает их самооценку. Человек обычно подчеркивает свой статус при помощи одежды, обуви, манеры говорить, машины, квартиры.

Никогда не пытайтесь, даже в шутку, убедить работодателя, что у Вас вообще нет никаких недостатков. Это будет означать одно из двух: либо Вы неисправимый лжец, либо Вас просто не существует.

«Какие у вас недостатки?» — один из типичнейших вопросов на собеседовании. В ответ на него ваш возможный работодатель меньше всего ожидает услышать душераздирающую исповедь. Но и безапелляционное «я — само совершенство» его вряд ли обрадует.

В поиске работы, прежде всего, определите цель. Безусловно, можно удачно устроиться, сделав всего лишь один случайный звонок по первому попавшемуся объявлению, но такое попадание лишь исключение, которое лишний раз подтверждает правило. Опыт трудоустройства подтверждает другое: отсутствие цели и плана ее достижения приводят к разочарованию новым местом работы.

Успех в жизни во многом зависит от того, в какой сфере деятельности человек решил себя реализовать. Однако процесс творческой и профессиональной самореализации бывает сопряжен с поиском работы, а следовательно, и собеседованиями. Чтобы успешно преодолеть эти ступени, помимо профессиональных навыков, необходимо владеть и элементарными знаниями делового этикета, и, как минимум, знать, как правильно себя подать.

Собеседование с работодателем — мероприятие ответственное само по себе, а если собеседник — иностранец, то задание усложняется. Даже если разговор состоится на родном языке, он будет иметь немало значимых нюансов. Если их не учесть, можно проколоться на какой-нибудь мелочи, и работу не получить. Что нужно помнить, отправляясь в кабинет иностранного работодателя? Твоя моя не понимать.

Зачастую, принимая решение о приеме на работу, руководитель исходит всего из двух факторов – текста резюме и вашего поведения во время интервью. В конечном счете, он не знает, как вы себя зарекомендовали на прошлой работе, почему ушли и сколько там получали. Ему совершенно не за что ухватиться. Дайте потенциальному работодателю что-то материальное, сделайте его жизнь проще, и ваши шансы получить желаемое место значительно увеличатся. Поэтому перед интервью тщательно продумайте то, что вы с собой возьмете. Любая осязаемая деталь – лишний балл в вашу пользу.

Лучший путь избежать ошибок – хорошо подготовиться к собеседованию и знать, какие вообще ошибки возможны. Одно неверное действие может стоить вам работы!

Вы так много сделали, чтобы попасть на это интервью. И вот пришло время лицом к лицу встретиться с работодателем. Любая мелочь может оказаться решающей, все должно быть под Вашим контролем.

Приблизившись вплотную к финишным переговорам, при уточнении сведений информационного порядка, постарайтесь...

На собеседовании главная задача для соискателя – получить работу. Когда заходит речь о проверке...